この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業に思い入れのある方(親が経営者である、またはだった等)には最高の環境です。入社してすぐに、中小企業の社長と向き合ってコンサルティングを...続きを読む(全306文字)
株式会社船井総合研究所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社船井総合研究所の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社船井総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
中小企業に思い入れのある方(親が経営者である、またはだった等)には最高の環境です。入社してすぐに、中小企業の社長と向き合ってコンサルティングを...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
業種横断的に経営コンサルティング業務に携わることが可能。特に外コンが得意とする戦略的というより、3-5年のビジネスサイクルを持つビジネスに強い...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
自由度。業種を自分で選べるというのは他のコンサル会社にはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的、チーム(上司)の力量に左...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
国内内資系経営コンサルタント会社としては一位、二位を争う会社なだけあり社内の士気は常に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合コン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
顧客開拓から支援まで、ほとんど個人の裁量でできる。そのかわり成果が出なければ顧客はつかないし年収も下がる。でも成果を出せれば感謝されるし年収も...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事をすることができます。自分のキャリアは自分で作るということが基本的な考えです。企業としての成長性も現在の社長になってから急激に...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
一般的な経営理論やコンサルティング手法に囚われず、クライアントの現状を分析した上で自ら施策を実施できる。その結果、クライアントに集客や売上の面...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
自分がコンサルティングしてみたいテーマや業界を選べる。クライアントの企業規模は様々で、中小企業から大手企業まで網羅している。プロジェクトは毎回...続きを読む(全220文字)
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コンサルタント一人ひとりが商品であり、各個人に全面的に権限委譲されていて非常にやりがいがある。提案内容、フィー、実際のコンサルティング、全て自分で決め自分...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本的に各コンサルタントにどのようなコンサルティングをするのかが任せられています。
なので、自分が思うようにコンサルティングを進めることが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とてもやりがいのある会社です。
勉強を常にし、前向きにいないと、ついていけないと思います。
だから、みんないつも頑張っている会社の印象で...続きを読む(全205文字)
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当時は良くも悪くも泥臭いやり方の“船井流”が浸透していた。
仕事という点では、もちろん やりがいを感じられる職務内容です。クライアントの業績が上がるとと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
若くてもクライアントの業績や問題を解決できるスキルと物怖じしない度胸を持てば活躍できます。周囲もそういった人材を伸ばしていこう土壌がありまし...続きを読む(全562文字)
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やりたい、と思うことは自分が望み続ければかなえることができます。人の夢を応援したい人の集団なので、基本的には皆あなたを応援してくれるでしょう。自分のやりた...続きを読む(全162文字)
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若手のうちからかなりチャンスがあります。
やりたいといえば何でもやらせてくれる会社です。
ですが、自分で動いたりすることが苦手な人だったり、
何をす...続きを読む(全186文字)
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やはり若くして法人のオーナーに対して、自分の言葉でもってコンサルティングという名の経営指導を行えるところが最大の醍醐味と言える。オーナーは業種にもよるが様...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になる部分についてはあまりないです。
しいてゆうと
残業時間かなとは思います。
残業を前提としない働き方を推奨し...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人口減少時代において、各業界の市場は激化し、またデジタル化など全業種が取り組むべきことにも積極的に取り組んでいるためコンサルティング業界の市場...続きを読む(全230文字)
多様な業界を支援しているため安定していますが、AIなど最新技術にどう対応するかが課題です。続きを読む(全45文字)
実績重視の評価制度が特徴で、自分の努力が直接的に反映される点がモチベーションになります。(特に、人によって評価が異なる点であると感じた)続きを読む(全68文字)
入社後の研修制度が充実しており、若手の早期成長を促進する環境が整っていると感じました。続きを読む(全43文字)
ベンチャーマインドを持ち、挑戦を歓迎する社風があり、社員一人ひとりが主体的に動く文化です。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
平均年齢が若いので、成長していくスピード、やりがいはあると思う。
ただ35才前後で昇進の流れに乗ってないとその先はあまり大きな出世は難しく、一...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
数年前に外部コンサルを入れた評価制度が、社内コンサルを交えて毎年会社の方針にあわせて更新されている。
若手が稼ぎやすい様にやりがいを感じられる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は1,200万円ほど。入社時のベース年収は700万円くらいで、業界平均より少し高めでしたが、プロジェクトの成功や目標達成に応じたボーナスが...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
その時に当たったプロジェクトによります。面白い、面白くないで仕事を峻別したらノルマが達成できないので、面白くなくてもやるしかありません。まあ、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
多くの方とやりとりしながら仕事をすすめられる。自分がやりたいと声をあげればしっかりと挑戦できる風土がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
臨機応変なマルチタスク能力が求められ、業務量に波があるため、自分のルーティンの確立がしやすく、
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされるプロジェクトによって面白さがかわる。また、面白い案件でも変な上司にあたれば、アサイン期間中は憂鬱なじ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お客様や取引先からのありがとうがやり甲斐になります。
イベント業なので準備企画は大変ですが、やり終わった時はやり甲斐になります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
部署によりけりだが、積極的に若手に挑戦させる風土はある。
震災以降や電力自由化以後に入社した社員は特に期待されているのではないか。
【気になる...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
マーケティングの良し悪しは会社の売上や利益に直結する
緊張感もあるが、責任感とやりがいを感じながら勤めることができていた
施策の結果が具体的な...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
固定の店舗で長く働く勤務体制と、毎日異なる店舗で働く勤務体制の2種類がある。毎日異なる店舗に行く場合、即時にスタッフとコミュニケーションをとり...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売なので、人がいないと回らないため社員が休むと交代で出ないといけない時がある。社員とパー...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お客様から感謝をしてもらえることはとてもやりがいがあり嬉しいことです
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様からの実際のクレームやお声...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社船井総合研究所 |
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フリガナ | フナイソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 2013年11月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 817人 |
売上高 | 204億1921万3000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 真貝大介 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号 |
電話番号 | 06-6232-0271 |
URL | https://www.funaisoken.co.jp/ |
採用URL | https://recruit.funaisoken.co.jp/ |
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