【イタリアン愛を深める新体験】【21卒】サイゼリヤの冬インターン体験記（文系/総合職・全国）No.11188（武蔵大学/女性）（2020/10/27公開）

合同説明会にいらっしゃって、イタリアンが大好きだったためお話だけ聞いてみたいと思い説明を聞きました。その後インターンのお知らせを聞き、取り敢えず参加してみようと思った。人事の方々が皆、優しく温厚な雰囲気で社風が良さような印象も決め手でした。

選考は特にないです。マイナビやリクナビなどの媒体から予約する方法または合同説明会で人事の方に直接お会いしてその場で予約をする方法です。

他社のドリアとサイゼリヤのミラノ風ドリアを食べ比べてみよう。違いやサイゼリヤの特徴は見えるか？改善点を人事へプレゼン。

1日目にやったこと

サイゼリヤの特徴（生産過程・こだわりなど）を教えていただきました。授業みたいで楽しかったです。その後、グループワークでドリア食べ比べをし、プレゼンテーション。サイゼリヤの異業種のお店に移動し、ご飯（人事の方が出してくれます！）。最後に異業種開発の上の方から説明や想いを聞き、18時頃終了。

人事

なし

商品企画について、厨房で作る人のことも考えながら企画しなければならないというフィードバックをいただきました。お客様視点で企画することはいいことだが、店内の効率や提供しやすいか、アルバイトの人でも簡単につくれるかも重要であるということでした。

その場で行うワークしかないので大変！ということはありません。
強いて挙げるとすれば、インターンシップで選考のマッチングパートナーの方と会う可能性がある、加えて結構学生を覚えているので抜かりなくすることです。
質問は積極的に行いました。
自己分析のようなワークも行うので、自己分析を軽くした方がいいかもです。

激安イタリアンチェーンというイメージだったが、社員の皆に「お客様を笑顔に」「おいしいイタリアンを皆に届けるんだ」という気持ちがあると分かりました。自分が想像しているよりはるかに、顧客至上主義な姿勢を感じました。飲食業界にいいイメージはありませんでしたが、初めていいなと思えました。

サイゼリヤの商品について食べてみたり、ホームページでメニューを見る程度で大丈夫かと思います。好きなメニューは？と聞かれることがありました。

社員の方々の「おいしい料理を皆のために安く提供したい」という想いが、自分が接客する上で共感できると感じたからです。大企業ではあるが、手を挙げて意見したことが実行されるまでのスピードがとても早いところにも表れており、働きやすいのかなと思いました。

飲食は人手不足ですし、学歴採用ではなく完全なる人柄採用だなと感じたからです。コロナ過で就活辞退は不安ではありましたが、アパレルのアルバイトで培った会話力があれば絶対に内定を頂けると感じていました。また社風と自分の性格がマッチしていると思った点も大きいです。

暖かく、フォロー体制がしっかりとしている社風がよかったので、人事の方の共通している部分が知れたためです。サイゼリヤ愛が大きいのも特徴的で、一丸となって働く姿勢に志望度が上がりました。
志望度とは関係ないですが、サイゼリヤのことを知ったからかサイゼリヤが好きになりました。

説明会・ホームページでは知ることが出来ない情報を体感することができるのは非常に大きいし、有利です。食べながらサイゼリヤの特徴・強みを教えてもらえるので、面接でも話すネタになります。
あとは社員の方が覚えて下さった点も大きいです。人事の方を積極的に覚え、就活に取り入れることをお勧めします。

漠然と旅行業界と広告業界を見ていました。前者は旅行が好きだからと理由で、ジェイアール東海ツアーズやJTBなど。後者はサイバーエージェントの早期先行に参加し、興味を持ちました。広告業界は構造的に長時間労働の世界な上に、人気業界なので早々に諦めました。（エントリーだけ取り敢えずしていたものの、ES落ちなので合わないんだなと思いました）

飲食なので、旅行業界と広告業界についての知識は深まらず変化しませんでした。飲食についての志望度が上がったというよりも、サイゼリヤならいいのかなと思うようになりました。ただ不規則な勤務、シフト制がひっかかっていました。アルバイトの子を育成する立場になれる点は興味を持ちました。

飲食業界はどこも厳しそうなイメージは変わっていませんが、大変な中にもやりがいを感じそうと思いました。