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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希少疾患領域の製品を扱うことで、やりがいを感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい以上に年収の低さや業務量の多さ...続きを読む(全131文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ノーベルファーマ株式会社
社員・元社員によるノーベルファーマ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にノーベルファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希少疾患領域の製品を扱うことで、やりがいを感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい以上に年収の低さや業務量の多さ...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は、中小企業の為、従業員それぞれの事情により勤務地等が考慮されることもあった。大企業と違って、それが中小企業...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風のせいでしょうが、自分なりの意見を主張できるような雰囲気が乏しかったように感じます。当時与えられた仕事のやり...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。主力製品の特許切れによる将来性の不安がある。
組織として未熟であり、方向性に根拠がなく、管理が杜撰である。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年2月27日【良い点】
かなり昔に在籍していた為、今のタレントディベロップメントについてはわかりませんが、体系的な教育体制はなかった。各部門に教育が委ねられ、のんびり...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月13日【良い点】
新卒入社時の給与は高いほう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社すると、給与はほとんど上がらない。昇進したとしても、15パーセン...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年1月7日【良い点】
後発医薬品は国が推進している為、今後も一定数必要とされていくものと思います。
また、その中でもオーソライズドジェネリックという付加価値を持った...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2026年3月9日【良い点】
あまりマネジメントは機能していないので、自由にやらせてもらったところは、すごくいい点だったと思う。結果として、自律的に動くということに強いメリ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年7月7日【良い点】
パイプラインが豊富で、今後も新薬の上市が継続的に期待できる点に魅力を感じました。新しい治療選択肢を医療現場へ届けることに携われるため、将来性が...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性でも優秀な人は活躍できる環境。
妊娠・出産後の復帰に対しては、周囲の理解もあり働きやすいと思われる。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界内では明らかに低い。
業務量と額面が見合っていない。
評価制度はわかりづらく、異動すると給与が下がるこ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
他社の手掛けない薬剤を開発するため、競合することはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発着手時の売り上げの見通しが甘い。
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
代わりの利かない希少疾患を扱っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
希少疾患以外の薬剤が主力品のため、希少疾患をやりたくて入...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
上司によるが、担当エリアが広く自由度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当エリアが広いため移動時間が長く、出張することになる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一部には非常に能力の高い社員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
MR個々の能力の差が激しい。
管理職は現場を理解しない中で方針...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
オーファンドラックを取り扱っているので、医師や患者から喜ばれることがある点はやりがいにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後20.30年働くことが必要な世代の方には将来ビジョンを考える際、不安になることはあるのではないかと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収は良いと思ってる人はいないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は事実上ほぼ上がらないと思った方が良い。役職手当に関与す...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてアピールできるような特別な手当がない状況のため、願わくば、業務に直接関係するものに限定するのではなく、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
医薬品メーカーとして製品力が高く、自社製品に自信を持って営業活動ができました。研修制度も整っており、医薬品や営業の基礎知識を身に付けやすい環...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場での仕事は閉鎖的で同じことの繰り返し。時間の感覚も長く感じ退職した。
スキルや実績をつめる仕事ではなかったため。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職を伝える際、反応が不安だったがこちらの希望を通してくれ対応もかなり優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
建物がかなり老朽...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
退職はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が続いている
特に若手の退職者が多い
皆、会社の将来に不安を抱いているから対策して続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年昇給はありますが、昇給額は業界平均水準を意識したものとなっており、業界上位企業と比較すると差があります。その...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が変わり、若手が昇給・昇進しにくい環境になったことで、今後のキャリアが不安になった。若手社員のことも考え...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社以来10年キャリアを積んできた総務職から他県の工場の未経験の製造ライン(二交替夜勤有り)にいきなりの異動を命...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署のメンバーは実務経験が豊富な中途採用者とプロパーのベテランが中心であり、中間層のメンバーが手薄になっているよ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大前提として給料が低すぎます。辞めていく人が多いので残った人にしわ寄せが来ていますが、それを経...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業務負担は一部部署を除き軽い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安く生活が苦しかったため。
特に中途入社者の離職が止まらなくな...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | ノーベルファーマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノーベルファーマ |
| 設立日 | 2003年6月 |
| 資本金 | 1億6100万円 |
| 従業員数 | 235人 |
| 代表者 | 塩村仁 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目17番24号 |
| 電話番号 | 03-5651-1160 |
| URL | https://www.nobelpharma.co.jp/ |
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