三井住友銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全718件） 28ページ目

女性の総合職が結婚、出産後続けるのは難しそう。仕事がかなり多いので、結果終わらず休日出勤なんてこともよくある。個人に任せられている面も多いので、残業しない...続きを読む(全159文字)

ワークライフバランスを徹底するうえで、早帰りの推進なるものをしている。これは残業代を減らし、人件費を削ることを至上命題にしている感は否めないものの7、結構...続きを読む(全167文字)

プライベートの時間は、就業時間が決まっているので、調整は比較的容易だと思ういます。繁忙期や仕事の進み具合で残業時間がありますが、何十時間も拘束されるわけで...続きを読む(全150文字)

月末は残業があったりと少し忙しくなるが、基本特に問題が発生しな限りは定時であがることができるので、アフター5も充分充実できる点はとてもよかった。
有給を使...続きを読む(全152文字)

大企業だからこそ、制度は整っている。基本的に体育会系の企業なので男性の法人営業は大変そう。だが、女性には割と優しく和気藹々とした雰囲気がある。
出産して...続きを読む(全155文字)

・福利厚生は非常に充溢しており、種々のサービスを受けることができる。特に宿泊施設や娯楽施設の割引特典だけでなく、全国の飲食店、レジャー施設の割引特典もある...続きを読む(全175文字)

ワークライフバランスは部署と上司によって異なると思う。自分の所属していた部署は(希少かもしれないが)比較的それが尊重されていたため、有給も取得できてはいた...続きを読む(全160文字)

・2ヶ月に1日、年次休暇の消化をしないといけない制度がある。平日の休みはありがたい。休日出勤すると必ず振替休日をとらないとけない。
・出産一時金は一般企...続きを読む(全172文字)

付き合い残業が無い点で、早く帰る風土があること。残業するほど暇じゃない当風土があること。出産はまだしたことが無いのでなんともいえませんが、銀行なので制度は...続きを読む(全173文字)

有給は2ヶ月に一回取得することができる。一年に一回連続休暇を取得することができ、どの時期でも取得することは出来るようになっているが、営業部隊は8月に取るこ...続きを読む(全158文字)

本部から支店に異動して、早く帰る(18時頃)ようになって、プライベートが充実した。
全行的に早帰りを推進している。個人部門のフロントでは19時台に帰るこ...続きを読む(全162文字)

・朝は7時30分ごろから夜は22時までほぼ毎日だった。日中は営業で外に出ており、18時ごろ店に戻ってから継続稟議やその他事務作業をこなす毎日だった。
・...続きを読む(全151文字)

支店での法人営業をやる場合には、物理的に店舗を閉める時間が決まっているため、退社は比較的早い(最近では8時半には店舗を閉めるところが多いと聞いた。)。本店...続きを読む(全211文字)

土日祝日がしっかりとお休みがもらえるところ。
各支店での状況にもよりますが、産前産後休暇をとっている人は多く、取得については問題なくお休みいただけると思...続きを読む(全209文字)

・カレンダー通りの休暇があることは魅力。
・休暇制度も充実している。しかしながら逆に単純な有給休暇は取得しにくい雰囲気がある。
・出産育児に関する制度...続きを読む(全190文字)

プライベートとのバランスを調整する上で満足している点は、休暇がしっかりときめられているてんであります。そのため、休みの日には、行員同士で旅行に行ったりして...続きを読む(全152文字)

ワークライフバランスはちょうどいいと思います。部署の業績評価に関係するため、上司が必要以上の残業を許可しません。最大で月45時間。毎日9時始業だとしたばあ...続きを読む(全182文字)

退社に関しては厳格化されていっていると感じる。しかし、プライベートでも同僚や上司と関わる事が多く、境界線があいまい。断れば行内での立ち位置に影響を及ぼすの...続きを読む(全151文字)

仕事が多く、優秀な人間でなくてはついていけない。高学歴というだけではどうしようもない。ただ金融業界にあこがれているのなら、地銀や信金にいくべき。私はメガバ...続きを読む(全168文字)

はっきり言って仕事に生きるイメージです。
ノルマも厳しく、上司との関係で苦慮する場面はありました。
男性は育児・介護・出産の場面に携わることはあまり期...続きを読む(全154文字)

業務時間を効率的に働き、残業が発生しないよう徹底的に管理されている。そのため、時間外での自己啓発や趣味などに費やすための時間が多く取れる。実際に多くの社員...続きを読む(全164文字)

メリハリあります?残業はまぁまぁといったところ。残業したくない人には向いてるかもしれませんね。ただしノルマがあります。これが結構厳しくて曲者だと思われます...続きを読む(全163文字)

ワークライフバランスは大変いいと思います。大変だと言いながら他業界の企業に比べれば残業も少なく給与もいい、休暇も取れます。ただし「支店による」と思います。...続きを読む(全171文字)

ワークライフバランスが両立できるか否かは部署(上司)による。会社としては、早帰りを推進するよう早帰り日や制度休暇をさらに増やすような施策をとるなどしている...続きを読む(全154文字)

当時は、サービス残業当り前。本部では、夜中の2時、3時まで働いている人もいました。さすがに今ではそんなことはないでしょうが、基本的にDNAは変わっていない...続きを読む(全215文字)