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株式会社コーエーテクモホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コーエーテクモホールディングスの評判・口コミ一覧(全369件) 3ページ目

株式会社コーエーテクモホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

コーエーテクモホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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3.1

コーエーテクモホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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3.7
おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

コーエーテクモホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
369件中51〜75件表示

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

やはりゲーム好きが集まるだけあって、わりとゆるめな社風だと思う。続きを読む(全32文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

人気のゲームタイトルの制作に関わることが出来るのでやりがいは大きい。続きを読む(全34文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

一般的にも業界的にも高水準だと思う。評価制度は不明。続きを読む(全26文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

社宅や寮が用意されているので福利厚生はかなりいい。続きを読む(全25文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

経営面で安定している企業なので将来への安心感がある。続きを読む(全26文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

とにかくコーエーのタイトルが好きな人材が集まっている印象。続きを読む(全29文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

同社で働く最大のやりがいは、自分が手掛けたゲームが世に出て、多くのプレイヤーに楽しんでもらえることです。特に、歴史シミュレーションゲームや無双シリーズなど...続きを読む(全113文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

退職金制度(勤続2年以上)、報奨金(担当プロジェクト利益に基づき年2回支給)、ストックオプション、カフェテリア、出産祝い金、通信教育制度、保養所、社内イベ...続きを読む(全100文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

長年培ってきたゲーム開発のノウハウと技術力が大きな強みとなっています。「信長の野望」や「無双シリーズ」などのロングセラータイトルをはじめ、「仁王」などの新...続きを読む(全121文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

年間休日は125日と充実しており、完全週休2日制(土日)、祝日に加えて年末年始休暇も設けられています。また、有給休暇(半休制度あり)、慶弔休暇、特別休暇(...続きを読む(全131文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

株式会社コーエーテクモホールディングスの社風・企業文化は、安定性と創造性を兼ね備えた特徴的なものです。

同社の企業文化の根幹には、「創造と貢献」とい...続きを読む(全154文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

業界内でも非常にユーザーから評判の良いコンテンツを創出しており、ゲームを作る力に関しては業界随一だと考える続きを読む(全53文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

3年目でチーフになっている方もおり、実力があれば早期で上のポジションに行くこともできるのではないだろうか。続きを読む(全53文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大企業の標準的なものは全て揃っているように感じる。本社ビルはとても綺麗続きを読む(全35文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

現状でもヒットタイトルをいくつか抱えているのに加えて、これからはAAAタイトルの創出に力を入れるらしく、これからの飛躍に期待できる続きを読む(全65文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ゲームが好きな人たちで構成されているので、ゲーム会社としては安心できる経営陣なのではないかと考える続きを読む(全49文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

ゲームに興味がある学生はとてもやりがいを感じることが出来ると思う 続きを読む(全33文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

大卒なら妥当なくらいの額の年収が貰える しかし、業務内容と入社難易度的を考えるともう少し高くてもいいと感じる続きを読む(全55文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

あまりいい福利厚生はないと社員の方から聞いた 就労環境は出社がしたくない人からすると微妙とのこと続きを読む(全49文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

誰もが知っている大ヒット作などは少なめに感じる 次世代のヒット作を作れれば強い続きを読む(全39文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

残業の量が思っていたより多く、仕事に時間を取られすぎるため、入社後すぐ退職した知り合いが居る続きを読む(全46文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

OG訪問で聞いた限り、あまり働きやすい雰囲気ではないとのこと続きを読む(全30文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

知る人ぞ知るようなゲームを作り、楽しんでもらえること。続きを読む(全27文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

金融業でよく見られる5日連続で休める、リフレッシュ休暇を取り入れている。続きを読む(全36文字)

株式会社コーエーテクモホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

開発しているゲーム以外の魅力をどうやって知ってもらうかが課題。続きを読む(全31文字)

369件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

コーエーテクモホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社コーエーテクモホールディングス
フリガナ コーエーテクモホールディングス
設立日 2009年4月
資本金 150億円
従業員数 2,684人
売上高 831億5000万円
決算月 3月
代表者 鯉沼 久史
本社所在地 〒223-0051 神奈川県横浜市港北区箕輪町1丁目18番12号
平均年齢 38.2歳
平均給与 793万円
電話番号 045-562-8111
URL https://www.koeitecmo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569785

コーエーテクモホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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