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株式会社オービック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オービックの評判・口コミ一覧(全1843件) 11ページ目

株式会社オービックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

オービックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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4.6
社員・管理職
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4.1
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.2

オービックの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

オービックの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
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1,843件中251〜275件表示

株式会社オービックの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

体育会系な社風。インターンの時社員の方が朝礼や運動会があると言っていた。中途はなく新卒採用のみのためずっと社風が変わっていない。続きを読む(全64文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

営業やSEが顧客の経営課題に踏み込んで提案を行うため、単なるモノ売りではなくコンサル要素が強い。続きを読む(全48文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

新卒しか人材をとっていない分、研修は充実している。続きを読む(全25文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

入社してからしばらくの間は住宅補助なども高額にでる続きを読む(全25文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

残業や長時間勤務などが目立っている印象。連休などは比較的取りやすいが、時期によっては繁忙で取得しにくいケースもある。続きを読む(全58文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

業務量が多いため子育てとの両立は難しい印象。体力勝負の側面があるためハードルは高め。続きを読む(全42文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

THE体育会という印象。熱血感のある社員が多い続きを読む(全23文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

ERPの導入支援って難しそうだけど、お客さんの経営に直接関われるのが面白いって言ってた。自分の提案が形になるのは嬉しいかも。続きを読む(全62文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

若いうちから年収は高めだけど、数字へのプレッシャーはある。頑張った分は評価されるけど、精神的にキツいって声もあった。続きを読む(全58文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

新人研修は厳しめだけど、その分早く戦力になれるように設計されてる感じ。スピード感を持って仕事覚えたい人には合ってると思う。続きを読む(全61文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

福利厚生は最低限って感じで、豪華さはあんまりない印象。ただ会社としてはメリハリ重視で、あくまで成果で見てる雰囲気。続きを読む(全57文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

企業のDX化が進んでる中でニーズは高まってる。ただ競合も多くなってきてるから、今後は柔軟性とかカスタマイズ力が重要そう。続きを読む(全60文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

実力主義で成果重視な文化。体育会系っぽい空気もあるけど、上下関係がめちゃくちゃ厳しいわけじゃなくて、ドライだけど合理的。続きを読む(全60文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

下請けを持たないビジネスモデルで、ワンストップでお客様の経営課題を解決することができる。続きを読む(全44文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大手SIerらしく年収はかなり高い。3,40代で1000万円を超える社員もいる。続きを読む(全40文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大手企業らしく充実している。社員だけでなくその家族にとっても良い福利厚生やイベントを充実させているそう。続きを読む(全52文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

下請けを取らない一気通貫のモデルにより、利益率が高い。業績も安定している。続きを読む(全37文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

有給消化率は高い。一方で残業はやや多く、座談会では、営業の方の退社時間は19-20時が多いとのこと。続きを読む(全50文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

自社開発の基幹業務システム(OBIC7)により顧客の経営課題解決ができる。
多様な業界・規模の企業に対し、システム導入から運用まで一貫して関われる。
...続きを読む(全155文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

一般的にIT業界において比較的高い水準の年収。
個人の能力、実績、貢献度を重視する評価制度。
目標管理制度に基づいた評価とフィードバック。
昇給・昇...続きを読む(全100文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

OJTによる実践的なスキル習得が中心。
階層別研修、技術研修、資格取得支援制度など、体系的な教育プログラム。
社内でのキャリアパスは、技術職、営業職、...続きを読む(全126文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

将来性
企業のDX推進ニーズの高まりを背景とした、基幹業務システムの需要増加。
クラウドサービスやAIなどの新技術を取り込んだ製品開発。
中小企業市...続きを読む(全152文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

プロジェクトの状況や時期によって業務負荷が変動しやすい傾向あり。
繁忙期には残業が多くなる可能性も考慮する必要がある。
有給休暇の取得は比較的推奨され...続きを読む(全114文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日や平日の21時以降は残業できないと聞いていたのに、平気で働くほどの長時間労働の環境だった。
また社内のハラス...続きを読む(全131文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
7年目までは住宅手当が5万円出るが、それ以降は減額される。
昇給がないのに手当が減額されるため、年収の逆転現象が...続きを読む(全126文字)

1,843件中251〜275件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

オービックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オービック
フリガナ オービック
設立日 1968年4月
資本金 191億7800万円
従業員数 2,339人
売上高 1212億4000万円
決算月 3月
代表者 橘 昇一
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号
平均年齢 35.9歳
平均給与 1103万円
電話番号 03-3245-6500
URL https://www.obic.co.jp/
採用URL https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130420

オービックの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。