回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣事業はこれからも需要もあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスもなければ異動もあるので将来結婚した時などは不安が多い。続きを読む(全77文字)
UTグループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、UTグループ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にUTグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣事業はこれからも需要もあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスもなければ異動もあるので将来結婚した時などは不安が多い。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては成長しているようですが、株式会社のため株主への還元が主になります。。
AIがどれだけ人間を淘汰してく...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
今後の製造派遣のあり方について経営陣が常に模索しており、派遣社員の新しい働き方や職場環境の改善、処遇改善を積極的に考えているところは良い点か...続きを読む(全290文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の動きとして、非正規雇用労働者を少なくして、正社員の割合を多くしようと言う動きがあるため、今後の将来性と薄...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事業の規模は大きいので、その点では仕事に困らない。
また、派遣も多いのでこれもまた仕事に困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
キャリアアップを毎年のようにすすめてくれる。(これは男女共通)
製造領域に強いため、景気に左右されやすい面がある。
様々な会社がグループ内に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
キャリアアップを毎年のようにすすめてくれる。(これは男女共通)
研修に同じ内容を毎年強制参加は少々面倒だと思うが、何が起こるかわからない将来...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
M&Aなどで今後も伸びていくと思われる。
業界の中でも存在感は非常にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aしすぎて社内...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
半導体産業・自動車産業は今後絶対になくならないため、会社として存続の危機に陥ることはよっぽどないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
製造業派遣を中心としていますが、施工管理や外国人材派遣など今後需要が伸びそうなところに対して積極的に手を伸ばしています。ただ私が在職中は新規...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
現在はコロナ過で伸び悩んではいるが、市場がコロナ過から回復した際は各企業の増産体制に合わせて大きく成長する可能性もある。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事業としての独自性は強く、無期雇用派遣をしている故に、今後の派遣業界のリーディングカンパニーになる可能性が高い。派遣単価の低い事業から撤退し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員が辞めていくので、粘り強く耐えて在籍すれば昇格して行くチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
下火気味の業界、緩やかに...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
少子高齢化によりこれからますます人手不足になっていくので、人材派遣業の需要はある程度期待できるかとは思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の工場長なら将来性が全く見えないですね。
いい事だけ並べて自分の利益しか考えてないのがちょっとあれって感じまし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他の派遣会社と違いほとんどを正社員として扱ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
UTエイムの場合だと、仕事によって給料が違う...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
企業全体として成長が著しい。
同業他社からも流れてくる人材が多く、給与面で他社と差別化を図っている。
請負も全国的に多くなりつつある。
【気...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
UTグループにはスーパーマネージャースクールと呼ばれるプログラムが存在しています。このプログラムはUTグループの若山社長や取締役・執行役員な...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
UTグループでは、研修の際にグループワークを採用しています。私は今回グループワークは初めての経験で、グループワークでの研修は慣れなかったけれ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
UTグループのミッションは、「はたらく力でイキイキを作る」です。UTでは自分の目標や主体性を持ちながら働ける環境が整っています。しかし、現在...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私は新卒から今に至るまで、自動車メーカーの生産技術部門で開発プロジェクトチームで働いています。今年から工数管理・見積の業務をチーム内の他のメ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
すぐ働きたい人にはいいと思う。よほどのことが無い限り落とされることはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と謳っているが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
UTには、現在社員が1万8千人います。そして、五年後には従業員を3万人にまで増やす目標が中期経営計画で定まっています。すこし無謀な挑戦に思...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
UTグループはキャリアに捉われず社員間の純粋な競争を促す文化や失敗を次に繋げていこうとする文化があります。私はこれまでUTグループが経営する...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
本社勤務のWebやマーケティング、ITの職種ならば割と高めな年収だと思います(相応の高いスキルが求められますが)。少なくとも、普通の受託企業...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
部署によっては、うまく調整できれば残業が少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に業務量が多く、ワークライフバランスを取るに...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼOJTのみ。必要な情報は自分自身で取りに行く必要はある。
スキルアップの場は、技術職には提供されて...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
関わったスタッフが採用になったときや、長く続けてくれているのを見ると励みになった。部署を越えた連携も必要になるので、そういったやりがいもある...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
フラットな社風のため、意欲があればキャリアアップは目指せるし、実績もある。ただキャリアアップを目指すのであれば、ハードワークは避けられない。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
最低限は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅や社宅補助は技術職のみ。異動の多い部署の一般職は負担が大きいのではないかと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
フラットで闊達な社風。魅力的な社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかに個性的な社員もいるため、相性によっては苦戦する。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
経営基盤はすごく安定しているので、毎月給与も安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場に派遣としていくので、基本的に昇給は...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社員が常駐しているので、メッセージや専用アプリなどを使用する。どこの現場の工程に所属するかにもよりますが、研修もあるので安心して遂行できると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
単身赴任手当の補助等、とても手厚い福利厚生制度が整っている点や、フリーアドレス制など社員がとても働きやすい環境となっていると感じた続きを読む(全71文字)
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【良い点】
医療機関がお客様となるので、なくならない業界だと思います。競合他社も多く、業界自体は今後も需要がある分野だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人材ニーズのある業界のため、一定の需要は今後も見込めると思います。ただし、外部環境の影響を受けやすい面もあると感じました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
かなりのスピードで成長しており、人材紹介市場の中では既に4番手になっている点。ここ数年で新規事業も立ち上がっている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ECなのでここ5年くらいは伸びる業界だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを初めてはなくなったりするので適用能力がある...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
案件自体は安定してあるイメージはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き受けている案件の種類など偏りがある為、忙しい時期は仕...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
電気を扱う職種なので安定した将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこを目指しているのかわからない。社内で研修を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
2026年には海外進出や業界トップへの躍進を見据えて動き出す計画があるので、今後ますます業績は上がる見込み。実際にここ5年で業績は右肩上がり...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
買取業界は今後も存在し続けるので、将来性はあると思う。また従業員も多くなってきているので今後の規模拡大で成長していくと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
様々な外部要因がある中で、会社として戦略を考えて、行動しているため、中長期的には成長性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
• スタッフの入れ替わり: 離職率の影響か、担当のヘルパーや保育士が頻繁に変わることに不安を感じる声があります。...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | UTグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユーティーグループ |
| 設立日 | 2007年4月 |
| 資本金 | 6億8000万円 |
| 従業員数 | 20,583人 ※2019年3月期・グループ計 |
| 売上高 | 1010億円 ※2019年3月期・グループ計 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 若山 陽一 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目11番15号 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 平均給与 | 513万円 |
| 電話番号 | 03-5447-1711 |
| URL | https://www.ut-g.co.jp/ |
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