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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
顧客との関係が芳しくなく、アウトソーサーという立場からなんでも弊社に責任転嫁する顧客に、上層部が疲弊している。その影響がマネジメント層である課長の負担に...続きを読む(全197文字)
株式会社日立医薬情報ソリューションズ
株式会社日立医薬情報ソリューションズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
顧客との関係が芳しくなく、アウトソーサーという立場からなんでも弊社に責任転嫁する顧客に、上層部が疲弊している。その影響がマネジメント層である課長の負担に...続きを読む(全197文字)
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入社後感じたギャップとしては、予想以上に日立さを感じない企業だったということ。
どういうことかというと、製薬会社からの転籍組が幅を利かせて日立関係者は...続きを読む(全175文字)
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製薬業でも、西の武田・東の第一三共という東西の雄のITアウトソースをしており、シェア的には日立が優位と思われる。
しかしながら、インフラ面・アプリケー...続きを読む(全223文字)
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給与・賞与については2年目までは研修員という位置づけで、全員横並び。
3年目の4月から企画員(いわゆる一般社員)という位置づけにランクアップされ、個人...続きを読む(全190文字)
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産休や育休制度もあり、育児短縮勤務もあります。実際に取得されて職場復帰されている方もおら、女性にとっては心強いです。が、時間短縮勤務をされている方は、ス...続きを読む(全150文字)
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比較的有給休暇等、休暇のとりやすい文化ではある。
働いて働いて働きづめて追い込まれると言う文化では全くない。
月1回のノー残業デー制度も、本年から導入...続きを読む(全151文字)
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基本的に出産育児制度は日立製作所に順ずる。日立製作所は、グループ全体でダイバーシティーを尊重しようというアクションプランを打ち出しており、その一環として...続きを読む(全205文字)
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ほぼほとんどの管理職に言えることであるが、「絶対に部下を見捨てない」ところである。世間一般的に、管理職は仕事を部下に丸投げで、部下が失敗すれば、その責任...続きを読む(全178文字)
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SEという仕事の内容柄、結果がすべてという評価の仕方ではなく、プロセス重視の評価をしてくれる。ある1つの物事に対して、七転八倒しながら物事を解決に導き出...続きを読む(全214文字)
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基本的に福利厚生は、カフェテリアポイント・財形貯蓄・持株会などのベーシックなところから、家電割引というメーカー特有の所まで、親会社である日立製作所にほと...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | 株式会社日立医薬情報ソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチイヤクジョウホウソリューションズ |
| 設立日 | 2005年8月 |
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久田紅志 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目23番地1 |
| 電話番号 | 03-3526-7900 |
| URL | https://www.hitachi-pi.co.jp/ |
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