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保険業務を行いたいと感じている人にとってはやりがいが感じやすいと感じます。続きを読む(全37文字)
東京海上日動システムズ株式会社
東京海上日動システムズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
保険業務を行いたいと感じている人にとってはやりがいが感じやすいと感じます。続きを読む(全37文字)
制度は整っているが向上心が全社員にあるかといえば怪しい。続きを読む(全28文字)
内販100%である点を考えると将来的リスクがあると感じます。続きを読む(全30文字)
かなり休暇は取りやすい雰囲気であり、ブラック要素はまったくかんじなかった。続きを読む(全37文字)
女性が働きやすい環境構築に力を入れていると説明会で話していました。 続きを読む(全34文字)
超大手企業をシステムという側面から支えられるためやりがいはあるが、内販率100%のため他の企業ほど主体的に提案する機会は少ない。続きを読む(全64文字)
子会社ではあるが、他の大手SIerと遜色なく高給であり40代で800万、50代でがんばれば1000万には到達する会社である。続きを読む(全62文字)
親会社と同等レベルで福利厚生の水準が高い。オフィスにマッサージがあったりする。続きを読む(全39文字)
内販率100%で親会社のシステムさえつくればよく、親会社が安定しているため、子会社も安定している。続きを読む(全49文字)
リモートも部分的にできることから平日も自由に時間を活用できる。基本多摩出社なので、転勤がほぼない。続きを読む(全49文字)
誰でも知ってる親会社のシステム開発を担うことができるので良い続きを読む(全30文字)
個人情報を多く扱っているのでセキュリティをより強化していく必要が有ると感じた。続きを読む(全39文字)
フレックス制や時短制度を採用しておりメリハリをつけて働ける続きを読む(全29文字)
産後復旧率が非常に高いことを説明会でアピールしてた続きを読む(全25文字)
非常に穏やかな社風でまったりとした社員のかたがおおかった続きを読む(全28文字)
人には必須の生命・損害保険をITという通信インフラで支えるからこそ、実際に保険に役立つというやりがいがある。東京海上日動グループが生損保を両方扱っているか...続きを読む(全115文字)
IT未経験者でも活躍できるカリキュラムを組んでいる。IT経験者は未経験者の力を底上げする姿勢が培われ、未経験者は長所を見つける力を鍛えられる。続きを読む(全71文字)
今は内販100%だが、東京海上日動グループにインシデントが起きた場合、継続的な収益が得られなくなる可能で胃があるため、将来的には外販の必要があると見込んでいる。続きを読む(全80文字)
休暇は取りやすく。ブラックだと言う話は聞かない。しかし生損保の両方を取り扱うため、休日も保険に関する勉強が求められるそうで、結果として自分の時間は減ってい...続きを読む(全86文字)
保険全体を支えるという使命感を持っている人が多い。生損保を両方取り扱う東京海上日動グループの企業だからこそ、それらをインフラの観点から支える縁の下の力持ち...続きを読む(全92文字)
東京海上グループのIT戦略を担っており、グループ内の各種保険システムを一気通貫で管理している。続きを読む(全47文字)
IT業界内では比較的年功序列的な要素が強いと感じた。続きを読む(全26文字)
東京海上グループの安定した経営基盤もあり、社員一人ひとりが自分のライフスタイルやキャリアに合わせて柔軟に働ける環境である。続きを読む(全61文字)
東京海上グループのIT戦略を支える重要な役割を担っており、生成AIの活用やグローバル展開など、今後の成長に期待が持てると思う。続きを読む(全63文字)
基本的に内販のみなので、営業職がないため、落ち着いた人が多い印象だった。続きを読む(全36文字)
| 会社名 | 東京海上日動システムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウシステムズ |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,410人 |
| 売上高 | 247億400万円 |
| 代表者 | 原田晋 |
| 本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目1番地1 |
| 電話番号 | 042-356-2200 |
| URL | https://www.tmn-systems.jp/index.html |
| 採用URL | https://www.tmn-systems.jp/sys_recruit/index.html |
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