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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の電話対応の業務だったのですが、商品についての知識は勉強しますが、対応の仕方について細かくは言われないのでストレスは溜まりにくいのでは...続きを読む(全203文字)
GMOインターネットグループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GMOインターネットグループ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にGMOインターネットグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
お客様の電話対応の業務だったのですが、商品についての知識は勉強しますが、対応の仕方について細かくは言われないのでストレスは溜まりにくいのでは...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
営業職であったため、男性比率が多く女性のいざこざは少ない。
さばさばした方が多いイメージ。
育休、産休がとれるため、子育てしながら働く女性も...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
実力主義なので、女性も活躍できる環境。成果を残せば女性でも管理職になれるし、実際に女性で活躍している人もいた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性には優しいイメージがあります。ただ、意見を聞きすぎる傾向があるので、本当にやるべきことを押し通せていないイメージもあります。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業部門でも女性のリーダー職は存在していた。営業組織の場合、性別年齢関係なく、全て数字・結果で判断されるため、非常にフェアな環境であるといえ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
活躍している女性が多い印象です。年に1回の社内表彰でも、ノミネート、受賞者含めて、多くの女性がリストアップされています。得意な領域を見いだせ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生もとても良く、カフェやランチ、金曜日のバータイムなどがあり、また、社内に保育施設もあり、時短勤務、産休育休もきちんと取れるので女性に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすいと思います。
産休、育休としっかり取れていました。
また、時短勤務で長く務めている女性が多いイメージです。
【気になる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性の比率は増えてきていると思います。福利厚生が充実していて、これから子育てを考えていらっしゃる方にとっても良い職場だと感じました。
他の福...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内に保育園があるために、お子様がいる女性の場合、一緒に出勤し、勤務中は預け、帰社の際に子供と一緒に帰れるため、保育園の送迎を気にすることな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
所属する部署にもよりますが、私の部署では、半休を取るにしても細かく理由が聞かれます。なぜか理由は上長判断で、場合によっては有給を半休に強制...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
男性が比較的多い場所だったが、男女関係なく実力で評価されるので、頑張った分だけリターンはあると思う。
会社の中にも子育て中の人も多く女性も働...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
在宅勤務制度ができたことで、産後も働きやすい環境になったと思う。また男性も育児のサポートをするため在宅勤務できる環境にある。
比較的家庭の状...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
コールセンター内はシフト制で、短時間勤務可能でした。当時子供が小さかったため働きやすかったです。営業テレアポだったため、チーム内でリストを消...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多く働いており、また家庭やお子さんがいる方も多かったので、ライフワークバランスはとりやすいのかと思います。私がいた部署は女性が明るい職...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
家庭と両立しながら働いてる女性も沢山いました。働きやすいと思います!基本的に残業は必須ですが、主婦の方は割と早めに帰宅していた印象です。働き...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社歴がそのままキャリアに繋がるような会社なので、女性か男性かはあまり関係ありません。しかし、残業している方が頑張っているという風潮があるため...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社内に託児施設があるため、そこにお子さんを預けて働いている女性社員は多い。また、そういったこともあり産休、出産からの復帰に対してはかなり柔軟...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい。部門にもよるが直前の体調不良等にも理解があり、気遣ってくれる印象。育休後、復帰する人の割合も少なくなく、時短勤務、社...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
福利厚生施設が整っており、子供を社内の託児所に預けて働くスタッフも多くいたことから女性にとっては働きやすい企業であると言えます。また、女性の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務は取りやすく、休み後の復帰もしやすい環境。
いい意味でも悪い意味でも、できる人が回している会社なので、タスクは一人に偏り...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
※自分自身は未婚のため、客観的視点からの意見です。
保育施設があるため、子供を入れることができれば職場で子供を預けることができ、子育てをし...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
女性だからと言って、昇進に差し障ることはないです。今ドキのIT起業なだけあって、女性はもちろん、若い上司もたくさんいます。グループ全体の福利...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休・育休(最長1年半まで取れました)から復帰して働いている女性社員が多くいます。もちろん、役職者にも育児中の女性社員がいて、成果をあげてい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
時短勤務にて働いている人が多く利用しやすいと思います。
託児所もありいいとおもいます。
託児所に関しては人気で入れないと思いますが、一応はあ...続きを読む(全169文字)
給与は年俸制で、成果がそのまま年収に反映されるため、主体的に実績を積み上げたい人には特に向いていると感じた。続きを読む(全54文字)
ドメインや決済といった安定した収益基盤に加え、暗号資産やAI領域にも積極的に事業を広げており、将来的な成長ポテンシャルが大きいと感じた。続きを読む(全68文字)
年功序列ではなく実力で評価され、成果を出した分だけ年収に反映されるうえ、インセンティブ制度も充実していると感じた。続きを読む(全57文字)
「スピリットベンチャー宣言」を軸に、挑戦と革新を積極的に評価する、オープンで活気に満ちた社風が特徴的だと感じた。続きを読む(全56文字)
創業者の影響力が強く、トップ自らが新規事業を牽引することで、意思決定のスピードが非常に速いと感じた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
グループ全体社員専用のカフェがある。
日頃から美味しいパンや飲み物などを自由に取れたり、週末にはお酒などもラインナップされている為に仕事終わ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
辛い事や厳しいと感じる時もあるが、一般的な世の中の会社と比べて社内にいる時間を仲間と友達のように接する事が可能な雰囲気があるので、それを遊び...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
新規受注に関して自分だけで無くグループ全体で盛り上がる雰囲気があり、皆でスポーツ感覚で楽しく仕事ができる点。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
大手のグループ会社だけあり福利厚生は充実している方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善しているかもしれませんが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良い人が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と運用の仲があまりよくなかったです。考え方の相違によるコミュニケーシ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性の働きやすはさ、産休育休から復帰する人もいたので、働きやすいとおもいます。管理職の女性もいたのでキャリアアップもできると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
部署にもよりますが基本女性が働きやすいです。育休や産休 勿論、看護休暇なども取りやすく時短も応相談です
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性上司は金沢からベンツに乗って通ってきていました。契約が取れたら男女関係なく昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライ...続きを読む(全103文字)
性別に関係なくキャリア形成を支援する制度が整っていて、産休・育休の両立支援や柔軟な働き方が実現できる環境があると話していた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
お子様がいらっしゃる方はとても働きやすいと思います。育休産休取ってる方多いです。女性でも管理職の方たくさんいます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
スタッフ職になればかなり待遇は良く、定時で上がっている。勝ち組である。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とSEは、場所によってか...続きを読む(全99文字)
WLBなどの点で挙げたように、働き方がいいので、女性にとってもそれは変わらないと思う。続きを読む(全43文字)
福利厚生がしっかりとしていることや、リモートワークが可能ということもあり、産後でも仕事を両立しながら働くことができると感じました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性の管理職といる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になるために壁がある。
が一定数正社員にあがれる。契約社...続きを読む(全98文字)
リモートワークが進んでいることに加え、時短勤務や産休育休がとりやすい環境にある。続きを読む(全40文字)
| 会社名 | GMOインターネットグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジーエムオーインターネットグループ |
| 設立日 | 1991年5月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 6,286人 |
| 売上高 | 2774億700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 熊谷 正寿 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26番1号 |
| 平均年齢 | 37.9歳 |
| 平均給与 | 693万円 |
| 電話番号 | 03-5456-2555 |
| URL | https://www.gmo.jp/ |
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