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株式会社カネカ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カネカの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全133件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カネカの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カネカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カネカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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カネカの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カネカの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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133件中126〜133件表示

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多角的な経営をしているだけあってどこかの事業が落ち込んでも別の事業の利益のおかげで会社全体ではカバーできるというところが強みだと思いました。
ただ、そ...続きを読む(全168文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年5月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多角化経営を実施しているが、単独の事業の強みはライバル企業と比較して
見劣るする傾向がある。今後、如何に個々の事業部の競争力を向上させていく
かが、...続きを読む(全157文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多角的な事業運営を行っていますが、その中でもソーラーエネルギー事業、医薬・中間体事業等を会社は力を入れているように思います。
ソーラー事業は世間の注目...続きを読む(全203文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

よくわからないかいしゃです。
社長は挨拶で、「社内の公用語を英語にする」と日本語で常に偉そうにいっており、お前が英語で喋れよ!!と腹立ちます。
時代...続きを読む(全156文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 経営企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存の事業については、国内市場がシュリンクしていくと考えられるものが多い。対策としては、新規用途開発と新規事業開発があげられる。前者については、進行して...続きを読む(全185文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外展開にどの部署も力を入れているが、目標に対して人材育成ができていなかったり、トップの計画も抽象的で具体性がない。
年間、何億もの赤字を抱えている太...続きを読む(全150文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

化成品をはじめとし、機能性樹脂、発泡樹脂、食品や、医療機器、医薬品関連化合物、電子材料や、合成繊維など幅広い分野を手掛けています。とくに太陽電池産業にも...続きを読む(全157文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業自体は各方面に幅広く手を広げている。ただし、全ての分野で黒字というわけではなく、黒字事業の利益が赤字事業にくわれているのが現状。ほかの企業と比べてそ...続きを読む(全162文字)

133件中126〜133件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カネカの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カネカの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上に上がれば上がるほど残業はかなり多いような気がする
特に管理職以上になると休日の作業や打ち合わせの資料作りなどがあり
自分の中にきちんとや...続きを読む(全95文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がやっていた事業をすすめるにあたり周囲の理解・協力が得られなかったこと。特に成果が出始めるまでの一番しんどいフェーズでは協力してくれなか...続きを読む(全148文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与帯自体は他メーカーと比較しても同等または少し上くらいの印象。だがどれだけやってもやらなくても給与というか評価にはほとんど影響しないのでそ...続きを読む(全181文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はかなり充実しており、家賃補助や世帯主手当など年齢とともに補助が厚くなるのが特徴的。基本的な日本メーカーに比べても随一と感じる。続きを読む(全74文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的接しやすい人が多い。関西弁が強い会社であるが、総じて人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みにケーションが盛んに行われ...続きを読む(全120文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門により差が激しい。
営業系は柔軟に対応できている模様。スタッフについて、事業部スタッフやコーポレートスタッフのうち、経理、経営企画などは...続きを読む(全93文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が豊富。東京であれば家賃補助が八万円貰える。大阪で五万円。社宅はさらに負担が小さい。
残業代も時代変化に伴いきちんと支払われる様にな...続きを読む(全176文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年大幅に改善している。
産休育休を取得した後、復帰する方も非常に多い印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部では女性優遇...続きを読む(全100文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語研修、役職別研修等が比較的豊富に設定されている。英語研修についてはレベルが選べる、自己負担が少ない。続きを読む(全58文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

業界の中でも特殊物質を扱っているという技術力の高さは一つ魅力としてあるのではないかと感じている。社員様もその視点を持っていたように感じた。続きを読む(全69文字)

メーカー・製造業(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社クラブコスメチックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分のミスを認めない方が多い会社なので、ストレスがすごいかかります。絶対に入社はおすすめできない会社です。続きを読む(全73文字)

株式会社コーセーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後一気に衰退してきた。かなり業績が悪く、それだけでなく利益も取りずらい環境になっている。流通が強い。続きを読む(全73文字)

株式会社イプサの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド減少による売上低下はあるだろうが、将来的にも大きく低下することは考えにくく、親会社である資生堂グループが簡単に倒産することは考え...続きを読む(全254文字)

株式会社生産日本社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的には頭打ちで成熟した市場であり、脱プラ国内や経済の縮小から成長は難しい業界であるが、その中でもスパウト市場への参入、製造の自動化等新た...続きを読む(全157文字)

北海道ナチュラルバイオグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
作っている品物の品質は良いが、かなり高額なのでコロナ禍であった当時に欲しがる人がどれだけいたかと考えると将来性は...続きを読む(全138文字)

三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
複数の会社が合併して、より大きな会社となったが、それぞれがそれぞれの事業を進めているといった感じを受ける続きを読む(全72文字)

三菱瓦斯化学株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に新規事業のテーマばらまきが行われており、担当する中でキャリアに不安を感じている人が多いのではないかと思う。続きを読む(全77文字)

リケンテクノス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三か年計画の戦略として新規事業開拓を推進しているため、会社としてはかなり力を入れているところですが、話は単純ではなく、新商品の上市はかなりの...続きを読む(全102文字)

ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

生活必需品中心で安定性が高い。一方、価格競争への対応が課題。
続きを読む(全32文字)

日本ロレアル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

研究投資力・ブランド数ともに圧倒的。競争は激しく、成果を出し続ける必要がある。
続きを読む(全41文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

カネカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カネカ
フリガナ カネカ
設立日 1949年9月
資本金 330億4600万円
従業員数 11,512人
売上高 8072億円
決算月 3月
代表者 藤井 一彦
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号
平均年齢 41.5歳
平均給与 812万円
電話番号 06-6226-5050
URL https://www.kaneka.co.jp/
採用URL https://www.kaneka.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130993

カネカの 選考対策

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