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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KPMGコンサルティングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全29件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KPMGコンサルティング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にKPMGコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KPMGコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価4.0社員・管理職4.6やりがい3.9福利厚生4.2スキルアップ4.26
総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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退職理由
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KPMGコンサルティングの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.5年収・評価3.9社風・文化3.7やりがい3.8福利厚生3.1スキルアップ3.66
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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KPMGコンサルティングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
29件中1〜25件表示

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

税務コンサルティング事業に力を入れているものの競合のEyはITサービスに力を入れている。ITサービスの需要が高いため、そちらにも力を入れた方がいいと言って...続きを読む(全85文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

DX化を進めるために必要な存在であるため、しばらくは安定であると考える。続きを読む(全36文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
監査法人から仕事を貰えるため、仕事が無くなることがないのか強み。年々業績が上がり、それをしっかり社員へ返している部分も良いと思った。
【気に...続きを読む(全170文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員の方曰く、「KPMGはグローバル規模で成長を続けており、特にデジタルトランスフォーメーション(DX)とESGアドバイザリーにおいて高い評価を得ている」...続きを読む(全214文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

社会貢献性の高い事業も多く、今後も必要とされる企業だと思う。続きを読む(全30文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

KPMGコンサルティングの将来性・課題においては、多くの企業がデジタル化やIT導入を進める中、デジタルトランスフォーメーション支援の需要は増しています。そ...続きを読む(全143文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

提供する先端技術の活用やビジネストランスフォーメーションのサービスに魅力を感じている。続きを読む(全43文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

少数精鋭、また日本法人ができてから比較的年月も浅いため、組織として色々と整えている部分はあるとおっしゃっていた。ただベンチャーのように根本的な社内制度を作...続きを読む(全97文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

コンサルティング業界のトレンドがより業務支援に移行しつつあることから、事業のニーズは一定程度あると思います続きを読む(全53文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

自分のやりたいことができるのかは不明。プロジェクト次第である。しかし、社内に自身の興味と重なる案件は存在するので口に出すことも重要なのではないだろうか。続きを読む(全76文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

KPMGはやはり他社と比べ、リスク管理に強いので、そこで差別化をしていけるので将来性は明るい。続きを読む(全47文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

将来性は数十年は安泰だと思う。お客様の抱える課題を深く理解し,またお客様のビジネスに対する深い洞察力を吸収することにより,より良い提案を行うことができると...続きを読む(全83文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

big4の中の一つであり、会社の設立は若いものの、安定的である。続きを読む(全32文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

今後デジタルに関する案件がますます増えていく中で、IT領域に強みをほとんどもっていないことは厳しい状況があるのではないか。続きを読む(全61文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガアベイラブルじごくになっているな地獄になっている中、うちはそのようなはなしはきかな話は聞かない。るぶふらいべへあがか他のファーム続きを読む(全71文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

独自の戦略でKPMGの色を出すことに成功している。業界がシュリンクする可能性があるが、企業自体は今後も安定していると思われる。続きを読む(全63文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2023年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

少数精鋭だが、本当にこのコンサルで結果が出ているのか見極める必要性がある。続きを読む(全37文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社会イノベーション事業に取り組むなど、先進的なチャレンジが行われていることを考えると、まだまだ成長制があると感じる。続きを読む(全58文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

今後需要が増えていく授業領域であるため、将来性は大きいだろう。続きを読む(全31文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員数がそれほど多くなく、かつ、フラットな組織構造になっており、さらに経営情報開示も社内で積極的に行われているため、自身の仕事が経営にどう反...続きを読む(全231文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年07月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】今後は理系人材の採用を増やし、IT領域への事業投資を進めていくときいた。ただ、競合としてはアクセンチュアなどの企業も多いので、厳しい競争...続きを読む(全87文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年05月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】クライアントを大切にするあまり、営業で無理強いしないという点から、新規案件獲得に弱みがあると伺った。続きを読む(全59文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年03月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】サステナビリティ分野のコンサルティングに強い。強いチームの結束力で一つ一つのプロジェクトを確実にこなしてゆくスタイル。社員さんから聞いた...続きを読む(全281文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
監査法人から紹介案件があり、社名のブランド力も、戦略コンサルには劣るものの、あるので、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全215文字)

29件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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KPMGコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を応援する風土や制度は整っている。クライアントに価値を出さなければいけない立場から、学習は絶対だが、そこをフォローする体制は整っている。続きを読む(全78文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
23年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アニメ業界の勢いとともに音楽業界もまだまだ伸びていくと思います。海外でのさらなる進捗もとても楽しみです。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

KPMGコンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 KPMGコンサルティング株式会社
フリガナ ケーピーエムジーコンサルティング
資本金 6000万円
従業員数 1,514人
決算月 6月
代表者 宮原正弘
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番7号
URL https://kpmg.com/xx/en.html
採用URL https://recruit.kpmg-consulting.jp/job/newgraduates
NOKIZAL ID: 1141898

KPMGコンサルティングの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

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