この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当に関して、20代までは他社同様の水準。
他の手当はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上や既婚者は手当がか...続きを読む(全105文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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オービックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全82件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オービックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オービックの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
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3.7
- スキルアップ
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3.7
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
4.4
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.9
- 退職理由
-
3.1
オービックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.9
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
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オービックの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
82
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベースも高く、かつ家賃補助も比較的多くもらえるのは非常にありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点はございません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
わからない
【気になること・改善したほうがいい点】
20年以上前のことなので…
当時はフィットネスクラブが無料で使える、みたいな福利厚生があっ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ケーキや、運動会など、社員を思ったイベントが沢山ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援の薄さ
在宅勤務は形骸化している
...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅補助5万支給
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとることへの理解はまだまだ足りていないように感じた。続きを読む(全64文字)
【社員から聞いた】福利厚生は普通で、社内のイベントやクリスマスに社員一人一人にケーキのプレゼント、家賃補助があるぐらいだ。社内のイベントは、交流を深めるた...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
自己学習については本人希望があれば100%会社補助にて外部講習、通信講座の受講が可能。住宅補助は一般並みにあり。副業は不可となっている。
福利...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給は取ろうと思えば取れると思いますが、上司の許可が必要です。会社の目の前の病院で健康診断などがあるので近いのが便利です。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昔に比べると比較的補充されてきてはいる。しかしながら他者と比較した際にまだまだ福利厚生面で物足りなさを感じる時がある。会社が成長している分、も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
何かしら企業側がサポートをしてくれるので、福利厚生が整っていると思う。大企業であるからこそ福利厚生の面ではいい方だと感じている。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は大手企業に比べて良くない。
財形もずいぶん昔になくなり、企業年金もなければ旅行金やインフルエンザの補助金...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
福利厚生は社員が安く泊まれる研修施設があり、設備も綺麗であった。また、社員家族が参加できる運動会には模擬店が出たり、クリスマスにはケーキを社員...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本的な制度は整っていると考えてもらってよい。休日も非常にとりやすい。意見も言いやすく、風通しがよい。人間関係でもめることもない。周りのフォロ...続きを読む(全188文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オービックの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間は改善されつつあるが、まだまだワークライフバランスは取りにくい。
毎日3〜4時間程度の残業+月に数日深夜帯...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
高い能力を持つ営業が何名も在籍している。
扱う商材も無形かつ他社と比較して高額である為、高い営業スキルを学ぶ方が出来る。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
Cクラスにも直接アプローチを掛けられる点、
また担当者レベル〜部長含めて多くの部門とのやり取りが出来る点。
様々な会社に深く入り込む事でビジネ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度は不透明だが、
20代では同業界他社と比較して高い給与が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価内容やプロセスを透明化す...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
変化を嫌い、商材は全く進化しない。周辺システムとの互換性も悪く、マーケットに取り残されていると感じたため。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
インセンティブの割合が高く、成果の分収入を得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界や部署によって単価や成約率も異なるため、同...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
新規開拓から獲得までのプロセスを経験できると非常に自分の自信につながるし、達成感も半端では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
面倒見の多いメンバーが多く、新卒入社のみなので一から教えようというアットホームな雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にご...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局、数字を達成しているメンバーが圧倒的に稼げるため、管理職と達成している若手メンバーでは逆転現象も起こりうる。
...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅は悪だという文化が出来上がっている。その為、働き方に柔軟性は無いと感じる。少し古いとも思ってしまう。続きを読む(全72文字)
IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司からの推薦で、年次が浅くてもチームリーダーやグループマネージャーになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が浅いうちから社内...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、資格取得奨励制度もあるので自己学習ができる人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた方だと思う。
社宅、住宅補助などもしっかりしていた。
大きな問題は無かったと思う。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社ならではのものは特にありません。独身寮は不人気で、二人一部屋です。世帯者向けの社宅は出世してからしか入れないの...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
会社近くに住めば最大月2万円くらい住宅補助が出ますが、赤坂に会社があるので家賃が高く、利用している人は少ない印象です。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
副業OKで、プライベートでゲーム開発や漫画投稿など自由に行うことができます。「個人のスキルアップに繋がることは会社にとっても利益になる」という...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
学習支援、資格支援があるところ、資格を取ると給料以外に資格取得報酬がある
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を感じる場面が少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
副業は原則感じですがその部分がゆるく、実質の副業をやっている方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が勤続10年を越えな...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的規制の無い社風だった。忘年会も欠席可能だった。新年会・花見も無し。社内学習は、個別の裁量に任されていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生はあり。その他従業員に評価について相談されることはないため、管理者のみでの評価制度だと思われる。マイカー通勤は不可。上限３万円...続きを読む(全88文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オービックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オービック |
|---|---|
| フリガナ | オービック |
| 設立日 | 1968年4月 |
| 資本金 | 191億7800万円 |
| 従業員数 | 2,136人 |
| 売上高 | 1001億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橘昇一 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号 |
| 平均年齢 | 36.1歳 |
| 平均給与 | 1005万円 |
| 電話番号 | 03-3245-6500 |
| URL | https://www.obic.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1130420
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