ノーベルファーマの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
他社の手掛けない薬剤を開発するため、競合することはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発着手時の売り上げの見通しが甘い。
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
代わりの利かない希少疾患を扱っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
希少疾患以外の薬剤が主力品のため、希少疾患をやりたくて入...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界内では明らかに低い。
業務量と額面が見合っていない。
評価制度はわかりづらく、異動すると給与が下がるこ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
希少疾患領域の製品を扱うことで、やりがいを感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい以上に年収の低さや業務量の多さ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性でも優秀な人は活躍できる環境。
妊娠・出産後の復帰に対しては、周囲の理解もあり働きやすいと思われる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
上司によるが、担当エリアが広く自由度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当エリアが広いため移動時間が長く、出張することになる...続きを読む(全82文字)

【良い点】
オーファンドラックを取り扱っているので、医師や患者から喜ばれることがある点はやりがいにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後20.30年働くことが必要な世代の方には将来ビジョンを考える際、不安になることはあるのではないかと思う。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は、中小企業の為、従業員それぞれの事情により勤務地等が考慮されることもあった。大企業と違って、それが中小企業...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年収は良いと思ってる人はいないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は事実上ほぼ上がらないと思った方が良い。役職手当に関与す...続きを読む(全196文字)

【良い点】
上層部からの指示が具体性を欠く分、現場での裁量は実質的に無限であり、誰にも干渉されずに自分のスタイルを貫くことが可能です。また、属人的な業務...続きを読む(全508文字)

【良い点】
社員は真面目で誠実な人が多く、品質意識やコンプライアンス意識が高い文化があります。チームワークも良好で、専門性を尊重し合う風土がある点は働き...続きを読む(全227文字)

【良い点】
優しい、穏やか、同じような雰囲気の人が集まっている印象。スパルタ、体育会系の人は少ない印象。THE内資系。続きを読む(全59文字)

【良い点】
個々の人間関係は比較的良好。ことなかれ主義が尊重される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員であるときはほぼプレッシャーなどはない...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ここ数年で時代に逆行したパワー系の上司は一掃された。若返りが起こっているが、たまになぜこの人が？という人事も増えているのも事実であり、転換期...続きを読む(全80文字)

【良い点】
どこの会社もそうかもしれないが、当たり外れが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の心を持っていない人が一部にいる。
発言がと...続きを読む(全137文字)

【良い点】
おおらかな気質の人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でパワハラに該当することがあっても相談窓口が分かりづらくおそ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
やる気がなくても一定の給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒が９割、大卒が１割の割合で大卒の人が管理職になり、高卒や...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力言う物は一切感じませんでした。入社してすぐ辞めてしまう社員も多く一体今までに何十人が辞めてしまったか。辞めて...続きを読む(全345文字)

【良い点】
温かい人が多く、アットホームな雰囲気がある。他部署とも交流できる機会が多々あるため、全社員とも面識が得られ、ランチタイムやちょっとした時にも...続きを読む(全105文字)