この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件を選べるわけではないため、面白み等はありません。
上司に相談しても具体的な解決案は貰えないことがほとんどであり...続きを読む(全99文字)
キーウェアソリューションズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キーウェアソリューションズ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にキーウェアソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件を選べるわけではないため、面白み等はありません。
上司に相談しても具体的な解決案は貰えないことがほとんどであり...続きを読む(全99文字)
【社員から聞いた】自分に技術力が付いている事が実感できるため、やりがいを感じながら仕事ができると言っていました。
【イベントや選考を通して感じた】穏...続きを読む(全110文字)
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大手企業のプロジェクトに参加する事が出来ます。
私が配属されたのはプロジェクトの支援業務でしたが、社会を支える情報インフラ構築に携わる事が出来るのは、やり...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
裁量がある。若手でもお客さんと直接会話して、業務を進めていく機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量がある一方でキツくなった...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
研修はそこそこ開催されておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け仕事でしたが、スキルは身につきました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
若手でも、上司によってはいろいろな点を任せてもらえる。
若手のうちからどんどん成長できる環境がある。
手を挙げればチェレンジでキルと思う。
エ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
当時は風通しの良い社風でしたので、経営幹部とも気兼ねなくいろいろな意見交換ができました。新規の企画等、きちんとしたデータを提示すれば、きっちり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やる気があれば幅広く経理業務の経験をさせてもらえた。子会社も複数あり、一連の決算知識を習得することができ、作業をするというより、頭を使った仕事...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
上場企業であった点。
大手、有名企業と一緒にプロジェクトを行っていた為、とても良い刺激になる。
また、当時残業代は問題無く支給されたため、残業...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
若手でも意見を言いやすい環境にあり、やる気があれば、自分のやりたいことを提案して、実行可能な職場だと思います。
上司のフォローもあり、失敗して...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
とりえあえず、それなりの仕事があると思う。
研修等自己啓発は個人のキャリア形成を考え自分で行えば良いという考え方のできる人であれば問題はない。...続きを読む(全199文字)
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エンジニアが少ない時代でしたので、新人でありながら、とてもやりがいのある仕事をさせていただきました。その分、残業続きで大変ではありましたが、自分が作ったシ...続きを読む(全186文字)
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大部分の案件は、(特に億単位の大規模案件)は、二次請け、または特定派遣が大部分。
ただし、数千万単位の案件の中には、プライムで参画することができる。
...続きを読む(全158文字)
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やりがいは専門技術を身に付けて、他者から頼られることです。
同僚や後輩に技術説明を行い、理解して貰えると、苦労してやってきたかいが
あると感じます。
...続きを読む(全160文字)
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2001年に社名変更しました。この頃は、全社一丸となって様々な目標を達成する気概にあふれていましたね。2005年に創立40周年を迎えて、無料コンサートを開...続きを読む(全216文字)
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出向先でSIerと絡んで仕事を行えるので、人脈形成がやりやすいので、転職時にそれが活用できるのは大きい。
社内だけの感覚ではなく、他社の考えかたや流儀を...続きを読む(全155文字)
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案件が多数あるため、とてもやりがいがある。自己啓発などの支援もしっかりしている。
仕事の結果で評価されるのでそれについてもやりがいがある。モチベーションを...続きを読む(全156文字)
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部署によりけりだが、仕事を自ら取り組める人にとっては働きやすい環境です。
まずそういうモチベーションで目的をもって仕事にのぞんでいる人があまりいない分、...続きを読む(全183文字)
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部署によって大きく違うと思いますが、私が関係した部署の仕事は
汎用機を用いたシステム開発が主流でした。
面白みは、製造に携わる人間としてはテスト工程でし...続きを読む(全168文字)
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SE共通かもしれないが、自分が作成したPGMが実際にうまく動いて要望/課題をクリアすることは単純に、快感。
また個人ではなくチームで取り組むことが多いた...続きを読む(全156文字)
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仕事は下請けがメインでしたが、それなりに規模のある案件にも入ることができ、自分のかかわったシステムが本番稼動したときが一番達成感があり、面白みを感じた時で...続きを読む(全181文字)
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海外にある既存のソリューションパッケージの販売権利を買収し、顧客に売るようなスタイル。ワンストップ型で仕事を請け負うこともあるが、あまり積極的でない。英語...続きを読む(全224文字)
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・あまり社員同士で争うような殺伐とした空気はないので、穏やかに仕事ができる。
・昇給・昇進は年功序列的なので、人生設計がしやすい。
・セミナー支援制度...続きを読む(全154文字)
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私が行っている仕事は基本的に任せられるので楽しい人は楽しいと思います。
スケジュール調整を行ったりと楽しいことはあります。
ただ製造をあまりやらないし...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
プロジェクトの進捗に問題がなければ定時で帰れて、有給休暇も取りやすい空気感である。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署であっても...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本給はあまり高くないと感じた。残業代はした分がしっかり出るため、それがあるかどうかで給料は大きく変わる。
社員のランクが細かく定義されており...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
人事も現場の開発部門もコミュニケーションを大事にしてくれるので話やすい社風。ベンチャーのようなとにかく明るく楽しくみたいな感じでもないのでそう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性でも仕事についての差はなく、女性管理職もいて、産休や育休の実績もあるため女性でも働きやすいと思います。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は、新人研修がありますが、以降は基本的に自己での勉強となります。
環境的にスキルアップを測るのは難しい印象です。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的に有給はとりやすかったため、休みやすいイメージはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員や上司は残業が多いため、帰り...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
休暇について他社より多い会社である認識であったこともあり、その点は変わらなかったため、良かったです。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力よりは上司に好まれる人が出世していたと思います。
出世するにあたって役員へのプレゼンテーションや論文の提出等が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人事と開発で部署が別れていたこともあり、退職のやりとりは、やりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容としてはSES...続きを読む(全141文字)
【社員から聞いた】有給消化率が高く、ストレスなく働けるとおっしゃっていました。実際にGWの休日が10日間あるなど、プライベートとしっかり区別されていると感...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務の進め方がしっかりしており、新たにプロジェクトに配属された方に対して仕事の進め方や技術的なフォローが手厚いと思います。新人の場合は入社後半...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
若手のうちから大手企業のサイトを担当させてもらえるため成長の機会は大きい。
また1人で任されることも多いので、1人で仕事をコツコツする人には向...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一人では絶対にできない規模の仕事が沢山あります。
また、社会で誰もが知っているような業種や仕事に携われるためやりがいは感じられます。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
富士通での仕事は、最先端技術を活用し、社会や企業の課題解決に寄与できる点が大きなやりがいです。多様なプロジェクトに携わり、グローバルな視点でイ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
最先端技術に触れる機会が多く、大規模プロジェクトに参加できるため、技術者にとって非常にやりがいがあります。多様なプロジェクトを経験できるため、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは高く 成果評価で目標が決められているが、働き方の重々度は高い 成果が出ればどのようなやり方をしても良い流れになって行くのでしょ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
キャリアを積んだベテランが少ないため
運が良ければ、すぐに上流、リーダークラスの仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上流から下流工程まで一通り携われた。グループ会社向けが多く、携われる業種としては少ない。グループ外にも広げる活動はしていた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
本社はアメリカ、日本は支社なので裁量はないです。アメリカからのトップダウンのゴールや決定に従うのが基本なので、自分のアイデアや裁量を持って仕事...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
やればやった分だけ評価され、歩合として給料にかえってくる
色々な業種のクライアントと接するので、様々な知識が身につく
【気になること・改善した...続きを読む(全215文字)
会社名 | キーウェアソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | キーウェアソリューションズ |
設立日 | 1965年5月 |
資本金 | 17億3700万円 |
従業員数 | 1,262人 |
売上高 | 191億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三田昌弘 |
本社所在地 | 〒156-0057 東京都世田谷区上北沢5丁目37番18号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 614万円 |
電話番号 | 03-3290-1111 |
URL | https://www.keyware.co.jp/ |
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