多治見無線電機の新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
前職ではワークライフバランスが非常に整っており、基本的に定時で業務を終えることができました。休日についても土日祝日はしっかり休める環境で、プラ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生が手厚いのが良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は独身である程度の収入が入ればいいやって人は全然満足すると思...続きを読む(全130文字)

【良い点】
特に上長から指示がないので自分オリジナルに何でも出来ることが多いです。なので裁量が広いと言えば広いかな？
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特定向けの製品が多数あるのが良い点でしょう。なので受注が突然0になることはないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規製品の...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特になし。OJTで教えることが多いが、基本的に自主的に動くことが求められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な教育体制が整備さ...続きを読む(全139文字)

出産・育児休暇の取得例が無いため、回答不可。女性社員の仕事は事務職のみ(アシスタント・総務等)。外出をしての対外折衝は皆無。基本的には出社～退社まで丸一日...続きを読む(全177文字)

有給の取得は容易に出来る。特に用事が無くても上司からの追及は皆無。ノー残業デーを設定してはいるが、これといった強制力は無し。子供の行事(運動会等)には特に...続きを読む(全197文字)

育児休暇を規定上設けてはいるが、今までに女性社員が取得したケースは無し。取得前に退社する方のみだった。
有給の取得率は個人差があるが、総じて消化率は高い...続きを読む(全321文字)

新卒初任給は大手とさほど大差はないが、入社後の昇給率は恐ろしいほど低い。
また評価制度に統一性が無く、仕事内容よりも出勤率を最重視している傾向が強い。
...続きを読む(全172文字)