【多様性を活かす新化学反応】【20卒】シミックのCRA（臨床開発、臨床研究、PMSモニター）の内定者のアドバイス詳細 体験記No.7647（近畿大学大学院/男性）（2019/6/25公開）

電話で内々定通知後1週間で返事をするようにとのことでした。ただ、採用人数が多くまた、製薬会社に持っていかれることを予想してか焦っているように感じました。

まずは会社のことを詳しく把握することです。CRO事業以外にも医薬品提供サービスのための受託機関をもっていることから多くの人が、様々なバックグラウンドの人が存在することがうかがえます。それらの人たちと触れ合って何か新しい化学反応を起こせるような人材を求めている会社だと思います。実際に選考でお世話になった社員の方々も自由で枠にはまらない印象を受けました。社内の雰囲気は極めていいと思います。ただ、距離感が近すぎると思うことも今後あるのかもしれません。

CMICさんの場合ですと、もしかしたらフィーリングを大切にされているのかもしれません。実は１次の座談会、2次の面接では一切志望動機や堅苦し質問はありませんでした。和やかな雰囲気の会話の中で、会社に合う人材かどうかを見極めていたのでしょうか。

体育会系のノリがあるかどうかはわかりませんでしたが、最終面接の部長の方はそのような方の方が相性がいいと思いました。これは、面接官との相性なので社内事情までは分かりませんが、多くの社外の人と会う仕事なので、コミュニケーション能力に加え、明るくはきはきした方が好まれるのかもしれません。

内々定承諾後には、時期新入社員や先輩社員を交えた懇談会が開催される予定です。