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株式会社セゾンテクノロジー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セゾンテクノロジーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セゾンテクノロジーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セゾンテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セゾンテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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セゾンテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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セゾンテクノロジーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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全22件中22件表示

株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 新規事業・事業開発 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
しょっちゅうクレームを受けていて、正直これからどうなるのか心配な状況。いつも火消しに負われている感じ続きを読む(全70文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

クレジット会社の子会社路線を抜ける為、最近は自社製品にも力を入れているため、そこの売り上げ次第。続きを読む(全48文字)

株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

セゾングループの中核IT企業。外販拡大と技術革新が今後のカギ。続きを読む(全31文字)

株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デファクトスタンダードな製品のため、ビジネスが安定しており、利益率も非常に高い、定年も65歳と長く勤めることが可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は安定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が進みたい方向性と市場の方向性は違い、事業の取り組み方も上層部と中間管理職で認識...続きを読む(全83文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年1月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IT業界は今後も発展していくのに加えて珍しい事業内容であるので将来性は十分だと思う続きを読む(全41文字)

株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元は金融事業の子会社でわりと固いトップダウンな印象の雰囲気だった。近年はフレキシブルさを増しており、各事業部での独自性が出て動きやすい業務形...続きを読む(全84文字)

就活に活かせること
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  • 実際の働き方
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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年7月30日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ファイル転送ツールにおいては国内トップ、世界でもNo.4のシェアを誇り安定性がある続きを読む(全41文字)

株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年4月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

業績が順調に伸びており、企業としても大企業との取引が増えているので、将来は十分にあると感じた。続きを読む(全47文字)

株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社内SE その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短い期間しかいなかったので、わかりませんが、自社で開発している商品もあり、将来性はとてもあると思いました。続きを読む(全59文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハルフトという強いシステムを持っている・昔からの取引先がほとんどで安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部毎に隔たり...続きを読む(全179文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく言われてること、言ってたことですが、親会社の仕事、グループの仕事、外販の仕事に加え利益率たっぷりのパッケージビジネスもあり非常に良かった...続きを読む(全167文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パッケージ開発部門は国内においては高いシェアを持っており、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に現在のシェアが維持...続きを読む(全194文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年2月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
HULFTに市場占有はしばらく続くと思います。
今現在は、とても安定した事業でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスのよ...続きを読む(全191文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年1月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パッケージソフトウェア部門については海外への展開を図るなど、新たな成長が期待できそう、また、主に金融、流通システム担当部門は規模の大きなグル...続きを読む(全253文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長性はまったくもってない。
金融事業部はただのクレディセゾンの子会社でしかない。クレディセゾン次第である。BPO・システムセンター・流通は何の...続きを読む(全209文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セゾン情報システムズは、システム開発から運用まで一貫してお客様に提供できることです。HULFTという製品は銀行をはじめとする金融機関や流通小売業の業界団...続きを読む(全154文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

利益を稼いでいるのは、ファイル転送パッケージです。
HULFTという商品名で、業界ではデファクトスタンダードとなっており、社名以上の知名度があります。...続きを読む(全161文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年6月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金融、流通、パッケージ、自社情報センターとIT企業における要素がバランスよく備わっている企業だと感じる。クレディセゾンなどの顧客と長く良好な関係を築いて...続きを読む(全152文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年5月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 財務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

利益率が非常に高く財務体質も超健全で無借金経営をしている。
事業の内容としては、親会社向けの売上が50%で親会社の動向で業績の影響を受けるリスクがある...続きを読む(全156文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年5月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

4つの事業(流通系、金融系、人事給与、HULFT)と展開しているが事業毎に競合は異なる。
各事業のシナジーが活かされておらず、顧客基盤を有効に活用でき...続きを読む(全150文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年4月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループ企業以外からの受注を目指していましたが、
流通事業部が西友の買収を機に子会社化され、
HULFTと金融(クレディセゾン対応)の柱しか、
売...続きを読む(全150文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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セゾンテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
SIだけでなく、自社開発製品の販売と保守もやっているため、お客様から吸い上げた意見を自社内の開発に伝えることができる。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさんのことを経験させてもらえる環境があると思います。事業部門複数ありどの場所に配属されるかで、その後のキャリアが変わってくると思います。...続きを読む(全214文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

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【良い点】
頑張れば頑張るだけ昇給するような仕組みになっている。評価は上司による。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、下位10%〜15%に入...続きを読む(全90文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2026年から出社が週3日必須になった。
残業時間は人によるが多め。夜中対応や休日出勤も多い。仕事を辞める子育て...続きを読む(全86文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内にカフェがあり、バリスタが入れたおいしいコーヒーが安くで飲める。チームでのランチの補助も月に数回利用できる。続きを読む(全62文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

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【良い点】
人事主体の研修はある。パワハラ研修などを全社員に受けさせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITの能力向上の研修はほぼない。も...続きを読む(全149文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

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【良い点】
産休育休は取得しやすい。男性も取得する人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
復職後もSEとして働き続ける女性はかなり少数...続きを読む(全134文字)

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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
任される仕事の範囲が広い。成長したい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務や事務のような仕事もSEがやる必要があり、...続きを読む(全97文字)

就活に活かせること
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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 新規事業・事業開発 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性というだけで評価されて昇進しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を意図的に昇進させる傾向があり、能力がある男性が評価され...続きを読む(全80文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 新規事業・事業開発 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年度やることがコロコロ変わり、統一性がない。まったく業務に使えないような...続きを読む(全101文字)

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IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

エン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

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【良い点】
成長はみこめません。衰退していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合も多いかつ、特許や自社の強みもない状態なため、古くから歴...続きを読む(全168文字)

就活に活かせること
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株式会社ジールコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
扱う商材が、検索エンジンやSNSを中心としたデジタル領域であるため、現代社会におけるニーズは高く位置にあります。
また、昨今はインターネット...続きを読む(全450文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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エン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告事業はこれからかなり厳しいと思う。マーケットが人材紹介メインにシフトしていくため、業績も苦しく賞与も少ない続きを読む(全77文字)

就活に活かせること
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リス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 社内SE その他 正社員

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【良い点】
何もしなくていい。たまに問い合わせがくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算がなく何もできない。新規のPCも購入できない。解決が...続きを読む(全96文字)

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株式会社EPARKの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年11月1日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 7年前 その他職種 その他 契約社員

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【良い点】
チーム内でのミーティングが多く、会議室は常に満杯。チーム内での目標やミッションに対する従業員の意識は高い方だと感じた。社員は若手が多く、ある...続きを読む(全486文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年11月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内外で幅広い顧客基盤を持ち、社会インフラを支える大規模なシステムに携われる点が魅力です。専門性を高めながら多様な案件に挑戦できる環境があり...続きを読む(全201文字)

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テクバン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年10月31日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

青森、東海、福岡、静岡、仙台、名古屋と拠点も急速に広げており成長途上にあるが、一方で、拡大が速いぶん各拠点の人材確保や育成体制の整備が今後の焦点になると思...続きを読む(全81文字)

株式会社アイティ・コミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年10月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に色々な新しいことにチャレンジしているイメージがあるため、今後もより伸びていくのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
就活の参考に読む

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意見を尊重してくれる。
社員はみんな良い人でひとあたりがよく人間関係がとても良好。
サバサバした人が多くて仕事がやりやすかった。
【気になる...続きを読む(全122文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サミーネットワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のサミーが安定してるので、不安はなかったが、事業の将来性は感じなかった。続きを読む(全77文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

セゾンテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社セゾンテクノロジー
フリガナ セゾンテクノロジー
設立日 1970年9月
資本金 13億6769万円
従業員数 734人
売上高 219億1700万円
決算月 3月
代表者 葉山 誠
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
平均年齢 43.0歳
平均給与 763万円
電話番号 03-6370-2930
URL https://www.saison-technology.com/
NOKIZAL ID: 1131343

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