この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SIerだが、SESの契約形態が多い感じがしており、手を動かすことがメインの仕事になってしまっている。続きを読む(全71文字)
株式会社クレスコ 報酬UP
株式会社クレスコの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SIerだが、SESの契約形態が多い感じがしており、手を動かすことがメインの仕事になってしまっている。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスが弱いのが気になります。
また、SESの契約形態が多いので、技術的な成長は個人でありますが、優秀な人は...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い
等級が上がっても、残業の有無で低い等級の人の方が多くもらえる場合などが多々ある。
評価制度がP...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
学べる場は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目までしか住宅補助がない。
4年目になり等級が上がらない人などの手取りは相当少なそう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
キャリアアップのため、より成長できる環境を求めて新たな挑戦をしたいと考えています。現職での経験を活かし、更にスキルを向上させたいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良好で、柔軟な働き方が推奨されています。休暇も取りやすく、家庭や趣味と仕事の両立が可能です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
全体的な評価は年に2度、直属の上長、配属PJの上長との評価面談があり評価が決定するが、最終的な評価は事業部/部署全体の評価でならされるため、適...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、自分の提案がプロジェクトに反映される点です。成果が認められ、チームの一員として成長を実感できる環境です。」続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、育児休暇や時短勤務制度が整備されており、キャリアと家庭を両立しやすい環境です。昇進の機会も平等で、女性リーダーも多...続きを読む(全86文字)
コンサルタントとして、最新技術を活用したシステム開発に携わり、社会インフラを支えるプロジェクトに貢献できる。続きを読む(全54文字)
役職や経験年数によって異なるが、2023年度の平均年収は約750万円と推定される。続きを読む(全41文字)
社内研修制度が充実しており、新入社員研修やスキルアップ研修、資格取得支援制度など、キャリアアップをサポートするプログラムが豊富だ。社内外の研修機関と連携し...続きを読む(全92文字)
充実した医療制度や充実した育児休暇制度など、ワークライフバランスをサポートする制度が整っている。続きを読む(全48文字)
デジタル化やDX推進への需要が高まっており、事業成長のポテンシャルが高い。一方で、人材不足や競争激化への対応が課題となっているようだ。続きを読む(全67文字)
残業時間は比較的少なく、平均月間残業時間は40時間程度だ。続きを読む(全29文字)
女性社員さんもかなり多いので、女性も働きやすい環境だと伺いました。続きを読む(全33文字)
風通しの良いオープンな社風で、社員同士のコミュニケーションが活発だ。フラットな人間関係の中で、積極的に意見を言い合える環境があるようだ。続きを読む(全68文字)
大きい会社の案件を引き受ける機会もあるそうで、やりがいを感じることも多いそうだ。続きを読む(全40文字)
入社後4年目ほどの社員さんからお話を伺った。昇給スピードの早い方だと4年目で手取り500万弱までいくそうだ。続きを読む(全54文字)
基本給は割といい方だと思うが、借り上げ社宅制度や住宅補助がない点が少しネックだと思う。続きを読む(全43文字)
IT業界ではあるが女性社員も多く、女性社員の方とお話しした際には特に不自由なく働いているとおっしゃっていた。続きを読む(全54文字)
若手から活躍する機会が多く、3年目ごろからプロジェクトリーダーになれる機会も増えるそうだ。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
超長時間労働の環境のため家庭崩壊し、退職される女性が非常に多い。有給は全く使えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給買取制度が無い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)の名ばかり福利厚生。ベネフィットプランも一番安いプラン。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
スキルが全く無い人ほど、どんどん昇格していく人事制度。どんだけ上層部に気に入られるかでお給料が数百万変わる。続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社クレスコ |
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フリガナ | クレスコ |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 25億1400万円 |
従業員数 | 2,935人 |
売上高 | 527億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 冨永宏 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
平均年齢 | 38.3歳 |
平均給与 | 638万円 |
電話番号 | 03-5769-8011 |
URL | https://www.cresco.co.jp/ja/index.html |
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