【未来を共に築く】【22卒】オイダ製作所の総合職の企業研究詳細 体験記No.14209（岐阜大学/女性）（2021/6/10公開）

選考は最終のみ対面でした。

合同説明会へ出向き、どのような事業を行っているのか哉、今後どういった事業に力をいれ事業展開していくかという事を明確に分かるように積極的に情報収集と質問をしました。会社案内のパンフレットを読み込むことはもとより、実際に本社へ行き、どのような社員の方が働いていらっしゃるのかを自らの目で確認しに行きました。入社後のギャップをなくすために、人事の方には積極的にお話をしに行きました。どれだけ企業を理解しているかも大切だが、どれだけうちに入る気があるのかという志望度合いを見られている場面もいくつか見られたので、志望度を適時アピールする事が内定へ近づくポイントだと感じます。キャリアビジョンもしっかりと持って選考に臨めば大丈夫です。