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太陽鉱工株式会社 報酬UP

【スキルアップのチャンス】【22卒】太陽鉱工の営業職の最終面接詳細 体験記No.16736(京都産業大学/男性)(2021/8/3公開)

2022卒の京都産業大学の先輩が太陽鉱工営業職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒太陽鉱工株式会社のレポート

公開日:2021年8月3日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 営業職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

受付にアクリル板が置いてある程度です。面接に関する感染症対策としてはマスク着用OKというところだけかと存じております。

最終面接 通過

実施時期
2021年07月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
神戸本社

形式
学生1 面接官6
面接時間
50分
面接官の肩書
経理、社長、人事など
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

一般常識の筆記試験→役員6人による面接

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

やりたくない職種であったとしてもそこで仕事をすることによってスキルアップにつながるという前向きな回答が評価されたというように考えております。

面接の雰囲気

決してフランクというわけではないが、淡々とした態度で面接を実施して下さり決して焦ることなく冷静に話すことができました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

http://www.taiyokoko.co.jp/ 内定者はこう話した!面接 自己PR 志望動機【完全版】一問一答面接攻略【完全版】 など

最終面接で聞かれた質問と回答

あなたが弊社で仕事をするうえでこれだけはやりたくないという職種はございますか?

私自身が持っている考えとして、例え自分が希望してない部署での配属が決まったとしてもそこでの仕事を通して培った知識や経験といったものは必ず他の部署で仕事をすることが決まった際や仕事以外のシチュエーションでも活用できるタイミングが必ず出てくるというように存じております。例えば、営業での仕事を経験していくと商品に関する知識や顧客の方々との話し方のコツなどを学ぶことができます。そして、もしも営業部から総務部への配属が決まった際に営業で勉強した商品の知識を活用できるタイミングが出てくるかもしれません。そういった観点で考えると、私の中で絶対にやりたくない仕事というものは存在しないというように存じております。

あなたは本社についてどのようにお考えですか?

私が御社について考えていることとしては、環境問題にも配慮しながら事業で取り扱っている「レアメタル」や「バナジウム」の扱いにも気を付けているというところです。御社が企業理念として掲げている「地球と社会のよきパートナーでありたい」という記事をホームページで読んでいるうえで『私たち太陽鉱工は「自然と共生する企業」であり、「社会に必要不可欠な企業」であり続けたいと願っています』という部分と、私自身が「経営を行う上での環境問題」についての講義を大学で受けた際に学んだ内容と通ずるものがあるというように考えたため、御社に入社することによって学んだことを活かしたうえで社会だけでなく御社にも貢献できると考えました。

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太陽鉱工の 会社情報

基本データ
会社名 太陽鉱工株式会社
フリガナ タイヨウコウコウ
設立日 1949年3月
資本金 2億円
従業員数 180人
売上高 290億3406万4000円
決算月 3月
代表者 鈴木一史
本社所在地 〒651-0084 兵庫県神戸市中央区磯辺通1丁目1番39号
電話番号 078-231-3700
URL https://www.taiyokoko.co.jp/

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