【志望企業とのギャップをなくす】【22卒】オイダ製作所の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.14209（岐阜大学/女性）（2021/6/10公開）

新しい環境下で日々挑戦できると思ったがグローバルな視点で見た際に他企業の方が良いと感じたので辞退させていただきました。

なし

内定を頂いた後も人事の方が就活状況を聞いて下さる程度で、納得がいくまで就職活動を続けてほしいと言ってくださいました。

とにかく内定をいただく為には、企業理解をしっかりと行い、理解度とその企業への志望度合いをアピールする事が大切だと思います。出来ることならOBOG訪問を行い、自分なりに実際に働かれている方の社風などを感じることが今後、入社した後のその企業とのギャップをなくすためにも必要だと思います。合同説明会やインターンシップなどオイダ製作所さんが行っているイベントなどへは積極的に参加することで、業界への理解度も深まるので頑張ってください。

自分の考えを明確に持ち、相手に分かりやすいように伝えられていたことだと思います。相手に自分の考えを正確につたえられることは意外と簡単そうで出来ていない人が多いと感じるので、PREP法で論理だてて話せているかは大切だと思います。

オイダ製作所さんへ入社する覚悟があるかどうかを明確にすることで面接官の心に響くかどうかが変わってくると思うので、今までの過去の経験だけでなく、未来を見据えての発言をする事が大切だと思うので、そこを言えるようにしておくべきです。

人事の方が適時、電話で就職活動全般に関する相談をしてくださいました。