この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産が理由で退職したが、ショールームアドバイザーは結婚や出産で退職する人が多かったので、寿退社は引き留められたりすることは基本ない雰囲気で、す...続きを読む(全214文字)
タカラスタンダード株式会社 報酬UP
社員・元社員によるタカラスタンダード株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にタカラスタンダード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産が理由で退職したが、ショールームアドバイザーは結婚や出産で退職する人が多かったので、寿退社は引き留められたりすることは基本ない雰囲気で、す...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
大手企業なのでまずつぶれることはないでしょう。安定感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ショールームアドバイザーは目標...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実績をしっかり残す社員、やる気がある社員、センスのある社員は、かなり自由にさせてくれ、会社の経費で色んな事を企画、挑戦させてもらえます。
【気...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していた所では、所長のパワハラ、アルハラが酷く理不尽な事で怒鳴りつけ、時には物を投げつけるなどの行為まで...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
経理は他の業務と違い電話がかかってこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店勤務でしたがクレームやアフターの電話が多い。自分の専門...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
会社の安定性は非常に魅力があると思いますが、社員が定着せず人数が不足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退社する人数が非常に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
契約を取れていれば、評価として給料に反映するところと役職の昇格も周りより早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の風通しをもっとよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
この会社は、安定した企業のため、つぶれることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が非常に多いため、仕事好きじゃない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
土日はほぼ休みで、三ヶ月に一回程度土曜日出勤がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間がいないとラ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価は完全に数字のみとなる為、ある意味平等だと思います。また、前年の数字さえクリアすれば、何をしても自由です。社員同士の仲は良いと思います。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
住宅補助が出る点
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が多いです。ルート営業になったら客からの着信履歴が1日で全部埋まること...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
土日祝は自社カレンダーの取り決め以外は基本的に休み。展示会等で土日祝出勤も稀にありますが、代休が付与されます。残業代も申請制ではあるが5分単位...続きを読む(全446文字)
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【良い点】
自分で目標設定をし、努力できる環境でした。退職したくはなかったのですが、転居のため、止むを得ず退職しました。支店レベルですが、販売するために企...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生や給料、賞与に関しては安定している。社宅、社員寮が非常に安く借りられる為貯金に回せる。会社の売上に対して大きく賞与が変動することがない...続きを読む(全178文字)
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10年以上勤務して、それなりの売上成果を出していても、自分も含め役職無しの社員がおり、女性はキャリアアップが難しいと思いました。将来の事を考えた時に、成長...続きを読む(全100文字)
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将来のキャリアビジョンが見えない。転勤もおおく、昇進しても同じ仕事をするだけで、キャリアアップわしていきたいとも思わない。
上に行けば行くほど仕事量、資料...続きを読む(全103文字)
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朝も早く、夜も毎日日付を超えて2時3時ごろの退社です。給与はさすがに悪くなかったものの、土日も現場からどんどん携帯に電話がかかってくるので気が休まりません...続きを読む(全217文字)
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ともかく忙しいのひとことですが、その忙しさは非効率的な営業手法からくるものです。ともかく外回りを重視し、客からの依頼を放置してでも外回りをするといった社風...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
スキルアップはできると思います。
【気になること・改善した方がいい点】
個人主義な雰囲気なので研修があっても自分で勝手に学ぶ感じでした...続きを読む(全162文字)
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【良かった点】
様々なお客様の生活に密着したご提案をさせていただく中で、その方の人生に触れるお仕事だったという点はとてもやりがいがありました。
【気...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。年間休日としてはかなり多い方。地方ではこじんまりした人数で取り組める。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
休日出勤がまれにあったが、必ず振替休日をとることができました。
風通しは比較的よかったように感じます。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
配属される部署、支店によってかなりの差が生じます。また転勤が急なので前任者との引き継ぎがスムーズに...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
企業としてのネームの強さは仕事を通じて、競合他社と比べて若干優位性を感じた。
仕事に対する給与に不...続きを読む(全180文字)
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地元での就業を、望んでいたため転勤なしの会社で働きたいと思い、転職に至りました。また、残業時間が長いためワークライフバランスがとりにくかったのも転職の理由...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
若手の住宅補助はそれなりに手厚く、大企業として必要最低限の福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は確かに手厚...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
若手はそれなりにいい給与を貰えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に見合っているかと言われるとそこは怪しい。管理職の...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高い営業成績を収めようという向上心を持って取り組んでいる社員は少なく、惰性で働いているような雰囲気を感じる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
休日出勤も多いが、代休はほぼ必ず取れる。会社にいることのできる時間もかなり限られており、ワークライフバランスをよくしようという姿勢が見られる。...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全社での研修は極めて少なく、教育体制は極めて各地の事業所に左右される状況。同じ役職の同期でも配属地によってやってい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
法人営業でありながら現場訪問などエンドユーザーと接する場面もあり、直接ユーザーの期待や満足の声を受け取った時にはやりがいを感じることができる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時短勤務は小学6年生まで利用可能に延長された。
女性は育休を取得してして復帰後に時短勤務している人が多い印象で、寿退社する人はここ数年で格段に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
カレンダー通り休み、年間休日120日以上(夏季休暇は自分の有給から5日間計画有給として使用される) 産休育休、忌引休暇、介護休暇、生理休暇あり...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
一般事務職の月給は安い。年収は賞与でカバーされている。
賞与年2回+年度末一時金(業績による)4.5ヶ月分程/年間
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
時間有給が取得でき、自分の仕事さえコントロールできれば、事務職は有給も自由に取得しやすい。週2日在宅勤務ができるので、在宅勤務の日は昼休みや通...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計と直接関係のない理念や心を高める目的の研修があまりにも多すぎる。その類の研修は短くて半日、長くて2日間にわたる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
やすみなどは比較的多く有給なども、取りやすくプライベートは比較的良くすごせる。部門の繁盛期は要相談になります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
良くも悪くも日本企業文化が根強い。会社としてSDGsやDX等流行りに乗り遅れないよう頑張っている。対外的な認証も数多く取得しているので顧客への...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
目の前で上司が部下を突き飛ばしたりしてた。
流れ作業ではあるが、引き継ぎをちゃんとしないまま...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同年代と比較すると非常に良かったと思います。ですが普通のサラリーマンの2倍働いて1.5倍の給料を貰っているイ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
仕事が無さすぎて楽
部署によっては先輩がめっちゃいい人
【気になること・改善したほうがいい点】
年々業績が下がってること
部署によっては先輩が終わり続きを読む(全80文字)
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【良い点】
オフィス家具の会社なのでオフィスはとてもきれい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や人事に相談しても否定されるだけでなにも解決しない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休日が多く、年末年始やゴールデンウィーク、夏季休暇などの長期休暇は10日くらいあるのは良い点だと思う。
研修がおそらく他の中小企業の会社よりは...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
すんなり辞めることができました。上司も相談に乗ってくれて、スムーズに辞めることができ次のステップアップに繋がりました。
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ課で仕事量が少なくだらだらと残業をしてる人が昇進して、こういう会社ではモチベーションが上がらないと思い、退職を...続きを読む(全88文字)
会社名 | タカラスタンダード株式会社 |
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フリガナ | タカラスタンダード |
設立日 | 1912年5月 |
資本金 | 263億5600万円 |
従業員数 | 6,594人 |
売上高 | 2274億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小森大 |
本社所在地 | 〒536-0013 大阪府大阪市城東区鴫野東1丁目2番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 604万円 |
電話番号 | 06-6962-1500 |
URL | https://www.takara-standard.co.jp/ |
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