この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロマネジメントに耐えられなくなってきたため。また、人が足りず、個人にのしかかる負担が大きい。
厳しく指導する...続きを読む(全214文字)
株式会社クボタ 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロマネジメントに耐えられなくなってきたため。また、人が足りず、個人にのしかかる負担が大きい。
厳しく指導する...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・年収は他メーカーと比較して相当な高水準。事業ポートフォリオ・財務基盤から見ても、給与体系は安定的に維持されると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
・退職を検討した際には、上司・同僚の方に親身に相談に乗っていただいた。また、自身の職場環境の不満も改善に動いて下さった。
【気になること・改善...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
・基本的に人当たりの良い、真面目な社員が多い。採用時にも人柄を重視してい ると感じた。会社の雰囲気もそれに応じて和やか。
【気になること・改善...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
住宅手当や家族手当などの属人的な福利手当は基本給に一本化されました。
すなわち、基本給がその分上がるので、ボーナスの掛け率にも反映され、年収と...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事務系しかわかりませんが、年休は100%消化できます。
また、残業もそれほど多いわけでもなく、昨今のコロナ情勢に合わせて、テレワークやフレック...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収は高い方だと思います。
35歳から担当課長として管理職へ上がれますが、大卒であれば大凡37歳前後で年収1000万は超えていきます。
40歳...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
業務内容に満足出来ないため退職を検討。
個人的な問題になると思うが、タフな環境が好みの私としては毎日17時に帰る環境に嫌気がさした。
そういっ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は良い部類に入ると思われる。
当方、新卒入社の28歳だが年収550万円(30万/月、ボーナス100万円*2回)
評価制度自体も毎年レビュー...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
部署にも寄るが基本的に個人を尊重してくれる。
有休消化も推進していて取得率が80%程度まで上がっている。
時間単位年休も取れるようになり、かな...続きを読む(全215文字)
会社名 | 株式会社クボタ |
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フリガナ | クボタ |
設立日 | 1930年12月 |
資本金 | 841億3000万円 |
従業員数 | 52,608人 |
売上高 | 3兆207億1100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 北尾裕一 |
本社所在地 | 〒556-0012 大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2番47号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 798万円 |
電話番号 | 06-6648-2111 |
URL | https://www.kubota.co.jp/ |
採用URL | https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。