この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒に関しては積極的に教育を行なおうとしていた印象
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の高さ（フォローアップできていない）続きを読む(全73文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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コロプラの評判・口コミ一覧（全543件） 5ページ目
株式会社コロプラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
コロプラの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
2.7
コロプラの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
2.6
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コロプラの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
543
件
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【良い点】
・住宅補助はなかった
・食事補助が在職当時は充実しており、健康面に気をつかった朝食と昼食に提供されていた。現在は食事の補助からバナナ食べ放題に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もおり、育休や産休を取られる方も多くいらっしゃるので働きやすそうな印象はお受けいたしました。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長によって評価基準がかなり違うため、今まで良かったのに急降下し印象がかなり悪くなる可能性もあります。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅がしにくくなり、理由が無ければ基本出社になったので、ハイブリッドが可能な企業には魅力として劣るかなと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
繁忙期はかなり残業していらっしゃる方を多くお見受けしますが、そうでない場合は定時くらいに帰宅されている方も割とお見受けします。
産休、育休は男...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
チームによっては少数で裁量を比較的大きく持たせていただける場合もあり、その点は良いかもしれません。
逆に運営案件は古くから続いているものだと技...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
産休育休を取得している人はいますし、復帰率も高そうに見えました。子持ちの方の様子を見る限り、子育てに関するサポート制度は結構いいように思います...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業務が立て込んでいなければ、フレックス制度を使い早めに退社することも可能です。フレックスを使い病院へ行くなどする際は有給を使用する必要がないの...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
挑戦したいことがあるとき、声をあげれば割と挑戦させて貰えました。
半年に一度は上長と目標を立て、それが達成できるように仕事内容もなるべく調整し...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
完全分業型のため、スペシャリストを目指す人にとっては良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事がどういう理由でこの内容なの...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
同僚とは仲が良く、退職時にいろいろと手続きを手伝ってもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な縦割り社会で、上司に話しかけるの...続きを読む(全179文字)
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上司次第です。何も出来ない上司に当たるとキャリアアップも出来ず、スキルアップも出来ません。
上が仕事が出来ないので仕事も来ない時があり、只言われる事をやる...続きを読む(全88文字)
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いくら仕事が出来ても上司に気に入られ無い場合は何年経っても全く上がりません。
かといって将来の目標も無く仕事に全く責任がありません。続きを読む(全66文字)
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上司に気に入られなかった為、相談も無く強制的に仕事がない所へと異動させられました。
仕事の内容ではなく、仕事の出来ない上司でもゴマスリをしないと評価は全く...続きを読む(全121文字)
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上司自身が管理能力が無く、キャリアアップをしたくても全く出来ません。
教育体制も引き続きもせず急に現場に入れられ、自分で進んで勉強しないと只責任だけ負担す...続きを読む(全86文字)
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どこの会社もそうかもしれませんが、古くからある既存タイトルに頼りがちな印象です。新規事業がふるわない。ただ、色々改善しようとしているようで頻繁に会社の体制...続きを読む(全119文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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コロプラの 会社情報
| 会社名 | 株式会社コロプラ |
|---|---|
| フリガナ | コロプラ |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 64億3300万円 |
| 従業員数 | 848人 ※1253人(グループ会社含む補足数) |
| 売上高 | 847億3000万円 ※連結 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 馬場功淳 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 29.5歳 |
| 平均給与 | 583万7000円 |
| 電話番号 | 03-6721-7770 |
| URL | https://colopl.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1357509
