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NCS&A株式会社

NCS&Aの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

NCS&Aの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

NCS&Aの 本選考の選考フロー・スケジュール

選考フローサマリ AI要約

NCS&Aの本選考は、技術職を対象... 続きを読む(全145文字)

注意すべき選考ステップ AI要約

選考の鬼門として適性検査のCABが... 続きを読む(全178文字)

最近の選考フロー

26卒 技術職(システムエンジニア)
  • エントリーシート
  • 1次面接
  • WEBテスト
  • 2次面接

1件の投稿

  • 説明会・セミナー
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 1次面接
  • 最終面接

1件の投稿

選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年5月
WEBテスト
2026年5月
1次面接
2026年2月
2次面接
2026年3月〜4月
内定
2026年4月

NCS&Aの 選考難易度と採用倍率

選考難易度

3.1 / 5

NCS&Aは5点満点中3.1点で、選考難易度は平均並みと言えます。また、就活会議に登録されている13,205件のIT・通信業界の企業の平均に比べると、0.7点低いです。

選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

採用倍率

5.6

就活会議に登録されている13,205件のIT・通信業界の企業の平均は6.4倍のため、採用倍率は平均並みと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

NCS&Aの 本選考の通過率

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒
選考ステップ 通過率
ES通過率
テスト通過率
1次面接通過率
2次面接通過率
内定率

26卒の本選考の内定率は、?%です。27卒の本選考の内定率は、?%です。

NCS&Aの 早期選考の情報

AI要約

早期選考の有無に関するデータはまだ... 続きを読む(全23文字)

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

NCS&Aのインターンが本選考に有利だと答えた人は、
業界平均より17%多いです

インターンの優遇情報を詳しくみる

早期選考のスケジュール

データがありません

NCS&Aの 本選考対策

志望動機

NCS&Aの内定者の志望動機の共通点 AI要約

内定者の志望動機には、ITを通じて... 続きを読む(全180文字)

技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. NCS&Aを志望する理由を教えてください。
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技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. NCS&Aを志望する理由を教えてください。
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技術職(システムエンジニア)

25卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. NCS&Aを志望する理由を教えてください。
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技術職(システムエンジニア)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. NCS&Aを志望する理由を教えてください。

A. ものづくりを通して、業界や業種を超えたお客様を深くサポートできると思い、御社を志望しました。大学では基本情報技術者試験を取得したり、プログラミングでモノづくりを行うなどITの勉強に興味や好奇心を持って取り組んできた経験をきっかけに、IT業界を目指すようになりました。医療現場で使われる電子カルテシステムやお客様の情報を管理する顧客管理システムのような私の身近な日常生活に精通しているシステム携わることができる点にも魅力を感じました。そのうえでAIやIotなどのデジタル技術を活用して業務効率化やセキュリティの観点からお客様の潜在的ニーズを見える化することにも取り組んでいきたいと思い、御社を志望するに至りました。

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技術職(システムエンジニア)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. NCS&Aを志望する理由を教えてください。

A. 企業のDXを通して、日本の経済成長根幹から支えたいと考え貴社を志望した。私はこの目標を達成するための環境に「顧客の幅広さ」「サービス力」「挑戦心」が必要だと考える。記者はSierとして長い歴史をもち、幅広い顧客を有している。また、「技術力」「マネジメント力」の2要素を持ち、高いサービス力を持つ。そして、新技術への挑戦も惜しまない。この環境で働くことで、日本の経済成長に貢献することが出来るのではないかと考えた。以上が貴社を志望した動機だ。

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すべての志望動機を見る

エントリーシート

技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 自己PR
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技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 志望動機
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技術職(システムエンジニア)

25卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 自己PR
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技術職(システムエンジニア)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 自己PR

A. 私の強みは目標達成力と計画性です。大学2回生と3回生の時に取得した日商簿記二級と基本情報技術者試験では、まずそれぞれ3か月で合格すると決めて、参考書選びや必要な知識などの情報収集を行い、合格に向けての日々の行動を逆算して計画立てをしました。授業やアルバイトの時間を縫って、途中途中振り返りを行って進捗を確認し、軌道修正もしながらひたすらにインプットとアウトプットを繰り返しました。難しい分野に行き詰まったことなどありましたが、両方とも一発合格に至ることができました。

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技術職(システムエンジニア)

23卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 自己PR

A. 私の強みは決めたことを粘り強くやり続けることです。学業で学費免除を継続することを目標にし計画表を作成し日々実行しました。また、他人が提出物を見てどう感じるかを意識し、常に文字や色の体裁を整え、見直しは2回以上行いました。相手目線でベストを尽くすことを続けた結果、成績優秀者として3年間の学費免除を達成できました。今後も自分の強みを活かし、誰に対しても貢献できる人材に成長したいです。

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面接

NCS&Aの本選考面接の内容、評価ポイント AI要約

NCS&Aの本選考面接は1〜3回行... 続きを読む(全121文字)

技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 周りの人からどういう人だと言われるか
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技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. なぜIT業界に興味を持ったのか
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技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. キャリアプラン、入社してやりたいこと
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技術職(システムエンジニア)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. なぜ、スギ薬局の接客アルバイトを選択したのか

A. 2点ございます。1点目は日常で使う薬やドリンク剤の知識を身に着けられると思ったためです。実際に大学ではオンライン授業の影響でパソコンの画面を見る機会が増えたことで目薬を使うことが多くなりました。また、リポビタンDなどの栄養ドリンク剤も飲むため、そういった身近な場面で活用する薬やドリンク剤の知識は身に着けられると思い、スギ薬局を選びました。2点目は駅から近く、幅広い世代の方を接客できることです。実際に私が勤務していたスギ薬局は徒歩1、2分ほどの所にJRの駅があります。駅から近いことで会社帰りのサラリーマンの方や学校帰りの学生など様々なお客様が来店されるため、幅広い世代の方々を接客できると思い、スギ薬局を選択しました。

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技術職(システムエンジニア)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 映画研究部の活動で工夫したこと

A. こまめに情報共有を行うことを心掛けました。実際に、私自身カメラマンとして撮影を行う中でアングルやどの角度から撮影するかなど細かい調整もしていました。しかし、チームで1つの作品を作っている観点から私の独断で判断するのではなく、100本以上の作品を鑑賞した上でどの作品のどういうシーンを参考に撮影したのかを分かりやすく共有したり、LINEのアンケート機能を使って実際に私が撮影した映像に対して意見をもらって試行錯誤を繰り返したりして制作陣が納得のいく作品になるように心掛けました。

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NCS&Aの 内定者のアドバイス

求められるスキル・能力、人物像 AI要約

素直さと誠実な姿勢が最も重視されま... 続きを読む(全177文字)

対策として必ずやるべきこと AI要約

IT業界やSIerの業務内容、独立... 続きを読む(全188文字)

技術職(システムエンジニア)

26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか
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技術職(システムエンジニア)

25卒 / 学校名非公開 / 女性

内定に必要なことは何だと思うか
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技術職(システムエンジニア)

25卒 / 学校名非公開 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか
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技術職(システムエンジニア)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか

2点あります。1点目はストレス耐性です。実際に、1次や2次面接でも「どのような時にストレスを感じますか?」や「ストレスをどのように解消しますか?」などストレスに関する質問が多くありました。エンジニアの業務はストレスが溜まることが多くあるらしく、ストレス耐性は重視していると感じたため、ストレス耐性の強さをアピールできれば良いと思います。2点目は勉強意欲になります。学生時代に資格取得やプログラミング経験などどれほどITの勉強に注力してきたかを質問で聞かれることも多く、ポテンシャルを踏まえて勉強意欲も重視しているように思えたため、勉強内容をアピールできれば良いと思います。

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技術職(システムエンジニア)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか

sierを志望するのであれば、たくさんの企業を受けて、業界の特徴を知り、独立系sierやユーザー系などの種類があることを理解することが必要。また、独立型の中でも強みとしている業界が違うので、それを理解することが必要。この企業には、基本的の受け答えと論理性があれば、合格する可能性は十分にあるので、とにかく質問に対しての回答テンプレート化することが大切だと思う。また最終面接は為替のようなものなので緊張する必要は無い。

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入社を決めた理由・迷った企業

入社を迷った企業

NCS&Aに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全26文字)

NCS&Aの 本選考体験記をステップから探す

NCS&Aの 会社情報

基本データ
会社名 NCS&A株式会社
フリガナ エヌシーエスアンドエー
設立日 1966年9月
資本金 37億7510万円
従業員数 1,228人
売上高 224億8500万円
決算月 3月
代表者 辻 隆博
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目3番23号
平均年齢 40.1歳
平均給与 744万円
電話番号 06-6443-1991
URL https://ncsa.jp/
NOKIZAL ID: 1577948
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。