船井総合研究所の評判・口コミ一覧（全568件） 16ページ目

【良い点】
年収は大きく下がることがないというところが良い点だと思います。
社員の安定を考えてくれているのでその点は満足しています
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事を進めていける形です。
経営者と１対１で仕事をするのでそれ相応の知識・経験が求められます。
特に研修などない分、先輩の同行や日...続きを読む(全231文字)

【良い点】
自由に自分の伸ばしたいスキルを磨き、商品化できるのは良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは完全に自己努力で達成す...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルマーケティングや組織コンサルティングに力を入れていますが、デジタルマーケティングは大手から中小企業まで非常...続きを読む(全206文字)

【良い点】
年収と評価制度はとても明確です。自分の売り上げた数字に対して20～25％が
年収となります。これだけ明確だとモチベーションが上がります。
【気...続きを読む(全187文字)

【良い点】
全業種にまたがってコンサルティングを行っているため、不況期であっても、成長産業で収益を獲得するなどし、会社として大きく収益を落とさないシクミが...続きを読む(全202文字)

【良い点】
入社理由は、中小企業をメインのクライアントとしているため、実行支援を主としていること、わかりやすい言葉を使用した指導をメインとしていること、若...続きを読む(全200文字)

【良い点】
若手の内に中小企業の経営者と仕事ができるのは非常に成長できる。自分の働きぶりによっては社長から信頼され、経営者目線でいろんなことを教えていただ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
業務さえこなせれば、どこで仕事をしていても良い点。例えば、カフェなど。
しかし、近年、社員管理の徹底化が進んできて、それも改善されつつある。
...続きを読む(全459文字)

【良い点】
中小企業の経営者と本気で業績アップについて考えれること、本当の意味で一生涯のお付き合いになること。
素晴らしい出会とやりがいがあります。
【気...続きを読む(全216文字)

【良い点】
入社前の面接時から休みは無いとか、年間5日とか聞いていただので、ギャップはありませんでした。覚悟をして入れば働き方に関しては問題なしです。
【...続きを読む(全338文字)

【良い点】
個人粗利によって明確に年収が決まること。個人で稼ぐという意識と力は身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人粗利評価のため、...続きを読む(全258文字)

【良い点】
仕事の進め方は個人の裁量で自由度が高いため自分が正しいと思ったやり方で進めることができる（裏を返せば指示待ちの人には向かない）
【気になること...続きを読む(全192文字)

【良い点】
会社として誰でも一定のサービス提供するための仕組みがあるので辞めても仕事は問題なく回ること（残された社員に迷惑がかかりにくい）。
辞める際の有...続きを読む(全180文字)

【良い点】
サービス業が日本全体の産業がしめる割合が増えているので、サービス業のコンサルティングが主体である同社には、今後需要が一層高まると思われる。また...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分は実家の家業を継ぐために退職しました。当時は経営者のご子息が多く在籍していたので、そのような退職理由は多いと思います。現在は、より他業界か...続きを読む(全156文字)

【良い点】
非常にやりがいがある。1年目でも挑戦させてくれる社風である。地方への出張が多い。教育制度が充実している。様々経験ができるので自分が成長できる。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
中小企業は大企業とは違ったスピード感で意思決定ができる。新規事業の提案や、既存事業の方向性を変えるなど、会社の方向性を大きく変えていく、変革し...続きを読む(全166文字)

【良い点】
試験的、一部の方ではあるがリモートワーク（自宅勤務）が可能なこと。
お子さんがいる方は時短勤務という形で勤めていました。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

【良い点】
評価制度：最近はそれなりに整ってきていると感じます。評価制度のアンケートのようなものも、TL・GM（上司）からの評価も自分で見れるようになって...続きを読む(全179文字)

【良い点】
最近は増えましたが、外注の慣習があまりないため、どんな業務でも自分で行う場合があり、仕事の幅はかなり広がります。また、自分の仕事が企業の利益や...続きを読む(全211文字)

【良い点】
朝から晩まで働きたいと思う人にとっては、成長に必要な仕事量や働く環境がある事。
ワークライフバランスなんてものは若いうちから整えるものではなく...続きを読む(全245文字)

【良い点】
成果を上げれば上げるだけ、ダイレクトに報酬に反映される制度。
力のある人が報われるだけでなく、伸び悩む人への恩情もあり、給与水準は巷の年収ラン...続きを読む(全229文字)

【良い点】
若手でも裁量権がある環境、経営者と対等に話すことができることが魅力的。
また業界別に開催している研究会では、業界の最先端を走るトップ経営者から...続きを読む(全202文字)

【良い点】
今はわかりませんが、当時は商品企画から集客、そして受注した後の業務まで一貫して行えるスキルがつくため、会社を辞めても食べていけるスキルがつく。...続きを読む(全181文字)