サイバーエージェントの評判・口コミ一覧（全2788件） 107ページ目

色々なコメントを他のカテゴリで書きましたが、私の場合、独立する為に退職をしました。
ウェブの会社で言ったらここ以上にいい会社はないのではと感じていました...続きを読む(全172文字)

営業であればインセンティブ、及び、各種コンテストで入賞するたびにインセンティブ
月次、Qで出ていました。
あとは水とかがタダでもらえたりしますね、職場環...続きを読む(全154文字)

平日のハードワークは必須であり、(特に営業)平日の生活バランスを重要視する方には男女ともに向かないかとは思います。ただし、ネット業界はどの会社でも基本遅い...続きを読む(全166文字)

ここに関してはけっこう働く会社なので、平日のワークライフバランスは完全プライベートを作りたい人にとっては難しいかと感じる。
ただし、フランクな職場なので...続きを読む(全153文字)

規模、実力、人材供に業界の長であり、社長始め、役員陣も優秀な方ばかり、
戦略等をみていても、厳しい経済状況の中で生き残っていける力が十分にあると思います...続きを読む(全169文字)

成果は半期ごとに査定があり、設定した目標への達成度により上長と話し合い評価を決定。成果をあげたら、給料にしっかりと跳ね返ってきます。昇進は、プロパーが中心...続きを読む(全162文字)

社員の魅力は非常に勉強しやすい環境にあるということです。自分が勉強するために買う本の代金などを補助してくれる制度もあります。これはとても良い制度で大体IT...続きを読む(全163文字)

入社理由は社長の自伝本と読んで感動したためとなります。社長はカリスマ経営者の一人にあたるかと思います27才で会社を上場させるなんて普通のひとは絶対思いつか...続きを読む(全153文字)

プライベートは非常に充実する会社だと思います。仕事はなかなか忙しい時期もありますが、会社の文化として遊ぶときは遊ぶ、仕事する時は本気で仕事するというものが...続きを読む(全169文字)

ワークライフバランスはほぼ皆無だと考えて問題ないと思います。特に若いうちは周りとの競争も熾烈なため、ほとんどの時間を仕事に費やすことになる人が大半です。
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プロパー優遇とはよく言われてますが、あってるかもしれません。
ただしそれは1つのパフォーマンスの見せ方であって、どこの会社でも少なからずある流れだと思い...続きを読む(全169文字)

チームプレーを重んじる部分がありますが、それは1個人として自立した人達が集まってのチームプレーと認識していました。
基本筋の通らない様な方は上におらず、...続きを読む(全188文字)

手をあげて率先して自分をアピールすれば、大きな仕事でも任せてもらえる環境が整ってました。勤務時間が長いがみなポジティブで切磋琢磨する環境です。
同年代の...続きを読む(全165文字)

個人の裁量でものごとを決められるので、ストレスがない。
自分の中で、問題と解決策を考え、仕事を進められるのが一番よい。
ボーナス、休暇制度、じぎょつく...続きを読む(全156文字)

女性は若い人は働きやすい会社だと思います。女性は美意識が高い女性が多く、仕事以外の外見でも自分を高める事が出来ると思います。しかし30才を超えると女性社員...続きを読む(全160文字)

退職した理由は色々ありますが、主に人間関係だと思います。サイバーエージェントは若い人が多く、最近の言葉で言うとノリがいい会社でした。そのため技術をとことん...続きを読む(全155文字)

営業は成績が1位から最下位まで出るので、プレッシャーに強い人にはいいと思います。
会社の雰囲気は若くて、エネルギッシュです。社員旅行なども大学のサークル...続きを読む(全207文字)

平均年齢が若いため。社内に結婚、出産経験者が少なく、その辺の福利厚生のシステムが整っていない。結果を残せば男女の差無くチャンスは与えられるので、キャリアア...続きを読む(全301文字)

出来ると感じさせる結果を瞬間でも出せた者には大抜擢も多く、上昇志向が強く、早く評価されたい人に取っては魅力的である。その反面きっちりとした経験や裏付けがな...続きを読む(全276文字)

裁量権が大きいため、やりたいことがやれる。発言をする人が評価される会社。自分のやりたい事、正しいと思う事を主張できる人は評価されやすい。そのために裁量権が...続きを読む(全151文字)

ライバル企業はほとんどいないため、独占とまではいきませんが問題はないと思われます。既存事業はどんどん拡大しており、事業の数は社員の割にトップクラスではない...続きを読む(全162文字)

給与は他の企業の平均と比べて悪くない方だと思います。昇級には厳格な審査基準があり、それをクリアすればどんどんあがっていきます。しかし何も業績を残せない場合...続きを読む(全163文字)

風通しがよく、若い人でも色々いけんが言える文化がとてもよいです。モチベーションは周りの方々が皆さんすごいので常によい状態でモチベーションを保つ事ができます...続きを読む(全166文字)

個人のやる気を重んじる社風なので、やりたい、挑戦したい、といった意欲的な姿勢には真摯に対応してくれる。
風通しの良い社風で、何でも思った事は言い合って、...続きを読む(全161文字)

新卒など若いメンバーにもキャリアアップの機会は充分あり。年に1回の社内新規事業コンテストでアイデアが採用されれば事業主として新規事業の責任者にも着任できる...続きを読む(全154文字)