2022卒の立命館大学の先輩が書いたニトリ総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、ニトリの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社ニトリのレポート
公開日:2021年6月4日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接はオンラインで二次面接からは対面でした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年02月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
全国転勤のため、女性にとって働きにくいなと感じたため
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
関関同立
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
1か月間承諾の期間があり、それまでなら断る事も出来る。催促はなく、ゆっくり考えてほしいといっていただけました。
内定に必要なことは何だと思うか
ニトリは、ロマンを大切にしているため、ロマンをしっかり持っておくが必要だと感じました。さらに、インターンシップに参加すれば早期選考を受ける事が出来るた目、ニトリに入社したいと思う人はインターンシップに参加しておくべきだと感じました。二次選考以降にリクルーターの方がついてくれるので、リクルーターの方には、積極的に連絡を取り、面談をしてもらうべきだと感じました。選考通過のヒントをくれるので、絶対に連絡は取るべきです。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
キャリアプランをしっかり立てているかいないかだと感じました。さらに、自己分析をしっかりしていないと深堀されるので、自己分析をどれだけできているのかは合否を分けると感じました。接客もあるのでとにかく明るく元気に話しておくと良いと感じました。
内定したからこそ分かる選考の注意点
リクルーターの方と頻繁に連絡を取れるかどうかだと感じました。リクルーターの方は多くの学生を担当しているため、なかなか面談してもらいにくいですが、そこで何度も面談のお約束を出来れば、有利だと感じました。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定者懇談会や内定者親睦会に案内されました。
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ニトリの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ニトリ |
|---|---|
| フリガナ | ニトリ |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 4,241人 |
| 売上高 | 7642億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 似鳥昭雄 |
| 本社所在地 | 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号 |
| 電話番号 | 011-330-6200 |
| URL | https://www.nitori.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nitori.co.jp/recruit/newgraduate/ |
