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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャストシステムの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全34件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャストシステムの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャストシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャストシステムの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.7

ジャストシステムの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ジャストシステムの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 34

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

徳島では「東京に行くか辞めるか」で少なからぬ離職者が出ているのを見聞きしていましたが、最近聞いたところでは、本当に数えるくらいしか居なくなっているとのこと...続きを読む(全218文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社でソフトを開発する力が落ちてきており、以前からのソフトのバージョンアップと他社開発のソフトを販売するしかなくなっており、将来化ける可能性がきわめて低く...続きを読む(全157文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最近は持ち味を活かしていないサービスを提供し始めています。大きく利益があがる訳でもなく、本業も楽ではないのにそちらに力を注ぎすぎて、社員も方向性を見失って...続きを読む(全167文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PCソフトの時代は終わったものの、まだ一定の売上があり、ほとんど手を入れずに利益を享受していくことができている。そのため、今後の売上増加に向けて様々な施策...続きを読む(全161文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社であるキーエンスの営業手法を導入し、経営状態が見る見る改善 ww
あっというまに~ エガ黒字 となりました。問題は売上が落ち込んでいること、
新...続きを読む(全165文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年11月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワープロソフトの一太郎のシェアがまだ高かった時期ですが、windows95の普及とともにマイクロソフトのシェアが高まるのは自明でした。それに対して、様々な...続きを読む(全187文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績の6割を主力製品(一太郎、ATOK)に依存しており、会社としても脱一太郎を目指して新規事業への試みをしているが、なかなかうまくいっていない現状がある
...続きを読む(全171文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どこの会社も同じだと思いますが、個人向け製品は非常に厳しいです。
ただ、ジャストは文教系が強いのでこちらのほうでは希望が持てそうです。
既存製品に頼っ...続きを読む(全153文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年05月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の業績も大きく伸び、その売上向上への貢献度合いもかなり高い時期であった。
そもそも、いくら仕事が楽しくても業界および自社の売上が成長していかない限り...続きを読む(全200文字)

34件中26〜34件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジャストシステムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

企業様の悩み事をITを駆使することで、研修や教育に対するサービスを提供する。魅力としてはエリアを任せてもらえること。続きを読む(全58文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

賞与が営業職の成績を還元する仕組みで、とてつもなく高い。その代わり基本給は一般的です。続きを読む(全43文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

土日は完全にプライベートだが、平日は残業が当たり前になっているので、仕事とプライベートのメリハリが付けれる人でないと厳しい。続きを読む(全62文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

企業文化として、失敗を活かすことと、1つの特出した数字にこだわらないことを大切にしている。これは、常日頃から努力を怠らないようにする社風があると感じた。続きを読む(全76文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若手にも裁量権を持って働ける環境が整っており、先輩からのOJTがあります。また、エリア引き継ぎなど新エリアからの開拓では無いので、新卒で挑戦する環境がある...続きを読む(全81文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同じイラスト職のお局様から嫌がらせを受けることとなり、一緒に働いていくことができないと感じたこと、この状況を放置し...続きを読む(全104文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私は残業が苦になりませんが、みなさん残業されていました。
タイムカードがIDで管理されており、残業時間が監視されて...続きを読む(全110文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接ではグラフィックやイラストのクオリティを上げたいと話しておられて、私も質を重視するタイプなので、非常に共感し協力したいと感じた。
【気にな...続きを読む(全194文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い正社員の方たちは素直な気質で仕事がやりやすかった。考え方も柔軟で、話しもしやすく、穏やかな印象だった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
編集者
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、利用したことがないため、詳細は分かりません。おそらく副業は不可だったと記憶しております。続きを読む(全60文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社琉球ネットワークサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業と広く取引があり、安定した経営を続けている
【気になること・改善したほうがいい点】
受託案件か客先常駐がメインであり、自社サービスはあ...続きを読む(全103文字)

株式会社コンピューターエンゼルスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT系企業ということもあり、これからも必要とされる職業と感じている。他の会社とどれくらい差別化できるかで今後が決まってくると思うので、頑張って...続きを読む(全81文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業だけあって、安定性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人当たりの売上単価で見るとかなり悪いので、非効率であり、生産効...続きを読む(全88文字)

株式会社エデュースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少子高齢化という社会課題の中で学校法人が抱える課題に正面からぶつかり、解決方法の提案など担当者と伴走する事ができる。
決してなくならない分野に...続きを読む(全107文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社のため、潰れることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいたBPOの部署はいずれAIにとって変わられるような業種...続きを読む(全138文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で昭和っぽい会社なので堅苦しそうに見えますが以外と柔軟性は高くびっくりします。事業も大きく方向転換することなく時代の流れに合わせて少し...続きを読む(全122文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループになったことにより業務改善に積極的になっている。給与テーブルの見直しや今後の事業内容の見直しもあるとの話を聞いているので将来性は...続きを読む(全167文字)

株式会社アイ・エス・ビーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
言われないと動かない人多数
掃いて捨てるほど社員がいるので補填は効く。
みんな各々興味無い感...続きを読む(全88文字)

株式会社JWEBGATEの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
5年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次が若い社員向けに土曜日に勉強会を実施してもらえる。基本的に新入社員は強制参加だが数少ない自社の人と関わりを作る機会のため有効活用した。
【...続きを読む(全187文字)

株式会社信興テクノミストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手電機メーカーのグループ会社各社から公共系を中心としたシステム開発案件を継続的に受注しており、安定的な収入がある。
2次請けが多いが、昔から...続きを読む(全234文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ジャストシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャストシステム
フリガナ ジャストシステム
設立日 1981年6月
資本金 101億4650万円
従業員数 303人
売上高 409億8500万円
決算月 3月
代表者 関灘恭太郎
本社所在地 〒771-0135 徳島県徳島市川内町平石若松108番地4
平均年齢 38.9歳
平均給与 1428万円
電話番号 03-5324-7900
URL https://www.justsystems.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130838

ジャストシステムの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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