2024卒の先輩が書いた日本特殊陶業技術系総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日本特殊陶業の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒日本特殊陶業株式会社のレポート
公開日:2023年5月29日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
夏から二次面接までオンラインでした。最終面接だけ対面でした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年02月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
推薦を使い応募していた同業他社への内定が決まった辞退しました。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
わかりません
内定者の所属大学
名古屋大学、名工大など東海圏の国立が多いイメージです
内定者の属性
温厚な人が多い。会話が好きな人、話しやすそうな人柄
内定後の企業のスタンス
内定後もフォローアップ面談などで学生の迷いや悩みを親身に聞いて下さり、人事の方には感謝の気持ちしかありません。承諾も人によってはかなり待ってくれました。
内定に必要なことは何だと思うか
自分のやりたいこと挑戦したいことと、さらにそれがなぜ日特でできてどう活躍したいかをすり合わせるとよいと思います。企業に貢献できるポイントを考えておくといいです。また、夏のインターンシップには必ず応募するとよいと思います。夏のインターンシップ参加者限定のイベントや工場見学など多くのメリットがあるので、本気で入りたい人は夏のESから全力で取り組んでおきましょう。また、インターンシップ中も人事の方は必ず見ているので、積極的な姿勢でグループワークや座談会に参加してください。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の意見をはっきりと述べられるかどうか。グループワークでの発言がその後の限られたイベントに繋がっていたが、発言を行った人が呼ばれているような印象であった。コミュニケーション力だけではなく、実験に真剣に取り組んでいるか、主体性を持っているかが大切
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンシップは選考に入らないといわれるが、実際は先行されていると思うので要注意です。夏のインターンシップに参加できなくてもそのほかのイベントで積極性を出していけば人事の方の印象もいいと思います。しかし、日特には温厚な方が多い印象を受けたので、グループワークでがめつく発言するのは良くないと思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
面談の案内や電話での簡単なフィードバックをいただいたが、自分は辞退したため参加しなかった。
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日本特殊陶業の 会社情報
| 会社名 | 日本特殊陶業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポントクシュトウギョウ |
| 設立日 | 1936年10月 |
| 資本金 | 478億6900万円 |
| 従業員数 | 16,141人 |
| 売上高 | 6529億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川合 尊 |
| 本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 987万円 |
| 電話番号 | 052-218-6095 |
| URL | https://www.ngkntk.co.jp/ |
