三菱ＨＣキャピタルの評判・口コミ一覧（全312件） 8ページ目

【良い点】
転職者も多く、過去のダイヤモンドリース、セントラルリースという色も無くなりつつあった。能力が高い人間がどんどん入ってくることで、社内は活性化さ...続きを読む(全352文字)

【良い点】
銀行はお金、メーカーはモノしか扱えないが、リース会社であればどちらも扱えると考えて入社した。その点についてはある程度実現出来ていると感じるが、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
大手銀行系リース会社なので、福利厚生は充実している。社員の働きやすさに重きを置いており、満足のいくものだった。
社内制度はどんどんと手を上げれ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
大手のリース会社ということもあり、福利厚生、研修制度が充実している。
またオフィスの立地もよく、女性で一般職であればこの上ない待遇。また、新人...続きを読む(全182文字)

【良い点】
男女の差なく責任ある仕事を任せてもらえるので、バリバリ働きたい人にはよいかと思います。職場には女性も多いため、働きやすいかと思います。
【気に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性の役員はいない。課長クラスはヒト桁。結婚や妊娠でやめる女性が多かったためか、数年前から20代後半の女性向けに研修をやっている。
【気になる...続きを読む(全188文字)

【良い点】
いろいろとチャレンジさせてもらえる土壌があったのは非常に働きやすいし、モチベーション向上にも役立ったと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
大手なので社会的な体裁を気にしている。
東日本大震災の後に、東北への支援活動を行った。
これは、自分のリースしたものが被害を受けているにもかか...続きを読む(全176文字)

【良い点】
一人一人が責任ある業務をまかされ、業務範囲も広いため、とてもやりがいがある。みんなやる気を持って働いていて活気がある。安い保養所などがあったり...続きを読む(全176文字)

【良い点】
全体的に休みやすい環境なような気がしました。有給もしっかり取れます。土日は基本出勤ゼロでした。定時で帰れることもよくあります。私は是非女性の方...続きを読む(全189文字)

【良い点】
過去から号令はかかっていたが、実際にはなかなか社内で浸透していなかった。しかしここ１～２年は本腰を入れ始めた感あります。ただし、外資や進んだ企...続きを読む(全240文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思います。有給休暇は取得が奨励されており、むしろそれが義務付けられているような風潮すらあります。また、ノー残業デーが週...続きを読む(全182文字)

【良い点】
財務会計の知識と法人営業スキルが身につく。給与は若いうちは銀行より良い。研修がしっかりしている。海外トレーニー制度が充実しており、早い年次で海...続きを読む(全238文字)

【良い点】
若いうちから仕事を任される。戦力として期待されていることを感じる。目標数値があるが、チームで目指すものであるため、チームに迷惑をかけられないと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
部門によっては、若い年次から数十億円単位のプロジェクトに携われることもあり、成約時の達成感は大きい。
また、営業部門の賞与評価にも反映されるた...続きを読む(全228文字)

【良い点】
他の業種や同業他社と比較すると昇級のペースは早い。但し、年次が上がると他の大企業との差はない模様。
一般職は業務負荷の割に収入は高いと思う。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ボーナスがそれなりにもらえており、同年代の他企業の友若い時は結果が出ていなくてもプロセスを見てくれているらしく、ボーナスの評価は甘め。残業代は...続きを読む(全187文字)

【良い点】
総合職の女性は優秀な人が多かったからか、社内にはある程度女性を高く評価する風土があったと思います。さらに暗黙の了解で女性に対し配慮した異動など...続きを読む(全180文字)

【良い点】
環境関連の事業に関する展開力。
これに限らず、世界の流れ、日本の流れ、政治の流れとくみ取った事業の展開力が優れていると感じます。
どうしても環...続きを読む(全227文字)

【良い点】
給料は高くないが、低くもない。中途半端な印象を持ち４年勤務し今に至ります。もう少し上がればいいのだが、望むのは酷というものであろう。しかし、大...続きを読む(全147文字)

【良い点】
男性と女性で昇給などの待遇に違いがでることはなく公平。頑張れば上にいけるようになっている。特に事務職であれば長く勤めている人が多く、残業もあま...続きを読む(全309文字)

【良い点】
業界特有のスキルを身につけるという意味では非常に最適な企業。細かい業務内容が多いが経験を積むことで確実なスキルアップが可能。OJT制度やチーム...続きを読む(全151文字)

【良い点】
基本的に事務職の女性は働きやすい。子供ができても産休制度をや時短をつかって基本的にやめる人がいない。総合職の女性も部署にもよるが同様に制度をつ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
研修制度は比較的システマティックに整っている。給料も良く、ボーナスは1年目の上期からもらえる。福利厚生も整っており、残業も20時までしかできな...続きを読む(全203文字)

【良い点】
事業規模の割には人数が少ないため、若い人にも地元優良企業の担当者としてまかされる。また、海外展開に力を入れており、社内公募など若手育成には力を...続きを読む(全410文字)