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NHN PlayArt株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NHN PlayArtのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NHN PlayArt株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にNHN PlayArt株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NHN PlayArtの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.8
年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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3.9

NHN PlayArtの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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NHN PlayArtの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年8月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定以上のクオリティが出せるメンバーばかりなので、新卒や若手の方は自然と技術やスキルが身についてゆくと思いますが、会社としての教育体制はほぼ...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月12日

    回答者: 社員・元社員 女性 4年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内での学習スキル向上に熱心で、無料で民間のオンラインの講座を受けられたり、韓国語講座も有料ですが開かれています。
    現在のオンライン講座は、...続きを読む(全207文字)

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    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数年前までは柔軟に色々な業務に挑戦できる雰囲気があり魅力的だった現在も場所によってはそういうところもあるのかもしれない。
    【気になること・改...続きを読む(全227文字)

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    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 品質管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    品質管理自体は東京本社が福岡/中国大連の子会社をコントロールしている形で業務を進め効率化を図っていました。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NHN PlayArtを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年3月11日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は不可。
    福利厚生に関しても、あまり役に立ったと感じたことがない。
    スポーツ観戦助成などもあるが、基本本社があ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年3月26日
    回答者:

    【良い点】
    業務委託の場合は、自分で昇給したいタイミングで人事に相談する形でした。希望金額と注力した事等を伝えて承諾されれば昇給できます。比較的希望通りに...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年1月18日
    回答者:

    【良い点】
    しっかり話し合いがおこなわれる。
    ただ改善点が...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    親会社がCAPCOMのため、休暇などは全てCAPCOM基準となっており、しっかりとした休暇の日数が取れます。
    【気になること・改善したほうがい...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年6月6日
    回答者:

    【良い点】
    交通費は支給される。ゲームソフトを借りることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の会社に勤めている人と福利厚生マウント合戦が...
    続きを読む(全550文字)

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    NHN PlayArtの 他のカテゴリの口コミ

    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ゲームプランナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    正社員でも派遣でも、雇用形態を問わず面談などで業務に関する希望を聞いてくれる。たとえ派遣だったとしても、そのポストが空いていて能力があれば、...続きを読む(全179文字)

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    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ツムツムとコンパスが安定して売れている間は、ひとまず安定である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局ツムツムとコンパスの二番、三番...続きを読む(全250文字)

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    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    運営タイトルがよほど多忙でない限り、定時には上がれる。都心の一等地のオフィスなので、定時後に出掛けられる場所がたくさんある。勤務時間に限って...続きを読む(全233文字)

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    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良い評価を貰えればしっかり給与には反映はされる印象でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はグループ全体で統一されていて、...続きを読む(全192文字)

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    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    有名 IP と共同でスマホ向けオンラインタイトルを少人数で運営していて自社にサーバクライアント両方の基盤があるため、企画でも KPI 分析・イベント設計・...続きを読む(全106文字)

    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    しっかりとした技術基盤があるうえで有名IPとのコラボも多いので安定感は高いと思う。コンパスや妖怪ウォッチぷにぷには流行りが若干過ぎたイメージがあるので同じ...続きを読む(全98文字)

    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社員の平均年収はおよそ 550〜560 万円で、レンジは 350〜1050 万円と幅広く感じた。続きを読む(全48文字)

    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    通常月の残業は 20 時間前後で、有休も取りやすい。イベント前や海外連携案件では深夜ミーティングが増えるが、数字だけ見れば業界平均よりやや低めに収まっている。続きを読む(全79文字)

    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    日韓混成のフラット組織。データドリブン志向が強く、企画でも数値根拠を求められる。Slack で役員に直接提案できる一方、数字が悪化すると方針転換も速いベン...続きを読む(全86文字)

    NHN PlayArt株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    2.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    現場出身のマネジャーが多く決裁は速いが、最終投資判断は韓国 HQ が握るため四半期 KPI が優先されやすい気がする続きを読む(全58文字)

    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験で転居を厭わないのであれば設計職を紹介してくれる可能性はありますが
    リスト作成、部品図や組図の改定だけで終わるような設計補助に満たない...続きを読む(全88文字)

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    METATEAM株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒・中途を問わず、意欲のある人には積極的に仕事が任され、自ら手を挙げて業務の幅を広げていける環境であると感じております。主体的に動き、成長...続きを読む(全304文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格の支援があった場合でもいいからの
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格、資格、と上司がうるさかったけどいいから仕事ばかりする時間切れ続きを読む(全78文字)

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    日本トーター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は仕事の成果よりも、上司に気に入られるかどうかが大きく影響するように感じます。そのため、実力よりも人間関係が重視される場面が多い職場だと...続きを読む(全81文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あえて社訓を絶叫させるようなイベントを組み合わせることで、そのコントラスト効果による洗脳がうまくいっている
    定期的にイベントを開催し、みんな...続きを読む(全246文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望者はudemyに会社で加入しており動画で自己学習ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルーチンワークが多く、現場でのスキル...続きを読む(全94文字)

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    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得すると、一時金がもらえる。資格の難易度で金額がかわる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度はまったくないので、スキルを...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社エスワイシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理者になる事を勧められる。
    エンジニアより、管理出来る人物を強く求めている印象。
    エンジニアコースと管理者コー...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社COBOLの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場での実践を通じて着実にアウトプットを出し、それを正当に評価に繋げられる実戦重視の体制が整っているため、着実なスキルアップを実感できます。続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社GSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場へ配属する前に経験に応じて研修を受けることができる。未経験者の研修が一番長い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属前の研修を受...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NHN PlayArtの 会社情報

    基本データ
    会社名 NHN PlayArt株式会社
    フリガナ エヌエイチエヌプレイアート
    設立日 2015年10月
    資本金 1億円
    従業員数 260人
    決算月 12月
    代表者 丁佑鎮
    本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目1番8号
    URL http://www.nhn-playart.com/
    NOKIZAL ID: 1702382

    NHN PlayArtの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。