パソナの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全562件） 20ページ目

おとなしい男性社員が多いです。チームというか雰囲気を大事にしていますね。基本的にガツガツしている人はいませんでした。飛び込み営業、テレアポ営業です。トッ...続きを読む(全160文字)

NTTフレッツ光の業務委託チーム。戸建ての訪問営業。
朝から夕方まで戸建てを訪問するので根気と体力が必要。
無形の商材なので、消費者の方に理解をして...続きを読む(全168文字)

会社にはキャリアパスが明確に定められており、社員に対する告知もはっきりしていました。ひとりに一冊人事関連の規定が配布されており理解のしやすい内容でした。...続きを読む(全156文字)

非正社員でないため、異動・転勤がない。社員は異動が多く、転居を伴う転勤も直前に告知される。
仕事に関しては雇用形態問わず、内容も残業も同じなため、負担...続きを読む(全170文字)

熱意、やる気が重視されます。自ら仕事を獲得し、待っているだけでは満足な働きは出来ないでしょう。社内環境は良好だと思われます。ただ、上司、部下の関係は縦割...続きを読む(全159文字)

派遣スタッフでしたので時給計算でした。テレオペのテクニカル業務をしており1,200円で、自分の知識が生かせる仕事でした。待呼が200件を超えてる時期があ...続きを読む(全203文字)

賞与はA判定でも給与の1.8ヶ月程度。だいたい平均が給与の1.6ヶ月分くらい。。。同業他社はよくしりませんが、一部上場会社ではかなり少ないのではないでし...続きを読む(全169文字)

評価は半年に一度、上司との面談によって実施される。評価項目は、業務成果や社会貢献に関する項目など多岐に渡るが、業務成果とは言いにくいアバウトな指標もあり...続きを読む(全155文字)

とにかく、給与と仕事量と労働時間のバランスがとれていない。
一度、労働時間÷給与で計算したら、時給700円だった、最低賃金を下回っている。
とんでも...続きを読む(全214文字)

形としては契約社員として勤務しておりました。給与については、業務時間を考えるとよかったと思います。ほとんど残業もありませんでしたし、土・日・祝日は全て休...続きを読む(全157文字)

他の派遣業に比べて 時給はいいほうだと思います。社内の正社員の方がとてもいい方ばかりなのでずっと続けやすい環境にあります。あまり残業もなく勤怠管理もしっ...続きを読む(全154文字)

年収は・・・正直そんなに不満はなかったけど、しいてあげるとすれば能力給かつ昇給システムをもっと導入してほしかったと思います(派遣でも)。派遣でもモチベー...続きを読む(全151文字)

徒労感の割には給与は低いという印象です。賞与の評価は特に厳しいです。
昇進については比較的公正な評価だと感じます。特に上司に媚を売る必要のラインも考え...続きを読む(全166文字)

派遣なので給料は派遣先により異なります。交通費が出るところ、出ないところ、インセンティブがあるところ、ないところ様々です。またタイミングの問題もあり、希...続きを読む(全165文字)

営業の場合月給には満足がいくが賞与額があまりに少ないかと思います。
メンバークラスだと1回に1ヶ月分程度しかもらうことができません。
本当に人材ビジ...続きを読む(全159文字)

新入社員時代は給与がいいが、それ以降伸びない。現在不況の煽りを受け、ボーナスは以前の半額程となっており、全体的に社員の不満はあると思う。
サービス残業...続きを読む(全166文字)

派遣だったので、賞与はなし。
昇給は1年に一回。10円程度。
昇進は年功序列順。仕事が出来なくてもキャリアが長ければ切られることはない。実績を上げら...続きを読む(全219文字)

長く勤めても派遣の時給は上がりませんでしたし、そのような話をされたこともありませんでした。まだアルバイトの方が昇給に関しては待遇がいいように思えます。派...続きを読む(全170文字)

頑張って正社員になれます。
諦めないで頑張れば、お給料も上がります
有給も事前申告すればお休みできます。
私は正社員になりたくなかったのでマイペー...続きを読む(全163文字)

残業代はきっちり支給されていました。休日出勤した時も、出勤した分は給与として払われていました。ただ、昇給金額は低く、ほぼ残業代で稼いでいるような感じでは...続きを読む(全175文字)

成果に応じて昇給はあったが、期間満了後全く仕事の紹介がありません。期間満了時期もなかなか確定せずに、今後の計画もなかなかたてられずに困りました。
使い...続きを読む(全169文字)

給与、賞与について満足していることは、時給が高いことです。
1400円から、1700円ぐらいのときもありました。
月収24万ぐらいでした。
賞与が...続きを読む(全170文字)

給与は高め。実力主義ではないので、インセンティブ等は無し。
評価は数字とプロセス、社会貢献活動等様々。
昇給昇格は1年に一回。
人事制度はMBO評...続きを読む(全171文字)

給料は少ないです。
手取りも少なく、厳しい。
評価も社員じゃないので、もくもくと作業をやるのみ。
やりたいことを探すのに、お世話になった会社。
...続きを読む(全160文字)

年4回、MBO制度という、上長や執行役員との面談がある。そこで、数字での売上等をだし、評価が決まる。それによって賞与の金額が変わるが、、、実際はチームの...続きを読む(全162文字)