フォーカスシステムズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全75件） 3ページ目

主任未満は残業代が支給されるが、主任になると3000円?の手当が支給され、残業代の支給がなくなる。昇給もあまりしないので、社員全体が生活残業を意図的にする...続きを読む(全164文字)

評価制度は、年功序列です。
よほどの利益をだした等の理由で貢献しない限り、
細かな頑張りは丸め込まれてしまいます。
従って、家庭がある方は残業代がつ...続きを読む(全175文字)

基本給は少なく、少ないぶんは家族手当や住宅手当で補われる仕組み。
そのため、賞与も少なくなるが、賞与はここ数年安定してもらえている。ていない
評価制度...続きを読む(全195文字)

初年度の何も約にたたない研修期間にも残業代は支払われた。
ただし研修後36協定もあり月一定時間までが支払われる形だった。
超過分は翌月に持越、ただし、...続きを読む(全167文字)

基本給は低く、残業をしてナンボの給与システムである。(残業代はちゃんとでる)
よくも悪くも1000人規模の準大手企業らしい安定感はあるが、上のポストが詰...続きを読む(全177文字)

・給与で満足してる点
→無し。
基本給は低く、昇給も年数百円程度。
毎日残業して、ようやく人並の給料です。
(入社4年 SE、サブリーダ ...続きを読む(全267文字)

基本給はあまり高くありません。
新卒で入社して数年は、残業代と合わせてやっと生活できるレベルでした。(手取りが20万円前後)
サービス残業などは無く、...続きを読む(全631文字)

基本的に業界全体の平均より給料は安かったです。残業代を入れればなんとかなると思い尾ます。ボーナスは基本給部分のみで計算されるので、元々安いうえに会社の業績...続きを読む(全163文字)

・一般的な評価制度である
・基本的には年功序列色が非常に強く、能力主義とは言いがたい
・収入は残業を前提とした給与体系となっているため、無駄残業や生活...続きを読む(全153文字)

能力で評価を行う。と人事部は言ってはいるが、結局は現場にいない上司の気分で決まる。
やや年功序列の流れも残っており、頑張っている若手からしたら、不満があ...続きを読む(全177文字)

給与は総じて低い。
スキルパスという査定面談が年に1回あったが、
相対化されてだいたい下げられるため、良い評価でも悪い評価でも
さほど変わらないので...続きを読む(全150文字)

基本給が他の同等会社よりも5万は低い。その代わり、扶養手当が配偶者が5万円と額が大きい。子供1人1万円。ボーナスの総額を低く抑えるよくある常套手段。せこい...続きを読む(全153文字)

給与、賞与については、満足いくレベルではないと思われる。
昇進については、ポストが多くなく、順番待ち状態。
ただの世渡り上手でスキルも経験もない上司もい...続きを読む(全154文字)

基本給は低いが、残業代が全額支給されているのでなんとか凌いでいる感じです。資格によって月々に補助金もありましたが、どうやらそろそろ資格取得時の一時金オンリ...続きを読む(全151文字)

・給料は上がり方はゆっくり。残業代がたくさんないと少々さみしい金額だった。
・一人暮らしの人に出る住宅手当は数千円程度。
・評価制度は目標設定をして、...続きを読む(全210文字)

基本給は同業他社と比べ、低い水準。
資格手当ては厚いが、来年度より見直しがかかるため、
今後は低い水準の企業となる。
昇進・昇格については年功序列を廃...続きを読む(全184文字)

福利厚生が手厚く、家族がいる人にとっては、手当てが非常に大きい。
昇進昇給は、年一回、課長へ自己評価を付けて、面談をします。自己評価の為、結果的に下げら...続きを読む(全155文字)

給与はほとんど入社時から変わらない。残業代で増えている状況です。ボーナスも一応もらえているが、入社時からは減る一方で月の給料よりも少ないことがありました。...続きを読む(全170文字)

他と比べると多少低い。賞与に関しては基本的に派遣業務のため現場リーダに気に入られているものは普通に出る程度。
残業があるときはいいが残業無しのプロジェク...続きを読む(全168文字)

深夜・休日時間帯も含め、残業代はきちんと支給されます。ただ、残業ゼロ時の手取りはかなり厳しい(17～18万、入社10年目)。忙しい現場や夜勤・休日出勤あり...続きを読む(全165文字)

給与については満足している社員は少ないかもしれない。
基本給が少ないということがネックになっている社員は多い。
ただし、残業代はちゃんとつく。
昇進...続きを読む(全151文字)

基本給は低い。
住宅手当などがあって、なりたっているようなもの。
それなりの生活をするためには残業する必要がある。
残業手当はちゃんとでるので、わざ...続きを読む(全168文字)

仕事のレベルが低いので給与には満足。
残業が異常に多いが、レベルが低いので我慢すればどうにかなる。
ほとんど下請け。よその会社の名前を使ってお客さまに...続きを読む(全160文字)

給与は業界内でも安い部類に入ると思う。
残業しないと生活がキツイが契約によっては残業できないので泣ける。。。
また、基本給を安くして手当で手取りを増や...続きを読む(全169文字)

その当時、生活の全てを捧げてこの程度でした。
残業代自体は青天正(ただし本社勤務または本社直轄プロジェクトの場合変則タイムテーブル有り)でしたが、「残業...続きを読む(全177文字)