富士通コミュニケーションサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全170件） 4ページ目

【良い点】
女性リーダーが多い点と女性グループが複数出来てる所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性リーダーは気に入られれば仕事も優しく教え...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性の課長や部長もいらっしゃいますし、基本的に実力主義なため、キャリアパスでの男女の差はないと思います。
どちらかというと、女性が多い職場のた...続きを読む(全226文字)

【良い点】
コールセンターという職種の特性上、女性が非常に多い職場です。恐らく、全部署通して女性の比率の方が高いと思われます。ですので、女性が働きにくいと...続きを読む(全216文字)

【良い点】
私の居た部署は、女性の割合が多かったです。(部署により男女比は変わると思います)電話応対が苦にならない人・一人で黙々と仕事をすることが好きな人...続きを読む(全186文字)

【良い点】
産休を取る方も多いため、そういう意味では女性が働きやすい会社だと思います。ただし、派遣されるプロジェクトによっては、時短で帰りにくいところもあ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
結婚や出産に非常に理解があり、出産後も時短で働ける部署に異動できたりと子育てに関する理解はあると感じた。
管理職につく女性もおり、リーダークラ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性の採用を積極的に進めていると思う。子育て中の方やUIターンでの就業の方も多く入社しており、お仕事をされています。フルタイム勤務でなくても、...続きを読む(全171文字)

【良い点】
育児休暇がある。
小さな子供がいるお母さんは
4時間勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間で働いている女性は
電話に出る...続きを読む(全171文字)

【良い点】
男女関係なく出世することが可能です。実際に女性の幹部社員やチームリーダーは複数います。コールセンター業界のため女性の人数が多いですが、産休や育...続きを読む(全162文字)

【良い点】
そもそも女性が多く、法律が法律どおりに実施されており女性にとっては大変働きやい職場だと思います。色々なキャリアを目指すための選択肢が多く、働き...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自社では女性が活躍できていると思うし、女性管理職も多い。また、子育て支援制度や産休、育休もしかっりととれていると思います。
【気になること・改...続きを読む(全234文字)

【良い点】
当日欠勤する人が多いので、お子さんが熱を出して欠勤しなければならない状況になっても問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性でも評価されれば、リーダーやSVにもなれるし、教育担当になりやすいと思います。
それと会社は女性が多いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)

【良い点】
勤続年数が長い女性が多く、女性も働きやすい環境が整っています。職場の雰囲気は良く、上司とのコミュニケーションのとりやすい部署でした。成績に応じ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
部署によっては女性が多いです。同僚と助け合って仕事をしている雰囲気で、ギスギスしにくく、働きやすいと思います。
実力がものをいうので、キャリア...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性の管理職が多い会社のため、男女平等が行き渡った会社であると認識されます。女性の部長・課長が普通に働いています、的確な指示も頂ききちんと仕事...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性にとってとても働きやすい環境だと思います。
残業が少なく、女性のライフステージに合わせて現場を変えてくれる柔軟さがあります。
職種柄、女性...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産休制度や出産後の時短勤務など、女性の働きやすさは高いと思います。産休と復職を繰り返している女性社員も多かったです。
しかし、復職後の時短勤務...続きを読む(全166文字)

【良い点】
産休や育児休暇は取りやすい雰囲気がある。取っている人も多い。時短制度もあり、家庭と両立させている人が多いです。家族イベントなどもあり、女性が長...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の幹部社員は多い。現在は更に増えているらしい。男性でも女性でも性別に関係なく評価される。課長までは頑張れば上がれる。ただし、幹部社員の候補...続きを読む(全179文字)

【良い点】
研修制度が整っていて、安心して就業できる環境です。女性も多く、相談も気軽にできて、その点は安心です。福利厚生は整っているし、資格取得についても...続きを読む(全189文字)

【良い点】
当時は社内にマッサージ室があり、女性にはかなり人気があったようです。ストレス解消のための取り組みはされていたようでした。またコールセンター事業...続きを読む(全201文字)

【良い点】
７－８割の末端のオペレーターは女性で構成されており、その大半が主婦である事から女性には働きやすい環境です。

派遣やパートなら働く時間帯も調整...続きを読む(全170文字)

【良い点】
子供が体調を崩した場合看護休暇が1人あたり5日もらえます。年休の他にもらえるため、子育てしながら仕事をするにはよい環境だて思います。
また、休...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性の働きやすさといいますか、性別はほぼ皆無です。
というか、こういう人事部署の特徴といいますか
女性の割合が多く、わたしの場合は親会社のお飾...続きを読む(全224文字)