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株式会社クレスコ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレスコの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全36件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレスコの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレスコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレスコの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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クレスコの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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クレスコの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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36件中1〜25件表示

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

二次受けの業務が多く、要件定義などの上流工程が少ない印象。続きを読む(全29文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

AIに力を入れているのでその面では期待があると思います。また、AI開発をメインにしている部署もあるので新技術に対するキャッチアップはしっかりしている。続きを読む(全75文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

AIやRPA、データ分析などの先端技術を活用したソリューション提供に注力しており、デジタル変革をリードする企業としての地位を確立続きを読む(全64文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

さまざまな業界と仕事しており、複数の強みを有している。続きを読む(全27文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年2月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

最先端技術に取り組んでいるので、将来性はあると思う。ただ、事業所によってやってることに偏りがあるため、大阪や名古屋などで働きたい場合は特定の事業しか携わる...続きを読む(全138文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年8月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

3つの中核技術+先端技術を保有しているため今後もさらに伸びていくと思う続きを読む(全35文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年7月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

下請けの仕事がメインなように感じたので、これからなのかなと思いました。柱となるような主な事業がなさそうに見えました。続きを読む(全58文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスが弱いのが気になります。
また、SESの契約形態が多いので、技術的な成長は個人でありますが、優秀な人...続きを読む(全109文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

デジタル化やDX推進への需要が高まっており、事業成長のポテンシャルが高い。一方で、人材不足や競争激化への対応が課題となっているようだ。続きを読む(全67文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月19日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力がある人は多いし、進む方向は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
人売り商売なので、常にM&Aしないと売上が伸びないので、毎年...続きを読む(全98文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

様々な領域の分野に対して知識があるのでこれからも発展していく。続きを読む(全31文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい技術を取り入れようとする姿勢はよかった。
それなりにお金もかけて教育の場も設けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人月商...続きを読む(全120文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界全体が伸びているため、将来性はあるはず。大手企業の元請けとして活動している点は高評価である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年1月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT関連は需要が伸びているので継続的な成長が見込まれる。様々な領域をバランスよく伸ばしているので安定して成長していけるだろう。ただ、しょせん...続きを読む(全157文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントからの評価は全般的に高いと感じている。いい意味で面倒見が良い。主にクライアントから継続している受注している案件が多く、継続して一...続きを読む(全358文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正直派遣業態をメインとしている独立系会社に未来など存在しない。成長性もあったもんじゃない。本当に将来性を考えるの...続きを読む(全180文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトウェア開発者の派遣なので、人手不足の時の調整弁的に使われる事もあるが、技術者不足が問題視されているため、何かしらの仕事はある。そういっ...続きを読む(全189文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワンマン社長の為、しょっちゅう経営方針が変わる。
その為、事業部編成もしょっちゅうある為、落ちついた職場環境ではない。
給与面は、労働時間や職務内容か...続きを読む(全171文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在事業を拡大し成長中だが、現在のITバブルがはじけた後どうなるかは少し不安
社内雰囲気が体育会系となりつつあり、無理矢理上のレイヤーの仕事を押し付け...続きを読む(全178文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーナー企業であるため、自ら進んで何かを行う人が少ないため、
会社の成長性や将来性については、不安を感じました。
ただ、最近、役員に元IBMの方を加...続きを読む(全185文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一次受け主流の会社なので、ライバル視するような企業はない気がする。
汎用機から業務アプリケーション、ネットワークに至るまで、ITに関わる殆どに
対応...続きを読む(全156文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時I●Mの請負に派遣していた感じ。業界がそうだとしても、派遣であることについて、もう少し説明があってもよいと思う。確かにI●Mの方もとくしていただいた...続きを読む(全166文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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クレスコの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クレスコの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレスコは、残業時間の管理や有給取得の促進など、ワークライフバランスを重視している企業です。プロジェクト状況により忙しい時期はあるものの、制...続きを読む(全205文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休の制度が整備されており、女性は非常に働きやすいと思います。
お子さんがいる女性の方も、リーダー職をやっています。バリバリ活躍されて...続きを読む(全186文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社クレスコの年収水準は、SIerの中では中堅〜やや安定志向の位置付けにあり、20代後半〜30代前半でおおよそ450万〜550万円程度が...続きを読む(全496文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれといった福利厚生はなかった。一般的な福利厚生のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあるが、3年目までしか出ない。...続きを読む(全195文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職に迷うことはありませんでしたが、退職時の対応はスムーズだと感じました。
もともと業界自体が当時から転職に寛容なので、慣れみたいなものがあ...続きを読む(全571文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は良い方だと思う
新卒から3年間は住宅補助として2万円ほど支給される。
また、入社時の引越し手当金のような制度があり確か20〜30万の...続きを読む(全361文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
sierのため部署やプロジェクトによるところが大きいが、全体的に受託開発案件が多めと感じる。そのため自社勤務は割合が多いと思う。在宅について...続きを読む(全282文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や時短勤務などの制度があるため、女性が働きやすい環境になっている。
全体的に取得している方も多い。続きを読む(全57文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こちらもPJ依存になるものの、全社的にリモートワークや時短勤務、育休などを取られている。現場でも実際に制度を活用して、働いている方が多い。続きを読む(全75文字)

株式会社クレスコの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3年目までは住宅補助などの手当があるが、以降は特に手当はない。初任給は高いものの、給与の上がり幅がそれほど大きく...続きを読む(全104文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 25年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気のある会社。
医療分野に強みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質の残る会社。新しい技術を望む人には...続きを読む(全84文字)

株式会社フレイムハーツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 CGデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の案件を受けたら確実にスケジュール通り進まないだろうなぁという予想は立たなかったのだろうかいう疑問を抱い...続きを読む(全195文字)

カコムス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思う。新たな営業先を探すときに自社より小さい会社に営業している時点でない。しかも、取引先の元社員が...続きを読む(全111文字)

株式会社エム・オー・エム・テクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ショアNo.1の電子カルテを販売しているため、信頼性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
先細りの業界のため、この先10年後の未...続きを読む(全161文字)

株式会社NetValueの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによっては、成長しスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト先によっては事務的な作業しかできない...続きを読む(全137文字)

株式会社東邦システムサイエンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融系に強い。パートナーの企業にも優良企業が多く、大規模な案件にも参画している。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融系以外の案件に...続きを読む(全88文字)

株式会社アイフロントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長産業であるIT業界のため、今後も仕事がなくなることはないと思われる。メインパートナーに大手企業がいるため、機会によっては大手企業の大規模...続きを読む(全188文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AI時代に現状適応できている
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターの仕事が多いが、ネットで自動受付がしやすくなりAIの自動...続きを読む(全96文字)

キューアンドエー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が縮小することになった。コールセンターあるあるかもしれないけど今後の成長という面では少し不安が残りそうです。続きを読む(全76文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ここと同じように、無期雇用派遣の会社がたくさんあるので、他の会社との差別化がしづらいかなと思います。続きを読む(全70文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

クレスコの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クレスコ
フリガナ クレスコ
設立日 1988年4月
資本金 25億1488万円
従業員数 3,176人
売上高 587億6000万円
決算月 3月
代表者 冨永 宏
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号
平均年齢 37.6歳
平均給与 662万円
電話番号 03-5769-8011
URL https://www.cresco.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1130793

クレスコの 選考対策

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