この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ろうどう時間のながさに耐えるスキルは身に着く。営業スキルを教わるヒマはほぼないと思ったほうがみのため。
その日に申込みまで取得するように上司に...続きを読む(全176文字)
大東建託株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に大東建託株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ろうどう時間のながさに耐えるスキルは身に着く。営業スキルを教わるヒマはほぼないと思ったほうがみのため。
その日に申込みまで取得するように上司に...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりよいスキルアップの環境ではありません。
時間調整やタスク管理、現場と上との調整力はつくかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して2ヶ月は研修ばかりです。他の部署に行ったり、同時期入社の人達と集まって合同研修したり、先輩に着いて教えてもらったりするので、いい先輩、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
やる気がある人にはとことん稼げる会社だと思います。最近ではコンプライアンス重視のため残業代もしっかり出ています。しかし実績を上げなければボーナ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社内勉強会が定期的にあるので、働きながら常に知識を得ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた支店では常に怒号が飛...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
新人は1週間ほど缶詰にされて過酷な研修を受けることになる。自分の時は研修中に精神を病み強制的に返された人もいた。前職がどのようなものであろうと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私の強みは目標を決め行動することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
7年間続けているアルバイトでは新人研修という責任のある仕...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
成果主義でやりがいがあり、仕事も大きい案件が多く、報酬もでかい。売買仲介と違うので他の不動産営業では身につかないスキルが身につく。基本給が高め...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒の場合は本社研修の他、配属先中堅社員がOJTにあたり、割としっかりとフォローして貰えます。
OJT担当には飯でも食いながら腹を割った話が出...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
本社や良い支店に配属されれば良いこともあるだろう
私が配属された支店に良いことは特には無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
設計担当は、一級建築士の取得を支援する体制が整っており、働きながらでも資格取得を目指せる。また、一級を取得すると、資格学校に1年通える程度の資...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価基準がしっかりしているため自分次第でステップアップできる。自分でバリバリやっていきたい方には向いているのではないかと思う。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自身の力量とやる気次第で、大きくスキルアップは望めます。チーム重視というより、個人重視である(私はそう感じました)ため、「自分がやらなければ」...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
企業ではなく、個人を相手にする営業なのでスキルアップという点では営業力の向上ぐらいではないでしょうか。
教育体制はないと思っていただいたいいと...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
総合職なので様々な業務を行わなければなりませんので、チーム内での貢献ではなく個人の能力次第で良くも悪くも評価されます。教育というものもこの業界...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
業務上必要な資格に関しては、積極的に支援をしてもらえる。研修会、試験前に合宿が開催されるなど。
資格取得には会社をあげて取り組んでいる。
【気...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
頑張れば頑張っただけやればやっただけインセンティブとして自身に返ってくる制度
確かにネットや話で聞くように大変な仕事や詰められてという場面もあ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ノウハウを一から教えてくれるので、未経験からでもしっかり学んで活躍できる。常に成長できる環境だし、先輩社員などが頑張っている姿を見てくれていて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
やればやるほど収入に跳ね返ります。この点は外の企業では敵わないとおもいます。
歩合の割合が半端無いとおもいます。
また、時間的も割りと自由に使...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社内研修があり、営業のいろはを叩き込まれます。研修終了後はのどがかれてまともに話せないぐらい大声を強要されます。自分の殻を破ってなりふり構わず...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
契約が取れるまで走り回るので必然的に営業力は身につくと思います。
契約を取ることが出来ればインセンティブが発生するので、年収も上がります。
ス...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新人の方が不安に感じている、飛び込み営業のノウハウ
税金等の知識習得できる研修制度が充実しているので環境が整っている。特に実戦形式のロープレな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社後、配属先でのOJTがあり、約1ヶ月後に本社での研修。…など、企業としての取り組みはできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
教育センターという社内の教育専任部署が
研修を行う。
新入社員導入研修に
始まり、
合宿研修他、
挙績者研修
不履行者研修
他多数。
研修スケ...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
研修内容はしっかりしている。担当職の場合転勤は少ないと思うが、管理職となれば転勤はかなり多い。その地域で長くいても1-2年ぐらい。ただただ上層...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
施工管理の仕事は忙しく、現場の状況によっては残業が多くなることもあります。
ただ、うちではフレックス制度が導入されているので、うまく管理してい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現場の責任者として、安全管理や品質管理、工程管理など全体をコントロールする役割を担っています。
協力会社様や施主様との調整も多いですが、毎日が...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年収や評価制度には割と満足しています。
年収については、保有資格や経験年数に応じて変わりますが、1級建築士や1級建築施工管理技士の資格を持って...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年収については、まずまずの満足度でした。特に1級建築士としての資格を持っていたため、給与は高めに設定されていました。昇給は年1回、賞与も年2回...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
退職を決めた理由は、会社に対する不満があったわけではなく、やむを得ない家庭の事情でした。家族の介護が必要になり、どうしてもフルタイムで働くこと...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
お客様のご要望を取り入れながら、土地の特性に合わせた企画・プランニングを行い、実際に建物が完成した時の達成感は格別でした。特に特注の案件では、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
入社前は大企業ならではの硬い雰囲気を想像していましたが、フレンドリーな人が多く、意見を気軽に共有できる環境があります。
研修制度やサポート体制...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生や利用できる制度については、さすが大企業ともあってとても充実している。
自社株を自分で積み立てていくだけではなく、会社の方から全員一律...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
体験入社で契約してフォローアップしている人との関係性、信頼関係まで構築できれば、次世代にまでわたって感謝されることだと見受けた。
【気になるこ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
契約額に応じて海外旅行に行ける(家族同伴、家族分も会社持ち)
契約額が条件に達すると、デスクトップPCを自分のデスクに設置してもらえる
契約が...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
資格手当がある。技術系社員は資格取得のための社内講習も行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に対する社員全体の意識が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業手段は各個人に全て任せてもらえます。自分のやりたいように動けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点に書いたことの鏡になりま...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
「FM道場」と呼ばれる自社研修施設がある。ちょっとした専門学校レベルでここまでの教育施設を持つビルメン会社はないんじゃなかろうか
【気になるこ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
税金の計算や不動産の知識がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
偉い人がとび職出身とかやめてほしい、学卒にしてほしい。偉そうにする上司...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
図書購入が半額しか補助されない。
会社が取るように推奨してるのであれば、全額補助や貸出等の対応があれば良いと思う。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体研修がメインのためひとつひとつの部署については詳しく研修を行われず、配属されてから人材不足の影響もあり教育体制...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
大手ハウスメーカーというだけあって、営業社員のレベルは高いと感じた。
性格面で合うあわないはあれど、仕事を学ぶ上で非常に良い環境と感じる
【気...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
とても鍛えられるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
鍛えられる反面、きついことが多いです。めんどくさい上下関係も存在します。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的には普段の業務をこなしていけば、キャリアアップ出来るのでいいと思う。最初は色々な部署を経験させてもらえるので良かった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
現場経験は少し積めるかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのみ。それも恐怖政治のもとでの仕事となりスキルアップどころで...続きを読む(全81文字)
会社名 | 大東建託株式会社 |
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フリガナ | ダイトウケンタク |
設立日 | 1974年6月 |
資本金 | 290億6000万円 |
従業員数 | 18,239人 |
売上高 | 1兆7314億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 竹内啓 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 837万円 |
電話番号 | 03-6718-9111 |
URL | https://www.kentaku.co.jp/ |
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