この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借り上げ社宅制度は会社が七割負担してくれるため、非常に良い制度。
年齢制限はあり、
独身35歳まで、結婚していると45歳までというルールあり。続きを読む(全77文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東京センチュリーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全36件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京センチュリー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東京センチュリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東京センチュリーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
3.3
東京センチュリーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.5
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東京センチュリーの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
36
件
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【良い点】
福利厚生は充実していた。大きすぎない会社で親会社が、良いので行き届いていたのかもしれない。
研修も自身が望めばいくらでもあった。続きを読む(全70文字)
【本・サイトで調べた】リース業界に共通だが、借り上げ社宅があったりなど福利厚生は整っていると思う。ベネフィットステーション等の福利厚生がある。家賃補助のシ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
住宅補助や教育環境は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助のラインがあやふや。人によっては補助がおりて一人暮らし...続きを読む(全111文字)
【社員から聞いた】研修制度や資格支援など、社員が学ぶ体制は万全に整っているそうです。リースに関する知識や金融の知識に不安を持って入社する人が多いそうですが...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
クラブ活動などが多く、人間関係もフレンドリーで良かった。寮があり、そこでの交流も多く、良かったところでしょうか。
日本を代表するような大手企業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ボーナス、家賃補助、家族手当、交通費補助は全て他の一部上場企業と同程度のものであると思います。普通に生活していく分には満足できたのではないでし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的な大手企業並みの福利厚生の充実度はある。
資格を取得すると合格金をもらえたり、宿泊施設などの割引利用もある。
有給取得も推奨しており、基...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
借り上げ社宅の制度があります。入居する物件の家賃の上限金額は決まっており物件選択の自由度は高くはありませんが、非課税で会社が7割程度負担してく...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
資格奨励でお金がでる。
簡単な資格でも2万円もらえるから、小銭稼ぎにはなる。
でも、司法書士の資格とっても10万円だから、資格の難易度と出る金...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年間の有給消化率は70パーセントを達成。
全社的に7割取るのがマストとなっている。休みづらいという感覚は全くなく、ワークライフバランスという意...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
独身寮があります。寮の家賃が安いです。寮には食堂もあります。食事は有料ですが、非常に安いです。これは良い点と思っています。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ライフサポート倶楽部というところに外部委託しており、そこでホテルとかレジャー施設が安く利用できます。レンタカーの福利厚生もありますが、ワンズレ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社外的にも・社内的にもワークライフバランスを推進しており、全体的には有給休暇は取りやすい環境にあると思う。産休も取りやすい環境作りを進めている...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生については、東証一部企業だけあり、充実しているように思います。特に大きな不満はありませんでした。社内研修も充実しており、年次ごとの研修...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
給料が同年代の友人よりもだいたい良いので、社内結婚も多い方だと思います。合併前は商社的なフランクさがあり、社内のみんなが仲良しという感じでした...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
住宅補助はもちろん、提携の福利厚生サービス会社の活用により、レンタカーやホテルが格安で使用できるなどがかなり充実しており、給与面以外でのベネフ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大企業であることもあり、基本的な福利厚生は全て揃っている。
家賃の上限はあるが住宅補助が７割近く出るため、他の企業と比べてもかなり恵まれている...続きを読む(全176文字)
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悪くないんじゃないですか。社会全体と比較すればの話ですが。平日に徒党を組んで休暇を取得して福利厚生の提携先のゴルフ場にゴルフをしに行く人たちが普通にゴロゴ...続きを読む(全335文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【良い点】
ダイバーシティーを標榜しており、女性の管理職比率のターゲットがあったと思う。管理職を目指す女性はそこまで多くないため、本人がやる気と最低限の素...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
会社としてワークライフバランスが急速に重視されていたようで、少なくともデスクワークではサービス残業ができないような仕組みになっていた。管理系の...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
銀行系のカルチャーなので、管理系では細かく管理しようとして、そこが評価されるので、業務としてはやり甲斐を感じやすかった。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ある程度自分の裁量で働ける点は良いかと思う。
休みも調整はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては朝が早く、夜も遅い...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収は業界の中でも高い方かと思う。
大手企業の同年代よりかは高い水準。
メガバンクと違って、50以降も会社に残れるケースが多い点もメリット
【...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
多角化されており、目立つ業界ではないが、不況にも強いかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リース部門は斜陽産業のため、懸念あ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社理由は金融の知識をつけながら大規模案件に携われる機会がありそうだったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の育成をする気がな...続きを読む(全189文字)
ノンバンクであるためか様々な事業に積極的に投資をしており、ただのリース企業から抜け出そうとしている。
ただ総合商社と被る部分もあるためどう差別化していかが課題続きを読む(全80文字)
サービス(賃貸業)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
カフェのある店舗は社割り。
飲食店舗は商品購入の社割りあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
他、福利厚生は特にありません。
会社が得...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
取引先が多岐に渡るので、キャンペーンやセール等のお知らせがよく来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得すると奨励金が出るが雀の涙。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
家賃補助や研修プログラムなどは充実しており不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフレしても補助率の改善などは全くされない。...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇、新入社員メンター制度、資格優遇取得制度など、充実していると感じます。また、近隣の飲食店やレジャー施設で使えるクーポンも配布されます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
三菱商事グループだけに福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、福利厚生を使えるのに使ったら何故か上司から嫌な目...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助も手厚く充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出るのが、全国転勤ありの総合職のみです。
全国転勤なしの地...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
地域手当が17000円出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が35時間あり、80000円。
地域手当で17000円など、手...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
資格の補助が充実しており、自己研鑽はやりやすい環境でした。また、直営の保養所
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありませんでし...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
リコーグループなのである程度はあるかとおもわれるが使うことはほぼ無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
簿記などの資格援助もあった...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
通過手当、残業手当、家族手当、転勤者に対する住宅手当
確定企業年金制度、少額ながら退職金もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
どうし...続きを読む(全133文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東京センチュリーの 会社情報
| 会社名 | 東京センチュリー株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1969年7月 |
| 資本金 | 342億3100万円 |
| 従業員数 | 7,923人 |
| 売上高 | 1兆3249億6200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 馬場高一 |
| 本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 859万円 |
| 電話番号 | 0570-084-390 |
| URL | https://www.tokyocentury.co.jp/jp/ |
NOKIZAL ID: 1132953
