回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職がいます。また、育休後復職する女性もいますので、サポート体制がしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
TIS株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TIS株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にTIS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性管理職がいます。また、育休後復職する女性もいますので、サポート体制がしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性も活躍されている方が多かった印象です。風通しの良い社風で非常に意見をしやすい環境だったと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自信もっていうが性別問わず昇格できる。
性差別的な言動も聞いたこともなければそもそも意識をしたこともないほどである
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
子育て世代の女性が管理職等高いポジションに就いている状態をよく見かける。産休・育休に入ったからといって社内での立ち位置が悪くなることもなく、...続きを読む(全109文字)
出産後でも働き続ける社員は多い。復帰後も時短勤務などが推奨されている。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
女性の方はとても働きやすいと考えております。女性の方は例えばプロジェクトでは複雑ではない案件を担当したり、深夜労働等が少ない状況となっていた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性だからという特に働きやすいというような特別性は特になかった感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と同じで、特に女性特有のも...続きを読む(全87文字)
育児休業制度も整っており、女性の社員が多い部署も数ある続きを読む(全27文字)
実際に座談会では女性の社員の方が多く登壇しており、女性の管理職も増えているとのことでした。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
男女関係なく、昇格される風潮である。
女性にとってもキャリア形成しやすい環境ではあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
育児のための短時間勤務制度や休暇制度など、育児のための基本制度が整っていることに加えて、育児をしながら仕事をしている社員の事例も紹介されていたのである程度...続きを読む(全168文字)
採用サイトや説明会の中でも女性の働きやすさを話していたりするので比較的働きやすいのかと感じた。続きを読む(全47文字)
育休や産休などの制度も整っている上、取ることを推奨している続きを読む(全29文字)
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【良い点】
女性で部長クラスや、課長クラスの社員は多数いる。役員も女性います。
出産後復帰は当たり前のようにされてて、良いと思います。
管理職にあがるほ...続きを読む(全115文字)
「女性の未来を描く座談会」において、産休育休経験のある多くの女性社員の方に実際に話を聞き、働きやすさを実感しました。その他にも、時差出勤や時短勤務などの制...続きを読む(全105文字)
育児専念型,両立型,キャリア型など様々なライフスタイルに柔軟に合わせてくれる.続きを読む(全39文字)
管理職で女性の方もいるため、しっかりと評価されている。続きを読む(全27文字)
女性の社員の方が、産休育休は取りやすいとお話していました。続きを読む(全29文字)
子どもがいる場合時短勤務にすることが可能であったり、休暇が取りやすいなど働きやすい環境であると言える。続きを読む(全51文字)
女性は全体的に少ないが、管理職登用はされている。育児休暇についても、問題なく取得できる。続きを読む(全44文字)
今や男女差別がないのが普通なのではないかと思い、普通評価に設定。続きを読む(全32文字)
女性社員の割合は比較的高い印象を受けました。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思う。
・子供がいる場合や家族介護が必要な方は時短勤務などをすることも可能。
・復職後に何か不利になるよ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休暇を取得されている方が多いので、男女問わず育児の面では働きやすいと感じる。時間休憩取得や時差出勤についても寛容である。続きを読む(全75文字)
女性でも管理職になっている記事などが挙がっているのでしっかりと評価していると思う続きを読む(全40文字)
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【良い点】
プライムSIerなので、直請け案件が基本。
大手SIerだがベンダコントロールや管理がメイン、ではなく、5:5くらいで実機触る機会もあるので...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
海外拠点が多く、私はシリコンバレーにある拠点に1年半ほど駐在という形で出向しました。現地では、普段の同業他社の方と多く知り合いになれたので、...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
柔軟な働き方制度が整っている
・督促なしでテレワークができ、勤務場所・時間を自律的に選べる制度あり。コアタイムなしのフレックス勤務も導入され...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
色々な企業をM&Aする事で事業規模や顧客を増やしていました。企業の文化や成り立ちや風土が違う会社が合併する事で歪...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本PMとしてのキャリア形成になってるので、手を動かして実際の開発に携わりたい人がギャップをかんじるかもしれない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
金融システムを支える仕事であり、そこの醍醐味があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動が難しく、新しい領域にチャレンジし...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックスタイム制度があります。私用に合わせて勤務時間を調整することが可能です。時短勤務もありますので育児と勤務の両立は可能だと思...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金融システムは強みとしている以外、企業独自のサービスや製品がないです。基本的には協力会社に開発を委託します。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業界の他会社と比べてやや低いです。昇格しないとほぼ昇給なしで前年度と横ばいになります。高年収を求めて転職する人...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
穏やかで話しやすい人が多いです。人間関係に困ることがあんまりないです。
何かあれば上長と1オン1で話せます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
育休を取得後復帰している女性社員はいた
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職についている女性の管理職は自分の部門では見たことがない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
性別問わずに活躍できる会社ではないです。やはり男性メインで管理職が多く、まだまだな感じがします。これから体制がかわることに期待
【気になるこ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
誰も飯伏がらない。とって当然、必要なら助け舟を出すといった風土があった。
下手に無理をするよりも、産んできます!という気合をみせてよいくらい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
今までの経験からすると女性にとって働きやすい職場と考えています。産休・育休も取得しやすく、時短勤務も相談すればできると思います。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の責任が大きく、家庭がある方、特に時間的制約のある方には厳しい環境だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的に女性には優しいと思う。残業していない人が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差があるように思える。
ここら辺...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれる可能性は十分にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は違うと思いますが、女性が出産後も働くというの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
見ていて、女性が働きにくそうと感じる場面は全くない。実力主義で評価されている。
産休育休への理解もあり、言い出しにくい雰囲気もない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ではありますが、本人の希望シフトではないため、プライベートはあまり期待できない勤務形態です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
昨今は女性管理職もじわじわ増えているよう。
制度としては、育児や介護での時短勤務、男性の育児休暇なども揃っており、充実していると思う。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティアイエス |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 19,843人 |
| 代表者 | 桑野徹 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| URL | https://www.tis.co.jp/ |
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