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株式会社キューブシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キューブシステムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全51件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キューブシステムのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キューブシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キューブシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.0

キューブシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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キューブシステムの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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51件中51〜51件表示

株式会社キューブシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 20年前 ITコンサルタント 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としてはワークバランスをとるような意識が高いですが、やはり、配属した部署や担当したプロジェクトの性質に依存する部分もあり、中々ワークバランスをとるの...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
51件中51〜51件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キューブシステムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社キューブシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT未経験でエンジニアとしてのキャリアチェンジを考えている人にとっては、いい環境だと思う。新卒の場合は、基礎研修やITスキル研修の時間をきち...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社キューブシステムの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を迷う理由の一つとして、配属先での残業は比較的少なく、有給が取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、他に挑...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社キューブシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が広く、案件数的には常に多い状態であること。また、一つの取引先との関係が長く、安定的にプロジェクトが稼働している。
【気になること・改...続きを読む(全244文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社キューブシステムの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
世間の新卒の初任給を上げる流れに乗って、初任給を上げていたが、2年目以降は給料が上がったかのように見せていたが、...続きを読む(全229文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社キューブシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件数は多く、現在も拡大中とのこと。クラウドやインフラ、web系周りも持っているため、SIerとして良い点だなと思いました。
【気になること...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社キューブシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

流通・金融・通信業界の基幹系を担当し、新技術(AI・ブロックチェーン)案件にも初期から関われると説明された。続きを読む(全54文字)

株式会社キューブシステムの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

安定した顧客基盤があり、売上も堅調らしい。続きを読む(全21文字)

株式会社キューブシステムの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「自己申告によるキャリア選択」「期初に目標設定→実績面談」という評価制度を導入している。賞与水準にばらつきありとの口コミをみた。続きを読む(全64文字)

株式会社キューブシステムの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

研修は基礎からしっかり教えるスタイルで、未経験でも馴染みやすい。社風は穏やかで、落ち着いた人が多い印象。客先常駐が中心なので、働きやすさは現場によって差が...続きを読む(全83文字)

株式会社キューブシステムの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「お客様第一」「挑戦を恐れない」姿勢が語られ、若手にも意思表示のチャンスありとの先輩インタビューを見た。続きを読む(全52文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職は、ワークライフバランスが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休日もイベントで駆り出される。
代休も可能だが...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の場合は満足していた。
土日祝は基本休み、休日出勤も基本はなかった。
平日の残業も、忙しい時期を除けば、常識的な範囲だった。(深夜残業ま...続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社実業之日本総合研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によっては残業がほとんどなく、定時で終わることができる。ただし、忙しい現場もあるので、配属された現場次第
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさ◎
・会社全体の雰囲気が良いですし、業務量についても特別キツく感じる事はありません!休日もしっかりと取って羽を伸ばせていますし、今...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日も多く、有休消化率も非常によい。さらに残業も多くない。会社全体で急に休んだ人の分を全員でカバーしようとする雰囲気があるので、急用などでも...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社IT働楽研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESであるため、客先次第。
今は労基も改善されている為、問題ないと思うが月70以上の現場もあった。
逆に月10以下の現場もあった為、運と通...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社SFIDA Xの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に休日出勤があるわけではないが、休みの日にアポが入ったら行かないといけない。あと予算達成してなかったりしたら土曜出社とかがあった。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ビーサンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐のため配属案件による部分はあるが、残業が多くなった際には、営業担当が現場と調整を行ってくれた。
状況に応じてフォローしてもらえる点は...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は非常に取りやすい
休日日数も非常に多くワークライフバランスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが突発的な緊急対...続きを読む(全100文字)

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株式会社マクロスジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よい点?
技術に詳しいメンバーがいるのとメンバー同士で自分のスキルの共有ができたことはよかった。医療の業界と言うこともあり、かく病院に捕手サ...続きを読む(全237文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

キューブシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社キューブシステム
フリガナ キューブシステム
設立日 1972年7月
資本金 14億23万円
従業員数 975人
売上高 183億5100万円
決算月 3月
代表者 中西 雅洋
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目11番1号大崎ウィズタワー
平均年齢 33.7歳
平均給与 525万円
電話番号 03-5487-6030
URL https://www.cubesystem.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132010

キューブシステムの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。