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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セイコーエプソンの評判・口コミ一覧(全1515件) 54ページ目

セイコーエプソン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

セイコーエプソンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.2
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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4.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.7

セイコーエプソンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.4
おすすめ度
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3.9

カテゴリから評判・口コミを探す

セイコーエプソンの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1515

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
デジタルIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いまだに印刷、プリントにこだわっているので将来を不安に思っている社員は多いですが、日々の忙しさにそういう事を忘れてしまう、思わない社員もなかにはいます。家...続きを読む(全247文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく、将来性がない。成長を見込めないプリンター、プロジェクターに頼り切っていて売上規模も年々低下している。それにも関わらず従業員数は変わらず、お財布事...続きを読む(全160文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇格制度に公平感がある。しかしながら、業績と共に人事効果制度が代わる為、世代を通じた公平感はまるでない。特に、若手への風当たりは強く、モチベーションの低下...続きを読む(全207文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
パッケージ開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

開発部門は若手にどんどん任せる文化です。入社数年でテーマリーダになる人もいます。またいろいろな技術に携われるので、いろいろな知識を吸収でき、いろいろな人間...続きを読む(全167文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
パッケージ開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル社のC社がタイの洪水の影響を受けているにも関わらず、今期の売上もほとんど伸びなかった。ビジネスモデルが今までのものでは難しくなっている面、顧客価値...続きを読む(全153文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
29年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数歳年上の人がかなりたくさんおり詰まっており、このままでは出世できないなあということがあったため、退職を決意しました。また、北海道への転勤の可能性もあり、...続きを読む(全155文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営トップの意向が、ほぼ全ての意思決定を左右するため、管理職は全員がヒラメ状態にならざるを得ない。そのトップの方針がよく変わるため、朝令暮改的な作業指示が...続きを読む(全176文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

夫婦で働いた時の福利厚生、企業年金は非常に恵まれていると思う。お互い主任クラスでも、合計すれば事業部長よりも受ける恩恵は大きい、もちろん精神的な負担やスト...続きを読む(全164文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一時はF1のスポンサーを行っていたこともあり、垢抜けたイメージであったが、実際に働いてみると従業員の殆どが長野県出身、職場の雰囲気はあまり都会的でなく、都...続きを読む(全172文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業風土がトップダウンであり、なかなか若い社員の意見が通りにくいと思われる。待遇については業界標準と思われるが、業績に応じて大きな収入増も期待できずモチベ...続きを読む(全152文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については現在の経済状況を鑑みれば極端に悪いわけでは無く、業界平均と思われる。昇進については親族関係者か際立った実績を上げない限り難しいと思われる。特...続きを読む(全155文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

開発部門での状況です。
社風として、のんびりなのでワークライフバランスは非常に取りやすい。
水曜日と金曜日は定時退社日で技術職でも定時退社が可能。
...続きを読む(全158文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場管理職は、ほぼ叩き上げの人で構成されているので、「頼りになるリーダー」的な人材が多く、そのため職場もまとまり感はある。一方、「チームリーダー」がそのま...続きを読む(全159文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

比較的拘束時間が短い。多くの職場でフレックス制度を導入しており、特にお子さんのいる女性社員は、朝子供を保育園などに送って行ってから出社など、自由度は高い。...続きを読む(全218文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休、育休は取りやすい環境です。職場復帰も保育所の入園時期を考慮してくれ、復帰後も育短があるので復職後も保育所へのお迎えの時間なども無理なく働きやすいです...続きを読む(全160文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性も比較的働きやすいと思います。私の職場にも女性がかなりいました。育休制度もしっかりとありますし、育休をとるにも障壁はないと思います。しかし、職場によっ...続きを読む(全150文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
デジタルIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は取りやすい。
年20日の有給休暇の他に、フレックス休日と称する年5日の休暇が与えられる。
連続休暇の取得が目的なので、最大2分割までしか認められ...続きを読む(全362文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

直属の上司がかなり風変りな人で、社内でもあまり好かれてはいないようでした。特に仕事があるわけでもないのに「新人は7時まで残れ」と言われたり、作った図面を鼻...続きを読む(全175文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事自体はかなり進め方が規定されていて、そのための書類を検討・準備をするのはかなり大変です。
ただし、内容自体はとてもリーズナブルであり、ここで身につけ...続きを読む(全151文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力は何もないと思います。
管理職は係長レベルの仕事をこなします。
当然、若い人、たとえ能力があっても仕事をまかせてもらうことはほとんどありません。最...続きを読む(全158文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
デジタルIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

家庭用のプリンターは年賀状印刷も減り、年々、本体、消耗品ともに売り上げが減少しています。業務用に注力しようとしていますが、複合機と比べ、スピードやランニン...続きを読む(全154文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署、または男女により残業時間は異なる。自分がいた部署では毎日3~4時間残業があった。また深夜残業になることもあり家には寝るだけに帰ってたようなもんだった...続きを読む(全151文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セイコーエプソン株式会社では、女性が出産しても、職場復帰できる仕組みがあり、働きやすいと思います。
ただ、圧倒的に男性の方が多く、女性が少ない為か、結婚...続きを読む(全159文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは良いと思う。過剰労働を抑制しようという会社の取り組みがあったため、集中して仕事をすれば日に10時間強弱の労働で済んだ(もっとも部署に...続きを読む(全167文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は一般的な大手電機メーカー水準よりやや低い。ただ位があがるほどその差は開いていく。残業は部署にもよるだろうが、サービス残業は禁止されているため、実施し...続きを読む(全151文字)

1,515件中1,326〜1,350件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

セイコーエプソンの 会社情報

基本データ
会社名 セイコーエプソン株式会社
フリガナ セイコーエプソン
設立日 1959年9月
資本金 532億400万円
従業員数 77,671人
売上高 1兆3139億9800万円
決算月 3月
代表者 小川恭範
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号
平均年齢 43.4歳
平均給与 800万円
電話番号 0266-52-3131
URL https://www.epson.jp/
NOKIZAL ID: 1130405

セイコーエプソンの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。