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若手のうちから成績を出せばしっかりと評価されると社員が仰っていました。続きを読む(全35文字)
株式会社かんぽ生命保険
株式会社かんぽ生命保険の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は110〜3508万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かんぽ生命保険の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かんぽ生命保険で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
若手のうちから成績を出せばしっかりと評価されると社員が仰っていました。続きを読む(全35文字)
若い年次から安定した給与を得ることができる。その後の昇給に関しては自身の成果と努力によって評価される。続きを読む(全51文字)
初任給は約20万円ほどと、正直に言うと高くはないです。ただ、賞与が年2回あるのと、営業成果に応じた手当があるので、がんばり次第で収入はある程度伸ばせるのか...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績によって、手当や評価が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なのに給料が少ない。
また、解約等があると手当返納があるので...続きを読む(全84文字)
給料は安定しているが、ノルマ(目標)などはしっかりあると言っていた。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元お役所のせいか、全体的にまったりした空気で、社員はみんなおっとりした気質。不祥事で業績が大きく下がっても、賞与は例年通と変わらず支給された...続きを読む(全181文字)
30で700百万前後である。出世が早いとごく一部1000万に乗ることもあるそう。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
入社したての夏からボーナスがありました。先行投資だと言っていました。嬉しかったです。金額も不満ありません。続きを読む(全59文字)
基本的に都内勤務なことを考えるといい方なのではないかと感じる。続きを読む(全31文字)
他の大手金融機関と比べると見劣りしてしまう。ただ、30歳で700万という数字も聞けたので悪くはないと思った続きを読む(全53文字)
年功序列の要素が強そう。転籍出向などがない分生涯年収で見ると他社とあまり変わらないのかもしれない。続きを読む(全49文字)
社内評価制度はわからないが、大手生命保険会社の中では少し低めだと思う。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
査定がいいとお金が多くもらえますが
多くの人はCだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
何の評価を取るといくら上がるのかが分...続きを読む(全84文字)
評価制度については分かりませんが社宅に住めるのにわざわざ都内に一人暮らしができるぐらいだそうです。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
昇給は毎年あるが、ベースが低いので薄給。保険営業の場合は契約獲得でインセンティブがはいるが、不祥事以降は縛りが多くなり保険獲得の難易度が上が...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年収についてはボーナスをほぼ確実に入るのが助かった。営業手当は頑張った分だけいただけるのが大変助かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全156文字)
年収は4大生保に比べると劣るが高水準ではある。
評価制度は典型的な年功序列である。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
他社大手金融機関に比べると給与面は落ちます。また、民営化としたとは言え、公務員時代の評価体制を踏襲しており、年功序列で位が上がっていきます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
役職による給料の上がり幅が大きいため、入社7、8年目くらいからは不満はなくなる。基本的には年功序列で毎年少しづつ基本給も上昇していく。続きを読む(全73文字)
一人ひとりの目標設定とその達成度を重視する評価制度が導入され、定期的な面談を通じて、上司と目標の進捗やキャリアプランについて話し合う機会が設けられている続きを読む(全76文字)
フルコミットではないため、他の生命保険会社に比べたら少し低いと思う続きを読む(全33文字)
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【良い点】
年収の基本給は微たるものなので基本的には大きく変わらず、個人でどれだけ商品を売れるかによって変わると思います。上司の方の給料も見せていただい...続きを読む(全171文字)
競合他社と比べると年収はひと回り低い、政府系の流れを汲んでいる所以だと考えられる続きを読む(全40文字)
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【良い点】
当時は年功序列だった。数字が良ければ昇進するイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品が遅れている。看板で営業してるだけ。営業...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が少ない企業は、利益率が低い業界や地方の中小企業に多く、昇給や賞与が少ない傾向があります。人件費を抑える方針...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
営業の仕事の場合はランキングのようなものがあるためそちらを気にされる方はかなりモチベーションに繋がると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休、育休、子供の看護休暇、生理休暇等一通り揃ってると思います
もちろん男性でも育休の取得は必ず出来ます続きを読む(全58文字)
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【良い点】
昔に比べかなり減りましたがそれでも休みは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
消化出来なかった有給休暇は翌年に絶対消化しないといけな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
残業は自分がやろうと思わなければほぼほぼないです。お客様対応等で残ることはあっても年間10時間で終わる方は多いと思います。
また事務所によっ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全ては日本郵便のご意向で方針が決まります。他社に比べても制度やデジタル面が遅いです。倒産することも合併することも...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社宅は単身だと1万円以下で住める場所もあります。日本郵政グループの社宅なので、日本郵便、ゆうちょ銀行の社員もいます。首都圏はリノベで割と綺麗...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
男女ともに育休取得率100%です。3歳になるまで育休可能です。また小学校3年生まで時短勤務可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
支店など地方勤務はほぼ残業なしです。有給はかなり取りやすいです。金融機関によくある1週間連続休暇の制度は営業部門の方にはありますが、事務方は...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
上司との関係も良好で、すんなり承諾をいただけた。職場環境によってことなるのとはあるが職場の雰囲気としてはいい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
資産運用の仕事をしていましたが、好きな人は合うと思います。部内異動であれば部長権限でできるようなので、他担当の仕事をしたいと言って移動してい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
大手企業であり、福利厚生なども充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の頃は年収が伸びにくい。
若手の時に辞めてしまうと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇給や評価制度はしっかりしており、ここ数年で大きく改定も進んでいる。特に年功序列から実力主義への転換が進んでおり、若手の方にとっては良い方向...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
5年目までは成績に応じてダイレクトに給料が反映するので、計算もしやすく、やる気次第でボーナス100万も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分の頑張り次第でどんどん昇給できる〔半期ごとの評価〕
プラスで毎月自分の契約しだいでインセンティブが入るのも良かった。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
実績は全てボーナスに反映されます。
ノルマ達成出来なくても月給は固定制なので安定してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
個人の成績による完全歩合制。
最低賃金もあれば年収数千万円の人もいる。
ボーナスは四半期ごとの年4回。
これも個人の成績に連動する。
【気に...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内での表彰の機会が多く成果をに伴う評価を受けやすい環境だったと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの給与が低いため、結婚...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生保営業が向いていればお給料は文句なしと思います。インセンティブの基準が高いため、契約がとれないまたはとれないわけでもないしすごいとれるわけ...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏季休暇や冬季休暇といった長期休みがちゃんとある
【気になること・改善したほうがいい点】
採用加算目当てで採用させて、入社したら教えてくれない続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりにくい。
複雑すぎて、営業部長や室長でさえわからないことが多い。
職階によって評価基準が異なるた...続きを読む(全314文字)
| 会社名 | 株式会社かんぽ生命保険 |
|---|---|
| フリガナ | カンポセイメイホケン |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 5000億円 |
| 従業員数 | 19,088人 |
| 売上高 | 6兆1653億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷垣 邦夫 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 平均給与 | 652万円 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
| URL | https://www.jp-life.japanpost.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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