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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東ソーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全50件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東ソー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東ソー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東ソーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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東ソーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

東ソーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 50

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

ホワイト企業と評価されていることもあり、社員の方もワークライフバランスは整っているといっていました。続きを読む(全50文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年09月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

業務量が多すぎると感じたことはないため、ワークライフバランスがしっかりとれるとおもいます。続きを読む(全45文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

実際にサッカーの審判もしている方もおり、プライベートもしっかり取れる。続きを読む(全35文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究職はライフワークバランスを調製しやすいです。悠久の取得が奨励されています。研究が好きな人が来ているので、自主的に残っている人も多いです。続きを読む(全76文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

リフレッシュ支援休暇制度や育児、介護等のための短時間勤務制度が用意されている。また、説明会では実際に育児休暇から復帰された方から生活スタイルに変化があった...続きを読む(全121文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

転勤はほとんどないので、山口か四日市に永住したい人にとっては良い企業だと考えている。また、残業があまりなく、かなりホワイトな企業である。続きを読む(全68文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

部署にもよるが、20時を超える残業は基本的にない。続きを読む(全25文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

平均残業時間は月20時間と多くないが、定期修理期間になると残業がかなり多くなるようだ。続きを読む(全43文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

残業が少なく、土日祝日はしっかり休め、有休も取りやすい方とのこと。続きを読む(全33文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

ある程度は部署によると思う。研究はいい一方で製造では急な出社を要すると聞いた。続きを読む(全39文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

会社全体で働き方を変えていて、昔に比べて残業時間、有給取得、休日数全てにおいて不満を持つ社員の方が少なくなったと聞いた。続きを読む(全60文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
選考

若手でも有給を取りやすく、ゴールデンウィークは皆休んでいると聞いた。
続きを読む(全36文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

休みは取りやすいと社員の方から伺った。ただ職種依存するところはあるかも。続きを読む(全36文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

ワークライフバランスは非常に充実しているそうです。残業時間も比較的少なく、仕事終わりに自己研鑽に励む方が多くいらっしゃるそうです。続きを読む(全65文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス勤務等で勤務時間に柔軟性を持たせられる点は非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、激務な部署ではせっかく...続きを読む(全155文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

残業時間は部署にもよるが約30時間と他の企業と比べるとやや多い方である。その残業時間には、大学の講義を受ける等の業務も含まれていると伺った。続きを読む(全70文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もちろん部署による部分あるが、営業部は残業時間多くなく、19時を過ぎるとほとんど人がいない。多く働いた月でも残業時間はせいぜい40時間を超える...続きを読む(全156文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
交代職場である以上休む時間は異なりますが、平日休み等をうまく利用し活用でき、慣れれば特に不満に感じることはありません。続きを読む(全79文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】勤務地は、職種によって全くことなるが、他の化学メーカーに比べて特に悪いことはない。続きを読む(全50文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】若手でも有給はかなり取りやすい。リフレッシュ休暇もある。続きを読む(全37文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2023年05月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】有給が取りやすく、残業も多くないということだったのでプライベートの時間は十分確保できると思いました。続きを読む(全59文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度があるので、1日5分でも働けば年休を消費する事なく、フレックスとして休みを取る事ができる。(月で所定の労働時間働けば減額はされな...続きを読む(全147文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい雰囲気(仕事が終わるのであれば)
【気になること・改善したほうがいい点】
製造技術職は残業時間がとにかく多いので平日は自由な時...続きを読む(全90文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月25日

回答者:
社員・元社員
60代後半
女性
4年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本ないため家に帰ってからの時間は取りやすい方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人が休んだりした時はその穴埋めとして最大...続きを読む(全179文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給申請しにくい雰囲気はない。1年に一度は5連休をとることを推奨されており、取得しているひとは結構多い。最近は男性でも育児休暇や時短勤務を活用...続きを読む(全159文字)

50件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東ソーの 他のカテゴリの口コミ

東ソー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

部門によっては海外シェアがとても高く影響度が大きいため。続きを読む(全28文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

先行きがよくない石油化学事業から高機能製品といった時代の変化に合わせて事業を変化しているため。続きを読む(全47文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

40歳で1000万円に到達できるかどうか。年度によっては赤字になるため年収が大きく減ることがある。続きを読む(全49文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

基本的に同じ事業でキャリアを歩むが、公募制により異動することは可能である。続きを読む(全37文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
研究・開発(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな分野で競争力のある製品を生み出している点に成長力や技術力を感じたため
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は全員製造に初期...続きを読む(全114文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
研究・開発(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな分野なので、研究から製品化、顧客対応まで幅広く経験できた
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にやる気が、なく嫌気が差した。あ...続きを読む(全120文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
研究・開発(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に仕事に成長を求めていない方には、おすすめです
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を一人で進めたがる方がいて、チームワークというも...続きを読む(全127文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
研究・開発(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしているため
【気になること・改善したほうがいい点】
事業成長の先行きが見えない、社員のやる気がない、後輩を育てる環境がない続きを読む(全77文字)

東ソー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
研究・開発(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助など、独身であれば手厚い。既婚者も社宅制度がしっかりしているので、持ち家でない限りは大きな恩恵に預かれる続きを読む(全62文字)

メーカー(化学・石油)のワークライフバランスの口コミ

日本化薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年末年始やゴールデンウィークなど休みが多いのでその点ではワークライフバランスは取りやすいと思います。
私は派遣でしたので原則残業はなかったです...続きを読む(全106文字)

株式会社ナプラの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1人で営業を回るようになると、スケジュールも自身で決めるとこが可能。
また、会社も直行直帰をOKとしているため、時間の拘束はかなりルーズな状態...続きを読む(全108文字)

ジェイオーコスメティックス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
有給はできるだけ取れるように配慮はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
60時間程度の残業は当たり前。毎日9時まで...続きを読む(全123文字)

科研製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間的にはあまり聞きなじみのない企業かもしれないが、化学業界では一定のプレゼンスを有する企業のため、整った制度があると感じる。よくも悪くも、昨...続きを読む(全324文字)

サイデン化学株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は残業代がでないこともありほぼ0。
みんな定時にさっと帰っていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
今どき珍しいデスクトップのパソ...続きを読む(全99文字)

NPA製造株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や休日出勤はほとんどなく、時間通りに帰宅できていた。年間休日も多い年では130日近くあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全111文字)

クラシエ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

そこまで残業が多くなく、17時40分に基本的に帰ることができるので、平日で仕事がある日でも家での時間が確保できると感じました続きを読む(全62文字)

大日精化工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業を強制されるような雰囲気は全くなく、有給も非常に取りやすいと思う。育休を取得する男性も増えており、ワークライフバランスはとりやすいと思う...続きを読む(全152文字)

株式会社クラブコスメチックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休戻りやすかったので、自分の予定を入れやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時にすべての有休の消化ができなかった。続きを読む(全77文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年は社員に計画的に年休を取得させる等、以前よりはワークライフバランスに配慮している姿勢は見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東ソーの 会社情報

基本データ
会社名 東ソー株式会社
フリガナ トウソー
設立日 1935年2月
資本金 552億円
従業員数 3,337人
※[連結]12,292人(2017年3月末現在)
売上高 5145億円
※[連結]7,430億円(2017年3月期)
決算月 3月
代表者 山本 寿宣
本社所在地 〒746-0006 山口県周南市開成町4560番地
平均年齢 39.3歳
平均給与 757万円
電話番号 03-6636-3700
URL https://www.tosoh.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131469

東ソーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。