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インターン参加で選考優遇あり

日販グループホールディングス株式会社 報酬UP

【新たな出版ビジネス】【18卒】日販グループホールディングスの冬インターン体験記(文系/冬季インターンシップ)No.974(上智大学/男性)(2018/1/30公開)

日販グループホールディングス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2018卒 日販グループホールディングスのレポート

公開日:2018年1月30日

インターン概要

卒業年度
  • 2018卒
実施年月
  • 2016年12月
コース
  • 冬季インターンシップ
期間
  • 3日

投稿者

大学
  • 上智大学
参加先
内定先
  • アルファ・ウェーブ
  • NTTデータ・ビジネス・システムズ
  • アイティフォー
  • 日本事務器
  • QUICK
入社予定
  • QUICK

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

友人から、出版取次業界のことを聞いており、もとから興味があった。出版不況の中でも取次であればまだ倒産せずに済むか、ぐらいの心意気でこのインターンシップに臨んだ。当時はあまり事業内容なども詳しくはわかっていなかった。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

ある程度企業理念やこの会社を取り巻く環境についてなどを調べた。この会社が直面している逆境などについて、理解するよう努めた。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2016年11月
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

インターンシップの形式と概要

開催場所
御茶ノ水の本社
参加人数
36人
参加学生の大学
大学はまちまち。早稲田など有名大学から、聞いたことない大学まで。総じて文学部の学生が多かった。
参加学生の特徴
下北沢にいそうなサブカル系の学生から(私服のため個性が見えた)、真面目そうな学生まで様々。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

日本出版販売が作り出せる、新しいビジネスを考える

1日目にやったこと

まず会社の事業の紹介。人事の方が講義形式で行った。
そして、今後行っていくグループワークの説明。3日目に向けて大体どのようなスケジュールで行うか確認した。
そして、実際にグループワークの開始。

2日目にやったこと

前日に引き続き、グループワークの続き。
そして、社員の方々が各グループに着き、仕事に関する質疑応答を行った。
先ほど来た社員のうち一人がメンターとして書くグループにつきっきりになり、グループワークの面倒をみる。

3日目にやったこと

グループワークの仕上げ。出版業界らしく、発表の資料は模造紙に手書きで作成。
結果発表と、各メンターからのフィードバック。
そして最後に参加者皆が感想を言い合って、終了。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

発表の方法に関するフィードバックが印象的だった。時間も少ない中必死で案を絞り出して資料も作っていたので、学生の私たちは発表方法にまで気が向かなかったが、わかりやすく発表をすることの重要性を認識させられた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークの時間が短かった。出版業界の新規ビジネスなど、もう出しつくされてる気もする議題であるので、オリジナリティーのあるものを考え出すのに相当苦労をした。それでも、メンターとしてついてくださった社員の方が親切に手助けをしてくださって、非常に助けになった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

このインターンシップでなければ学べないことではないかもしれないが、出版業界を目指す学生がどのような人たちか知れたのは良かった気がする。自分の身の回りにはあまり同業界を目指す人がいなかったので、このインターンを通して就活を相談できる人ができたのは良かった。

参加前に準備しておくべきだったこと

特にないです。あまり前例のないことを考えさせられるグループワークをするので、特に勉強をする必要はないと思います。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

ただ単にグループワークを行うだけではなく、その合間を縫って、社員の方と話をする機会が数多くあった。こうした機会においては、会社のいいところだけではなく悪いところも率直に聞くことができ、自分が働いているところを想像するには非常に役に立つ情報が得られた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

上述の通り、この企業の本選考のフローにおいてインターンシップの参加者が一部の選考段階を免除されるようなことはなかったため。あくまでこのインターンシップは会社や業界のことを知るためにあって、選考のためにあるわけではないのではないかと、私は感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

社員の方々に対するいい印象を持ったためです。メンターとして相談に乗っていただいた社員だけでなく、質疑応答などの機会で話をした社員も皆親身に話をしてくれて、とてもいい印象を持ちました。この会社のライバル会社のインターンにも行ったのですが、そこよりもいい印象を持ちました。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンの参加者には特に選考で有利になる措置が取られるわけではないです。ただし、この業界、会社に興味がある人にとっては、より理解を深められる機会になるので、参加をするべきだと思います。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

少なくとも私にはなかった。インターン参加者も、本選考会場の筆記試験会場に多くいたため、誰にも優遇措置などはなかったように思われる。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

単純に本が好きだったので、印刷業界や出版業界、出版取次業界などを見ていました。会社の規模に関しては、こうした業界のそれぞれのトップ企業を見ていました。ただこうした企業群のインターンなどに参加していると、なんだか古臭い社風の会社も多く、そうした企業は敬遠していました。日本出版販売は、インターン参加前から高い志望度でした。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップを通してたしかに出版や取次などの業界への興味は増しましたが、最終的には別の業界に興味を持ち選考に進むようになったため、あまり影響はなかったと思います。そもそも出版取次業界を志望したのも、「本が好きだから」というような非常に浅薄な物だったので、志望業界を変えるのも当然といえば当然です。

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日販グループホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日販グループホールディングス株式会社
フリガナ ニッパングループホールディングス
設立日 1949年9月
資本金 30億円
従業員数 7人
売上高 4021億7100万円
決算月 3月
代表者 富樫建
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地
平均年齢 47.8歳
平均給与 710万8000円
電話番号 03-3233-4832
URL https://www.nippan-group.co.jp/company/corporate/
NOKIZAL ID: 1131514

日販グループホールディングスの 選考対策

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