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元々、厳しい会社であることは想像できていたため、
会社の雰囲気的なものに関してのギャップに関しては特に感じませんでした。
しいて言うならば、想像以上...続きを読む(全167文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オープンハウスグループの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全114件） 5ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウスグループの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オープンハウスグループの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
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2.6
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- 社員・管理職
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オープンハウスグループの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- 社員・管理職
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3.1
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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オープンハウスグループの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社員全員の士気が高いので、合う人には合う会社だとは思うが、かなりの体育会系なので覚悟が必要である。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全164文字)
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特にありません。
面接でも厳しいことは言われて入社したので、なにもありません。
待遇も問題もないですが、基本給料は低く、営業手当が多いです。
環境...続きを読む(全162文字)
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チャレンジ精神、チーム一丸となって、大手の牙城を崩そうと全員で必死に活動している。そのために、全員で協力している。個人での活躍次第ではどんどんキャリアが...続きを読む(全154文字)
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けっこう忙しい会社であるのは確か。最初に予想していたより忙しいと思った。とはいえ、やればやった分だけ評価されることもあり、やりたいことは多い。そうすると...続きを読む(全183文字)
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面接の段階では転勤はあるとは聞いていたものの転勤回数はかなり多い会社です。勤続2年でしたが転勤が5回と異常な多さです。転勤自体は断ることもできますが、そ...続きを読む(全152文字)
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労働環境において、朝8:00から終電前まで働きます。
休みはほぼとれません。
縛りもきつく、夜は18時から22時までトイレにもいけず延々電話をかけさ...続きを読む(全168文字)
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日本一の営業会社を目指している。
これはいいが、ロジックがまるで無い。根性論だけ。
怒られ方も精神論だけ。
ある程度の地位でやっていた人はきついと...続きを読む(全169文字)
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社風に関しては入社前から体育会系の会社だと感じていたので、ギャップはあまりなかったと思います。入社前はそういった雰囲気も魅力的に感じていました。今思うと...続きを読む(全150文字)
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事務職の面接は完全に外見重視。どんなにスキルやキャリアがあったとしても、若くて顔がかわいい子が最優先で採用される(中途・新卒ともに)。
面接は営業の場...続きを読む(全215文字)
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初任給が高く実力主義である点と非常にチャレンジングな環境に身をおきたいと考え入社を決意しました。初任給が高く実力主義である点に全く相違はなかったが、拘束...続きを読む(全193文字)
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大きな入社理由は、会社のビジョンに共感したことと、社長をはじめ、社員など、優秀で魅力的な人が多かったからです。休みが無いなどの、労働環境については、事前...続きを読む(全156文字)
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入社時は、まず第一にお給料がめっちゃ高いということ。
初任給がまず高い。
だがめっちゃきつい。
社員全員で総合独立系ディベロッパーNO.1を目指し...続きを読む(全156文字)
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とにかく厳しい。自社の物件を売れなければ意味が無いイメージ。
社長が神様。他社の物件を制約しようとすると、止められる。お客さんの事は二の次で、利益追求...続きを読む(全164文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オープンハウスグループの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ほんとに人それぞれです。頑張る人は成長しますし、頑張らない人は辞めていきます。営業職ですので、成長率は他の職種に比べると全く違うかと思います...続きを読む(全185文字)
回答者：
オープンハウスは急成長中の不動産の企業であり、本気で総合不動産会社として日本一を目指しているのでそれに加わりたいという人にはとてもやりがいをもって働けると...続きを読む(全115文字)
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回答者：
説明会に参加した限り、とても体育会系は雰囲気で社員の方も元ラグビー部や野球部など厳しい環境で学生時代を過ごしていた人が多いイメージでした。それが合う人もい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
必ず引き留めは発生するため、辞めにくさがある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にネガティブな理由はないが、自身の熱量がなくなってし...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
新人の頃から街頭などでお客様と関わる機会があるのは有難かったなと思いました。
また大きな買い物なので、相手の人生に密接に関われる点は面白い部...続きを読む(全81文字)
不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度について、業務評価を主軸とした判断が行われると考えていましたが、実際には人間関係や相性といった要素...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ビジネスホテルからリゾート研修・温泉宿まで、サービス設計の幅が広く会社と社員が一体となって成長している部分に魅力を感じた。
【気になること・...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
名前が固いイメージなので、暗い感じをイメージしていたが、現場は明るく面倒見のいい方が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
仲が良...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
面接のときから一貫して雰囲気や風通しの良さは変わらず働きやすい環境であった。ただし部署や支店による。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社は体育会系で、怒鳴り声が聞こえることもありました。
基本納期が短く、無理な案件を依頼されることもあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時からオフィスのお偉い方の醸し出す雰囲気が悪いと感じていた
実際にその人らがいなくなっ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ホテル運営だけでなく、貸会議室やイベントなど幅広い事業に関われる点に魅力を感じて入社をした。実際に働いてみると、現場判断の裁量が大きく、運営...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
不動産の知識をつけたいと思い入社。賃貸は月1回研修があり、e-ランニングなどを使った動画などもみれ、勉強したい人にはいい環境だと思う。
【気...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
面接で魅力に感じた研修体制は、実際も充実しており、先輩のサポートも手厚いコミュニケーションが取りやすい環境で、想像以上に早く成長できた。
【...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
職場の人達の人格が良く、皆で協力しながら作業をしていく雰囲気がとても良いと思いました。日々の雑談や定期的にヒアリング等してくださり、働いてい...続きを読む(全204文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オープンハウスグループの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
|---|---|
| フリガナ | オープンハウスグループ |
| 設立日 | 1997年9月 |
| 資本金 | 197億5010万円 |
| 従業員数 | 2,876人 ※連結（2020年9月末時点） |
| 売上高 | 5759億円 ※2020年9月期 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 荒井 正昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 平均給与 | 932万円 |
| 電話番号 | 03-6213-0778 |
| URL | https://oh.openhouse-group.com/?link_id=karte |
NOKIZAL ID: 1347159
