ＮＴＮの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全56件） 3ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分で考え行動することが原則なので、研修や講習は自分で探さないと受けられないと思ったほうが良い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
賞与は年5カ月程度で安定している。基本給も悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほとんどできないので残業代で稼ぐことはできない続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社(NSKやジェイテクト)のほうが開発スピードや投資額が多いので、今後負けないか不安。NTNは過去から引き継...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質で若い人には受け入れがたい社風がある。部下に責任を押し付け、早くやれしか言わない。上司は具体的に指示を出さ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
組合から有給休暇は年間9割目標でとらされる。その点、休暇の消化率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みやすい環境ではあるが、や...続きを読む(全95文字)

【良い点】
リゾートトラストの法人会員がある。あまり利用されていないと思うが、旅行好きには嬉しい制度
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ある程度裁量を持って取り組む方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場都合を最優先させるところ。そのせいで顧客との調整を営業が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一定水準はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給と職務給で構成される。一般的な大企業の水準か、それよりちょっと下くらいのイメ...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価されても、同年代の給与、役職に決して追いつくことができないとさとったため。少なくともあと5年もかかる。そのくせ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
長い歴史と実績による技術力。
【気になること・改善したほうがいい点】
場当たり的な会社運営。会社として余力がないせいか、将来を見通した計画とは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休・育休を取得しやすく、育休復帰ゴに活躍されているママさんがたくさんいます。女性は基本的に一年育休を取得していると思います。ここ数年で男性の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
生理休暇や妊娠保護休暇があります。
部署によっては女性もかなり働き方を選べるかと思います。ただかなり上司のカラーによるかと思います。
育休産休...続きを読む(全495文字)

【良い点】
女性は生き生きと働いてらっしゃいました。ただ男性社員多く、男社会なのは否めない。その分女性はもてはやされる続きを読む(全59文字)

【良い点】
男性が多数の職場なので、女性は重宝されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出る人間はほとんど男性なので、女性が活躍できるとは...続きを読む(全84文字)

【良い点】
・テレワーク可。子の通院などで使用しやすい。
・家族の体調不良や転勤・出張等考慮してくれる。
・時短勤務も小学校６年生までと幅が広い。
・大き...続きを読む(全227文字)

【良い点】
有休は申請するだけでとりやすい
残業がほとんどない
休日出勤がほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
古い女性社員が口うるさい
...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思う。
育児休暇後に復帰する方が多い。
女性の管理職はいる。役員はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に管理部や生産管理部や各種製品の検査工程には女性が多く技術部でなければ働きやすい環境だとは思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
拠点によってはそこまで忙しくなく、毎日定時退社も可能なため、ある程度働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

【良い点】
どの方も話しやすく、風通しは良い。20代の女性は製造業に少ないが、採用を進めているので、今後に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)