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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チーム毎での違いはあると思うが、基本的にはアットホームな職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の有名ファームに比べて給与は...続きを読む(全290文字)
- この投稿でわかること
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
社員・元社員によるEYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にEYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チーム毎での違いはあると思うが、基本的にはアットホームな職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の有名ファームに比べて給与は...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
社内レビューが甘いため無駄な紙を書く時間で拘束されることがない。質が低いシニアらマネジャーが多いため比較的早めにプロモーション可能である。た...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職金や独自の年金制度はない。株取引が禁じられており投資など限定的となる。
パートナーと反りが合わない場合、評価時に非常に不利となる。マネージャー以上の...続きを読む(全167文字)
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退職した理由はただキャリアパスとして、様々な経験を積みたかったからです。
会計事務所にいてただずっとコンサル的なことをやり続けながら次から次へとクライ...続きを読む(全171文字)
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社風は地味。監査法人の影響を多分に受けている。
研修などはグローバル制度を導入しており、社員へのオンラインヒアリングなどは定期的にあるが、それが現場(...続きを読む(全193文字)
社会課題にフォーカスするコンサルティングファーム。続きを読む(全25文字)
規模を拡大している段階にあり、BIG4の中でも「勢いのあるファーム」と社員の方の発言あり。続きを読む(全45文字)
テレワークをはじめとした制度が整っており個人の働き方に合わせて調整可能。続きを読む(全36文字)
どのファームにもよるが、プロジェクトや上司の方次第である。続きを読む(全29文字)
社会課題に対する思いを持った方が多いとのこと。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
大手の外資系コンサルティング企業ということで、グローバル基準でのコンサルタントとしての教育機能やナレッジシェアリングの恩恵に預かれることには...続きを読む(全287文字)
多様なバックグラウンドによるアウトプットに自由が保障されています。続きを読む(全33文字)
EYのコンサルティング部門は非常に少数から始まりました。現在も拡大を続けているため、将来性も十分だと考えます。続きを読む(全55文字)
求められる業務の質と量は多いかもしれませんが、その分年収はよいです。続きを読む(全34文字)
上長が定性的な評価を下す制度が整っています。続きを読む(全22文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明。評価者との関係性で全てが決まる。また、年に一回しか昇格のタイミングがないため、給料はかなり上がりに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ITスキルアップとシステムの幅を広げるため
【気になること・改善したほうがいい点】
特段職場に何か問題があるわけではなく、自分のスキルアップ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人がいい。以上
【気になること・改善したほうがいい点】
むやみやたらに人を採用しており、もともとの社風が崩れつつある
また、そのことに経営陣...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
退職する際、退職金が付与される。
有給消化率も100パーセントだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル全体的に人手不足がある...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
① 成長・キャリア系
業務が定型的で、個人としてのスキルアップやキャリアの広がりを感じにくい
若手のうちは裁量が...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が出せていないことに対して、補填として持ち株を購入するように圧力を受けた。飲み会が多いこと自体は好きだっ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
仕事ができる人が多く、成長を求める人にとって良い会社だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり人を大切にする会社ではない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
マネージャー以上になると、プライベートもあったもんじゃない。
土日に稼働は当たり前だし、深夜に作業してる人がほぼ100%だと思う。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低かったこと。就業時間もみなしなので、仕方ないですが、拘束時間が長いです。遅い日は22時頃帰宅します。就業...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
基本的には成果主義で、「これをやれば成果が出る」という自分なりの成功パターンを見つけることができました。一方で、新しい挑戦をしたい、早く部下...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーワイストラテジーアンドコンサルティング |
| 設立日 | 2017年1月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 550人 |
| 売上高 | 1103億9300万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 近藤聡 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
| 電話番号 | 03-3503-3500 |
| URL | https://www.ey.com/ja_jp/about-us/ey-strategy-and-consulting |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。