富士通アドバンストシステムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
大した失敗がなければ、世間並のお給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価性とはいえど、結局業績次第なのなのであまり意味...

【気になること・改善したほうがいい点】
時代のながれか産休や育休には理解があったが、介護や看護についての理解があまりなかったように感じられる。

【良い点】
仕事に関しては、自分のやりたいことをなかなか推進することができない。組織として旧態依然なところがありシステム業界なものの古い風習にとらわれす...

【良い点】
なし崩し的ではありますが、富士通の子会社という立場になったおかげで福利厚生や制度についてはしっかりしています。
ただし、全面的に親会社から受...

【良い点】
風通しがいい、という言葉がいい意味で当てはまっている会社ではないだろうか。
上司に対しても「課長、部長」よりは「○○さん」という呼び方が一般...

【気になること・改善したほうがいい点】
何事も表面上だけで満足していることが多い。
何かしら改善が必要、という話になったとき、対策会議などは行うが、その...

【良い点】
スタッフ部門所属者は何かにつけて
優遇されていて働きやすい。
SEだと会社にいないことが多いので
福利厚生の恩恵にあずかれることが
少ない。...

【良い点】
スタッフ部門にいれば環境に恵まれる。
産休も育休も取り放題。
周りの目が気にならないひとなら
お給料だけはよいので休職をしても
ずっといられ...

仕事の面白みは、やはりプロパーから信頼されている
グループ企業の一つのため、こと金融系に関しては重要な箇所を
まかされるケースが多い。
企業は基本的...

新入社員は本体と同じレベルの教育制度を受けれるため
教育制度は充実してるといえる。
その後も親会社と同じレベルの講習もうけれるため、そういう
面で...

【良い点】
直属の上司の方針などにもよるが、自分自身の裁量で決められることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門やその時の担当によるが、...

【良い点】
有給取得に関してはハードルはなく気軽に取得する事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと有給関係なく連絡が来る為土日、有...

【良い点】
クライアントワークなのでプロジェクト次第だが、比較的残業をヨシとしない風潮があるため適宜フォローが入り、人員増などの対策を取ってくれる。
そ...

【良い点】
代表から現場勤務終了後に頼まれる業務を断れば基本ワークライフバランスが保たれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日等にオフィス...

【良い点】
部署によるとは言われるが、基本的に有給は全て消化できる。
少なくとも有給をとることを咎められたことはない。
【気になること・改善したほうがい...

【気になること・改善したほうがいい点】
雇用契約上は9時～17時の勤務となっており、一見すると一般的な働き方に見えます。しかし、実際には配属先の都合によ...

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクトによりけりです。私が配属されたプロジェクトは、残業過多、休日出勤過...

【良い点】
コアタイム有りですがフレックスなので、有休を使わずに用事を済ませられるのは助かりました。イベントに合わせて土日出勤をすることもありましたが、...

【良い点】
働き方が自由な点は多々ある。配偶者が転勤したということでリモートで働いているものもいる。またフルフレックスなので途中で用事があれば抜けること...

【良い点】
有給が取りやすく、体調が悪い時などは臨機応変に対応してくださった。
とても有給が取りやすい環境で、ワークライフバランスはしっかりしていた印象...