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NCS&A株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NCS&Aの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全44件)

社員・元社員によるNCS&A株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にNCS&A株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NCS&Aの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.4

NCS&Aの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NCS&Aの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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44件中1〜25件表示

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがないため、SE以外のスキルが身につかない。IT関連以外の多様なスキルを身につけたい人にはあ...続きを読む(全83文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長年運用されてきたシステムの保守がメイン業務であり、新たな開発に携わる機会が限られていました。技術者として、常に...続きを読む(全198文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するにあたって、何か不利益になることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針では自主ビジネスを伸ばすという方...続きを読む(全143文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係には悩まなかった
移動届け、若手は部門間留学制度を利用し異動が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
長期案件で高稼働のため疲れた続きを読む(全78文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発をしたくて転職を決意しましたが、開発が出来る部署への配属を提案してくれたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層がごっ...続きを読む(全144文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 33年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い上司や先輩に恵まれてはいました。魅力的な職場だったとは思いますが。
まず私自身がプログラマーという仕事が自分に合っていないと思いはじめ、...続きを読む(全531文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月21日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の勤続条件を満たした社員に対し、セカンドキャリア制度が用意されており、通常の退職金に加えて1000万円追加支給される。また制度利用中は3...続きを読む(全447文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年4月18日

回答者: 社員・元社員 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金はあり
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格に必要な条件を当時の上司に聞いた際に経験と言われ、結局は上司のさじ加減で決まってし...続きを読む(全81文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場でどれだけ、業務を回し実績を積んでいても、資格要件があるため5年くらい携わっている中堅社員が新卒と同じレンジ...続きを読む(全228文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限のIT知識を身につけることはできました。特定の専門的な分野に関する知識は増えますが、一般的ではないかも知れません。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年ほどの研修を受けたのち、現場の開発チームに配属されました。チーム内の雰囲気も良く、自分の指導担当、上長も丁寧に指導してくださっていました...続きを読む(全181文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場している事もあり、会社組織はしっかりしており、既存顧客も多く大きく崩れる要素は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社とし...続きを読む(全273文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は確実に払ってもらえること、ボーナスは高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラとも取れる行動をとる方が結構たくさんいら...続きを読む(全208文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、従業員の士気も低い。この会社に属し続けていると社会的に評価されない...続きを読む(全198文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
40代、50代が多く30、20代が少なく、会社の利益をけん引している層に十分な報酬が支払われていないため拍車をかけて減っていっています。社員...続きを読む(全159文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収、ワークライフバランスでの不安が大きかったと記憶している。当時はボーナス額が低く、その分年収が低い状態が続いており、昇給を見込むべくもな...続きを読む(全193文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数あるSIerの中で生き残れる戦略というものがなく、将来性を感じなかったため退職しました。自社製品のライセンス料...続きを読む(全170文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業を手広くやっているので、儲かっていない事業から儲かっている事業へのシフトを盛んに行うことによって、会社は存続している。  
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年2月15日

回答者: 社員・元社員 女性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベーションが低く、やる気のない人が多かったです。
また、業績も悪く、給料が減らされることもありました。...続きを読む(全113文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他のマーケティング・企画関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の内容にもよるが、休みはそれなりに取れる。自分の働きやすいように出来るとこなどなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給...続きを読む(全179文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年12月2日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業50年以上という実績からか、システム開発の進め方は確立されている。設計、開発、結合それぞれに対して発生バグ数を記録し、品質を達成している...続きを読む(全205文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年6月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が無い時期で自社内での仕事がなく、派遣業の形式であちこち他社様で仕事をしていた時期で、...続きを読む(全195文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 20年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面倒見の良い上司が多い。プロジェクトが遅れても個人の責任にはせず、上司は相談にのってくれた。プログラム開発を徹夜で手伝ってくれる上司もいた。...続きを読む(全192文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトによって、進行の仕方が大きく変わるかもしれませんが、思い通りにプロジェクトが進行していない時、憤りを感じることがあります。原因が技術的な物で...続きを読む(全167文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 サーバ設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係はかなり良いと思いますし、納期間際等で忙しい時を除き、雑談を交えながら穏やかに仕事ができます。ただリーマンショック以降業績の回復の兆しがなく、将...続きを読む(全198文字)

44件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NCS&Aの 他のカテゴリの口コミ

NCS&A株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも賞与がかなりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取らないとどれだけ評価されていても昇格できない。
また昇格要件...続きを読む(全149文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休が取りやすく、上期と下期で8日ずつ取得することを目標にしているのでかなりワークライフバランスは整う。また時間外も会社全体で減らそうとして...続きを読む(全118文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先で作業することも多いため、直接お客様とコミュニケーションをとり自分の仕事に対してやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は約半年間研修のため、未経験でも十分教育を受けた上で現場に配属される。また、配属後も数年間は研修があること、中堅になっても様々な研修...続きを読む(全100文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に優しい人が多く、風通しの良い環境である。管理職も研修を受けているので、ハラスメントなどはない。続きを読む(全57文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に女性がいた記憶は正直ない。
時短勤務している人もいたが、納期がせまるとそれも絶対守られるわけではないと思...続きを読む(全91文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知識のない新卒社員にすると、0から教えていただけるのはありがたいとことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直長い目で見ると...続きを読む(全166文字)

NCS&A株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

プライムコントラクタとして顧客と直接やり取りできることで感謝されることはやりがいだと思う。続きを読む(全45文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    NCS&A株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    NEC(日本電気)から仕事が降ってくるため、NECの業績が傾いたら一緒に傾くと思う。続きを読む(全42文字)

    この投稿でわかること
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    NCS&A株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    同業他社と比較して新卒初任給は少し低いくらい。続きを読む(全23文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社カプコンの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在の開発体制において一定の達成感を得たことで、次なるキャリアの柱を構築するために外の世界に目を向けました。より意思決定のスピードが速い環境...続きを読む(全197文字)

    株式会社ヒップの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業種を丸ごと変えたいと考えたため転職した。
    退職については営業に相談しかなりスムーズに退職できた。
    確かに引き止められはしたものの、自身のや...続きを読む(全194文字)

    株式会社システムリサーチの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一人で任せてもらえる仕事は多いです。業務量が多くてもどんどん仕事をしたいという方はいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全159文字)

    サン・エム・システム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJT担当の先輩がいい人だったこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、先輩方の働き方を間近で見る中で、将来に不安を感じるように...続きを読む(全331文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で未経験の状態から、それなりの年数勤務でき、経験を積むことができたのではじめのキャリアとしては悪くなかったかもしれない。、
    【気になるこ...続きを読む(全133文字)

    株式会社Jストリームの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係と裁量: いい人も多く、自分の裁量で働ける点は非常に魅力的に感じていましたが、どうしても待遇だけが厳しく感じていました。

    諸手当・...続きを読む(全301文字)

    ナレッジビーンズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職を検討した最大の理由は、人事評価制度の形骸化です。SESという特性上、客先常駐での勤務となりますが、自社担当...続きを読む(全487文字)

    株式会社NEW GATEの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度はありますが、基礎的な内容が中心で、実務で即戦力となる力が身につくかは、個人の自己学習に大きく依存します...続きを読む(全170文字)

    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    SES企業のあるあるですが、いわゆる案件ガチャに疲れました。残業度合いも有休のとりやすさもオフィス環境も案件次第...続きを読む(全248文字)

    株式会社ボードルアの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が不透明かつ、賞与が年1かつ給与1ヶ月未満の額のため
    ストックオプション制度はあるが、昨今のAI需要の煽...続きを読む(全100文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NCS&Aの 会社情報

    基本データ
    会社名 NCS&A株式会社
    フリガナ エヌシーエスアンドエー
    設立日 1966年9月
    資本金 37億7510万円
    従業員数 1,249人
    売上高 204億9300万円
    決算月 3月
    代表者 辻 隆博
    本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目3番23号
    平均年齢 40.5歳
    平均給与 708万円
    電話番号 06-6443-1991
    URL https://ncsa.jp/
    NOKIZAL ID: 1577948

    NCS&Aの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。